Uždaroji akcinė bendrovė "BIRUTĖ"

140539017 · Draudėjo kodas: 335611 · Uždaroji akcinė bendrovė · Klaipėda, Liepų g. 25, LT-92139
Markdown JSON
Pastaba. Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR

Pastebėtas staigus atlyginimo kritimas

Paskutinių 3 mėn. vidutinė alga — 248 € — yra 34% žemesnė nei ankstesnių 9 mėn. vidurkis (375 €). Kituose portalo puslapiuose (pvz., filtravimo įrankiuose) rodoma 12 mėnesių mediana gali dar atspindėti ankstesnį, aukštesnį laikotarpį.

Vidutinis atlyginimas EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys (EUR)
Mėnuo Vid. atlyginimas (EUR) Darbuotojų sk. Sumokėti mokesčiai (EUR)
2026-07 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2026-06 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2026-05 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2026-04 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2026-03 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2026-02 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2026-01 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-12 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-11 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-10 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-09 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-08 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-07 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-06 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-05 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-04 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-03 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-02 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-01 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-12 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-11 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-10 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-09 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-08 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-07 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-06 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-05 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-04 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-03 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-02 255,05 4 217,00
2024-01 255,05 4 217,00
2023-12 233,64 4 198,79
2023-11 233,64 4 198,79
2023-10 233,64 4 198,79
2023-09 440,03 4 399,61
2023-08 440,03 4 399,61
2023-07 271,83 4 236,32
2023-06 440,03 4 399,61
2023-05 440,03 4 399,61
2023-04 440,03 4 399,61
2023-03 440,03 4 399,61
2023-02 440,03 4 399,61
2023-01 440,03 4 399,61
2022-12 473,13 4 424,44
2022-11 473,13 4 424,44
2022-10 473,13 4 424,44
2022-09 473,13 4 424,44
2022-08 473,13 4 424,44
2022-07 473,13 4 424,44
2022-06 473,13 4 402,54
2022-05 473,13 4 402,54
2022-04 473,13 4 402,54
2022-03 473,13 4 402,54
2022-02 473,13 4 402,54
2022-01 473,13 4 402,54
2021-12 422,99 4 359,88
2021-11 422,99 4 359,88
2021-10 415,35 4 353,38
2021-09 275,18 4 234,13
2021-08 415,99 4 353,92
2021-07 467,65 4 417,97
2021-06 568,75 4 503,99
2021-05 568,75 4 503,99
2021-04 544,82 4 480,76
2021-03 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2021-02 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2021-01 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2020-12 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2020-11 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2020-10 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2020-09 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2020-08 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2020-07 415,14 4 360,51
2020-06 455,71 4 416,94
2020-05 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2020-04 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2020-03 314,85 4 285,61
2020-02 410,13 4 378,16
2020-01 410,13 4 378,16
2019-12 376,81 4 347,53
2019-11 376,81 4 347,53
2019-10 376,81 4 347,53
2019-09 330,53 5 382,82
2019-08 362,31 5 421,39
2019-07 311,61 5 359,86
2019-06 417,65 5 488,54
2019-05 378,51 4 365,62
2019-04 392,57 5 473,73
2019-03 431,21 5 519,61
2019-02 508,50 4 493,65
2019-01 353,95 5 427,28
2018-12 363,25 4 604,86
2018-11 345,46 5 720,56
2018-10 386,60 5 807,32
2018-09 386,60 5 807,32
2018-08 346,60 5 726,96
2018-07 383,00 4 646,20
2018-06 383,00 4 646,20
2018-05 342,85 5 719,43
2018-04 357,80 5 746,57
2018-03 363,25 4 604,85
2018-02 361,34 5 754,04
2018-01 357,44 5 748,72
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
Metai Atlyginimas vid. (EUR) Pokytis Realus pokytis perkamoji galia Minimali alga (EUR) Maksimali alga (EUR)

* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).

Atlyginimų fondas per metus (EUR)
Metai Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. Darbuotojai vid. Metinis fondas mėn. fondų suma Pokytis prieš metus
Palyginimas su sektoriumi
Nuosavo arba nuomojamo nekilnojamojo turto nuoma ir eksploatavimas — "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą. Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus; sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis — kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
VerdiktasCiklo tipasBeta reikšmėKą reiškia
Atspari krizėmsKritimas< 0,5 (algos krito abiem)Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje
Geriau nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — neAlgos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje
Kartu su sektoriumiKritimas / Augimas0,5 – 1,5Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui
Jautresnė nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos krito abiem)Algos krito stipriau nei sektoriuje
Augo greičiau nei sektoriusAugimas> 1,5Algos augo sparčiau nei sektoriuje
Augo lėčiau nei sektoriusKritimas / Augimas< 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje)Algos augo lėčiau nei sektoriuje
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Šaltinis: Sodra. Skaičiuojama pagal algų metinius pokyčius.
Atsiliepimas

Ar ši informacija buvo naudinga?

Palyginti įmones