Uždaroji akcinė bendrovė "BULIUKŲ AUGINIMAS"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 430,93 | 14 | 4 522,29 |
| 2026-06 | 1 593,82 | 14 | 5 078,01 |
| 2026-05 | 1 677,07 | 14 | 5 321,51 |
| 2026-04 | 1 554,23 | 15 | 5 252,13 |
| 2026-03 | 1 471,44 | 15 | 5 022,13 |
| 2026-02 | 1 677,40 | 13 | 4 957,42 |
| 2026-01 | 1 560,33 | 12 | 4 259,56 |
| 2025-12 | 1 563,00 | 12 | 4 283,18 |
| 2025-11 | 1 475,39 | 13 | 4 376,35 |
| 2025-10 | 1 501,29 | 13 | 4 445,53 |
| 2025-09 | 1 556,83 | 13 | 4 599,88 |
| 2025-08 | 1 423,55 | 13 | 4 177,05 |
| 2025-07 | 1 467,70 | 13 | 4 359,18 |
| 2025-06 | 1 483,24 | 14 | 4 737,39 |
| 2025-05 | 1 441,00 | 15 | 4 927,00 |
| 2025-04 | 1 496,81 | 16 | 5 427,57 |
| 2025-03 | 1 499,53 | 15 | 5 140,39 |
| 2025-02 | 1 610,82 | 13 | 4 798,16 |
| 2025-01 | 1 412,11 | 14 | 4 515,90 |
| 2024-12 | 1 266,57 | 14 | 4 049,68 |
| 2024-11 | 1 241,64 | 14 | 3 966,20 |
| 2024-10 | 1 215,89 | 16 | 4 431,02 |
| 2024-09 | 1 241,35 | 16 | 4 524,77 |
| 2024-08 | 1 213,03 | 17 | 4 695,22 |
| 2024-07 | 1 339,90 | 16 | 4 902,14 |
| 2024-06 | 1 227,06 | 16 | 4 506,83 |
| 2024-05 | 1 314,41 | 16 | 4 797,03 |
| 2024-04 | 1 224,99 | 17 | 4 716,58 |
| 2024-03 | 1 361,34 | 18 | 5 499,46 |
| 2024-02 | 1 165,64 | 17 | 4 524,48 |
| 2024-01 | 1 226,43 | 15 | 4 224,04 |
| 2023-12 | 1 206,61 | 16 | 4 392,62 |
| 2023-11 | 1 220,16 | 17 | 4 705,12 |
| 2023-10 | 1 184,68 | 18 | 4 824,55 |
| 2023-09 | 1 169,25 | 18 | 4 764,37 |
| 2023-08 | 1 151,83 | 18 | 4 690,35 |
| 2023-07 | 1 132,39 | 17 | 4 338,18 |
| 2023-06 | 1 211,22 | 16 | 4 371,27 |
| 2023-05 | 1 280,69 | 18 | 5 167,45 |
| 2023-04 | 1 189,60 | 18 | 4 835,90 |
| 2023-03 | 1 203,99 | 18 | 4 900,69 |
| 2023-02 | 1 154,15 | 18 | 4 678,09 |
| 2023-01 | 1 174,88 | 18 | 4 791,15 |
| 2022-12 | 1 022,28 | 18 | 4 140,84 |
| 2022-11 | 1 071,39 | 18 | 4 366,34 |
| 2022-10 | 1 111,61 | 18 | 4 516,28 |
| 2022-09 | 1 046,83 | 18 | 4 233,18 |
| 2022-08 | 1 052,93 | 19 | 4 499,46 |
| 2022-07 | 1 110,66 | 18 | 4 481,46 |
| 2022-06 | 1 082,68 | 18 | 4 375,52 |
| 2022-05 | 1 020,16 | 20 | 4 565,18 |
| 2022-04 | 1 060,17 | 19 | 4 500,23 |
| 2022-03 | 1 000,02 | 19 | 4 249,83 |
| 2022-02 | 1 092,39 | 17 | 4 165,32 |
| 2022-01 | 1 098,70 | 17 | 4 199,69 |
| 2021-12 | 852,28 | 19 | 3 640,47 |
| 2021-11 | 770,96 | 20 | 3 487,72 |
| 2021-10 | 852,44 | 18 | 3 469,51 |
| 2021-09 | 868,91 | 19 | 3 735,15 |
| 2021-08 | 871,46 | 17 | 3 353,81 |
| 2021-07 | 835,85 | 18 | 3 400,16 |
| 2021-06 | 1 015,35 | 19 | 4 345,88 |
| 2021-05 | 902,47 | 20 | 4 066,14 |
| 2021-04 | 831,92 | 21 | 3 962,40 |
| 2021-03 | 872,67 | 21 | 4 129,91 |
| 2021-02 | 864,78 | 21 | 4 115,98 |
| 2021-01 | 834,46 | 21 | 3 974,67 |
| 2020-12 | 796,68 | 19 | 3 397,15 |
| 2020-11 | 832,97 | 19 | 3 557,56 |
| 2020-10 | 828,55 | 19 | 3 545,37 |
| 2020-09 | 870,25 | 19 | 3 723,57 |
| 2020-08 | 788,47 | 21 | 3 702,77 |
| 2020-07 | 837,56 | 20 | 3 727,17 |
| 2020-06 | 868,97 | 21 | 4 069,01 |
| 2020-05 | 763,93 | 20 | 3 401,22 |
| 2020-04 | 771,38 | 21 | 3 629,32 |
| 2020-03 | 814,55 | 22 | 4 000,15 |
| 2020-02 | 821,49 | 22 | 4 033,16 |
| 2020-01 | 796,29 | 23 | 4 091,20 |
| 2019-12 | 666,30 | 23 | 3 433,82 |
| 2019-11 | 630,67 | 24 | 3 392,63 |
| 2019-10 | 759,90 | 21 | 3 581,38 |
| 2019-09 | 747,64 | 21 | 3 512,29 |
| 2019-08 | 704,65 | 21 | 3 311,12 |
| 2019-07 | 772,16 | 21 | 3 625,22 |
| 2019-06 | 739,03 | 21 | 3 463,71 |
| 2019-05 | 767,91 | 22 | 3 873,82 |
| 2019-04 | 678,67 | 23 | 3 549,38 |
| 2019-03 | 700,05 | 21 | 3 343,65 |
| 2019-02 | 684,46 | 21 | 3 323,72 |
| 2019-01 | 662,21 | 21 | 3 202,46 |
| 2018-12 | 552,14 | 21 | 4 754,03 |
| 2018-11 | 535,63 | 21 | 4 619,05 |
| 2018-10 | 555,71 | 20 | 4 564,17 |
| 2018-09 | 528,06 | 21 | 4 542,25 |
| 2018-08 | 548,37 | 22 | 4 951,07 |
| 2018-07 | 599,71 | 21 | 5 178,58 |
| 2018-06 | 556,99 | 21 | 4 794,20 |
| 2018-05 | 526,48 | 23 | 4 967,37 |
| 2018-04 | 493,11 | 23 | 4 651,38 |
| 2018-03 | 533,06 | 22 | 4 802,93 |
| 2018-02 | 529,34 | 21 | 4 557,10 |
| 2018-01 | 523,96 | 22 | 4 719,51 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Krovininis kelių transportas
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones