Uždaroji akcinė bendrovė "BANGENĖ"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 832,57 | 19 | 12 685,98 |
| 2026-06 | 3 050,31 | 18 | 12 980,55 |
| 2026-05 | 2 861,71 | 17 | 11 268,67 |
| 2026-04 | 2 915,42 | 17 | 11 421,86 |
| 2026-03 | 2 817,29 | 18 | 11 697,65 |
| 2026-02 | 2 698,63 | 17 | 10 835,35 |
| 2026-01 | 2 653,49 | 17 | 10 720,93 |
| 2025-12 | 3 120,39 | 17 | 12 628,47 |
| 2025-11 | 3 591,75 | 17 | 14 575,90 |
| 2025-10 | 2 921,32 | 17 | 11 826,01 |
| 2025-09 | 3 653,88 | 17 | 14 843,46 |
| 2025-08 | 2 772,44 | 17 | 11 223,35 |
| 2025-07 | 2 799,29 | 17 | 11 314,63 |
| 2025-06 | 3 361,07 | 17 | 13 614,58 |
| 2025-05 | 3 109,60 | 18 | 13 340,41 |
| 2025-04 | 2 927,46 | 18 | 12 544,20 |
| 2025-03 | 2 952,50 | 18 | 12 666,14 |
| 2025-02 | 3 134,75 | 18 | 13 449,84 |
| 2025-01 | 3 064,39 | 17 | 12 426,17 |
| 2024-12 | 2 925,86 | 18 | 12 572,77 |
| 2024-11 | 3 000,10 | 17 | 12 170,10 |
| 2024-10 | 2 696,97 | 18 | 11 603,91 |
| 2024-09 | 2 538,86 | 18 | 10 907,42 |
| 2024-08 | 2 702,78 | 17 | 10 967,21 |
| 2024-07 | 2 790,74 | 17 | 11 326,07 |
| 2024-06 | 2 480,48 | 17 | 10 074,34 |
| 2024-05 | 2 645,66 | 17 | 10 705,90 |
| 2024-04 | 2 698,82 | 17 | 10 950,56 |
| 2024-03 | 2 829,34 | 17 | 11 510,38 |
| 2024-02 | 2 777,34 | 17 | 11 295,82 |
| 2024-01 | 2 986,99 | 18 | 12 885,77 |
| 2023-12 | 2 562,45 | 18 | 11 052,71 |
| 2023-11 | 2 602,34 | 18 | 11 227,01 |
| 2023-10 | 2 600,48 | 18 | 11 218,46 |
| 2023-09 | 2 202,31 | 18 | 9 498,97 |
| 2023-08 | 2 271,14 | 18 | 9 791,39 |
| 2023-07 | 2 219,44 | 18 | 9 557,41 |
| 2023-06 | 2 245,64 | 18 | 9 655,15 |
| 2023-05 | 2 283,27 | 18 | 9 796,14 |
| 2023-04 | 2 651,89 | 18 | 11 410,70 |
| 2023-03 | 2 736,14 | 18 | 11 775,54 |
| 2023-02 | 2 617,72 | 18 | 11 258,38 |
| 2023-01 | 2 129,38 | 19 | 9 641,92 |
| 2022-12 | 1 833,07 | 19 | 8 280,92 |
| 2022-11 | 1 727,76 | 19 | 7 798,41 |
| 2022-10 | 1 837,31 | 19 | 8 300,32 |
| 2022-09 | 1 879,08 | 19 | 8 492,24 |
| 2022-08 | 1 755,90 | 18 | 7 497,99 |
| 2022-07 | 1 644,75 | 19 | 7 414,10 |
| 2022-06 | 1 719,73 | 19 | 7 758,92 |
| 2022-05 | 1 774,47 | 19 | 8 010,70 |
| 2022-04 | 1 742,36 | 19 | 7 863,41 |
| 2022-03 | 1 726,87 | 19 | 7 812,28 |
| 2022-02 | 1 533,77 | 19 | 6 917,40 |
| 2022-01 | 1 616,44 | 19 | 7 299,83 |
| 2021-12 | 1 489,01 | 19 | 6 718,32 |
| 2021-11 | 1 398,12 | 19 | 6 299,18 |
| 2021-10 | 1 502,25 | 19 | 6 779,53 |
| 2021-09 | 1 492,59 | 19 | 6 734,40 |
| 2021-08 | 1 486,52 | 19 | 6 704,67 |
| 2021-07 | 1 497,18 | 19 | 6 755,96 |
| 2021-06 | 1 479,74 | 19 | 6 675,15 |
| 2021-05 | 1 482,50 | 19 | 6 687,55 |
| 2021-04 | 1 520,91 | 19 | 6 864,70 |
| 2021-03 | 1 448,20 | 19 | 6 529,70 |
| 2021-02 | 1 499,76 | 19 | 6 767,82 |
| 2021-01 | 1 584,22 | 19 | 7 158,04 |
| 2020-12 | 1 411,41 | 19 | 6 359,72 |
| 2020-11 | 1 490,22 | 19 | 6 722,99 |
| 2020-10 | 1 498,55 | 19 | 6 761,26 |
| 2020-09 | 1 441,33 | 19 | 6 497,08 |
| 2020-08 | 1 513,28 | 19 | 6 833,11 |
| 2020-07 | 1 461,25 | 19 | 6 595,29 |
| 2020-06 | 1 435,07 | 19 | 6 468,69 |
| 2020-05 | 1 414,19 | 19 | 6 373,33 |
| 2020-04 | 1 375,26 | 19 | 6 192,62 |
| 2020-03 | 1 429,80 | 19 | 6 444,50 |
| 2020-02 | 1 466,23 | 19 | 6 612,63 |
| 2020-01 | 1 483,78 | 19 | 6 693,47 |
| 2019-12 | 1 273,55 | 19 | 5 734,51 |
| 2019-11 | 1 274,10 | 19 | 5 727,92 |
| 2019-10 | 1 278,93 | 19 | 5 747,25 |
| 2019-09 | 1 287,02 | 19 | 5 785,36 |
| 2019-08 | 1 432,00 | 20 | 6 678,80 |
| 2019-07 | 1 344,54 | 20 | 6 317,55 |
| 2019-06 | 1 295,14 | 20 | 6 047,84 |
| 2019-05 | 1 315,99 | 20 | 6 178,78 |
| 2019-04 | 1 279,38 | 20 | 6 057,88 |
| 2019-03 | 1 288,27 | 20 | 6 063,99 |
| 2019-02 | 1 216,00 | 19 | 5 424,76 |
| 2019-01 | 1 257,59 | 19 | 5 627,23 |
| 2018-12 | 997,89 | 18 | 7 427,02 |
| 2018-11 | 994,24 | 19 | 7 802,15 |
| 2018-10 | 1 012,81 | 19 | 7 944,04 |
| 2018-09 | 1 042,10 | 18 | 7 739,48 |
| 2018-08 | 970,37 | 19 | 7 605,09 |
| 2018-07 | 934,28 | 19 | 7 315,82 |
| 2018-06 | 982,83 | 18 | 7 290,17 |
| 2018-05 | 949,72 | 18 | 7 053,96 |
| 2018-04 | 967,56 | 19 | 7 583,54 |
| 2018-03 | 955,85 | 19 | 7 486,88 |
| 2018-02 | 975,30 | 19 | 7 650,04 |
| 2018-01 | 891,67 | 19 | 7 009,35 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninė prekyba
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones