Uždaroji akcinė bendrovė "BALTLANTA"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 3 745,70 | 7 | 5 640,86 |
| 2026-06 | 2 288,28 | 137 | 61 048,05 |
| 2026-05 | 2 454,19 | 115 | 53 614,25 |
| 2026-04 | 2 535,62 | 179 | 91 955,54 |
| 2026-03 | 1 563,17 | 115 | 32 963,73 |
| 2026-02 | 1 856,79 | 113 | 40 156,50 |
| 2026-01 | 2 903,09 | 183 | 106 024,61 |
| 2025-12 | 1 519,45 | 117 | 30 650,24 |
| 2025-11 | 1 461,49 | 115 | 28 739,63 |
| 2025-10 | 2 025,55 | 180 | 71 709,61 |
| 2025-09 | 1 526,17 | 111 | 29 396,25 |
| 2025-08 | 1 667,49 | 115 | 36 190,33 |
| 2025-07 | 2 886,86 | 177 | 103 409,40 |
| 2025-06 | 1 481,59 | 109 | 29 149,01 |
| 2025-05 | 1 466,90 | 125 | 33 372,45 |
| 2025-04 | 3 126,71 | 176 | 115 079,56 |
| 2025-03 | 1 759,67 | 112 | 38 368,01 |
| 2025-02 | 1 621,17 | 111 | 34 839,87 |
| 2025-01 | 2 949,62 | 184 | 109 408,47 |
| 2024-12 | 1 412,43 | 122 | 29 167,78 |
| 2024-11 | 1 321,08 | 123 | 27 849,56 |
| 2024-10 | 1 939,08 | 182 | 71 324,82 |
| 2024-09 | 1 718,31 | 131 | 44 369,54 |
| 2024-08 | 1 263,07 | 137 | 31 809,52 |
| 2024-07 | 2 609,86 | 178 | 94 371,95 |
| 2024-06 | 1 377,63 | 134 | 33 555,46 |
| 2024-05 | 1 142,79 | 152 | 31 917,08 |
| 2024-04 | 2 745,72 | 175 | 100 236,70 |
| 2024-03 | 1 261,90 | 134 | 30 654,66 |
| 2024-02 | 1 332,31 | 139 | 33 734,46 |
| 2024-01 | 2 438,05 | 192 | 93 541,80 |
| 2023-12 | 1 230,78 | 141 | 29 405,27 |
| 2023-11 | 1 189,30 | 141 | 29 174,12 |
| 2023-10 | 2 475,51 | 204 | 86 391,35 |
| 2023-09 | 1 250,52 | 119 | 26 826,28 |
| 2023-08 | 1 036,44 | 149 | 28 188,25 |
| 2023-07 | 2 849,22 | 210 | 123 913,07 |
| 2023-06 | 1 182,33 | 131 | 28 164,39 |
| 2023-05 | 1 227,49 | 130 | 28 974,89 |
| 2023-04 | 2 776,04 | 205 | 123 561,97 |
| 2023-03 | 1 205,55 | 133 | 31 299,45 |
| 2023-02 | 1 202,11 | 133 | 31 256,23 |
| 2023-01 | 2 145,37 | 213 | 96 649,40 |
| 2022-12 | 1 183,71 | 138 | 33 535,88 |
| 2022-11 | 1 068,78 | 141 | 31 775,98 |
| 2022-10 | 2 312,45 | 206 | 86 697,97 |
| 2022-09 | 1 261,46 | 140 | 37 470,70 |
| 2022-08 | 1 133,80 | 152 | 36 953,45 |
| 2022-07 | 2 149,13 | 185 | 86 529,56 |
| 2022-06 | 1 085,57 | 134 | 31 698,70 |
| 2022-05 | 2 269,47 | 212 | 110 491,12 |
| 2022-04 | 1 108,68 | 134 | 32 864,04 |
| 2022-03 | 1 070,11 | 135 | 31 946,24 |
| 2022-02 | 1 124,22 | 145 | 35 938,96 |
| 2022-01 | 1 843,64 | 214 | 85 648,65 |
| 2021-12 | 1 132,90 | 144 | 32 345,96 |
| 2021-11 | 1 668,74 | 225 | 83 092,17 |
| 2021-10 | 1 024,42 | 141 | 31 773,58 |
| 2021-09 | 938,96 | 149 | 30 602,66 |
| 2021-08 | 2 012,38 | 213 | 93 583,55 |
| 2021-07 | 1 022,32 | 142 | 31 753,64 |
| 2021-06 | 1 406,10 | 222 | 70 042,59 |
| 2021-05 | 972,57 | 146 | 31 348,64 |
| 2021-04 | 892,90 | 186 | 36 555,41 |
| 2021-03 | 1 681,15 | 214 | 78 364,59 |
| 2021-02 | 891,08 | 160 | 31 286,69 |
| 2021-01 | 1 002,94 | 143 | 31 430,64 |
| 2020-12 | 2 660,65 | 225 | 123 694,36 |
| 2020-11 | 992,90 | 139 | 29 774,64 |
| 2020-10 | 978,19 | 140 | 29 594,94 |
| 2020-09 | 1 819,32 | 222 | 87 565,36 |
| 2020-08 | 935,07 | 146 | 29 793,21 |
| 2020-07 | 1 193,43 | 148 | 36 278,32 |
| 2020-06 | 1 547,57 | 236 | 81 031,40 |
| 2020-05 | 1 047,96 | 149 | 34 422,58 |
| 2020-04 | 1 132,00 | 149 | 37 238,35 |
| 2020-03 | 2 202,17 | 150 | 73 515,12 |
| 2020-02 | 1 131,89 | 151 | 37 756,86 |
| 2020-01 | 1 097,85 | 235 | 56 756,34 |
| 2019-12 | 1 885,19 | 145 | 45 220,33 |
| 2019-11 | 1 370,75 | 229 | 67 956,96 |
| 2019-10 | 1 064,15 | 146 | 34 214,82 |
| 2019-09 | 1 236,54 | 148 | 40 174,26 |
| 2019-08 | 1 780,37 | 236 | 92 034,15 |
| 2019-07 | 1 111,52 | 148 | 36 082,39 |
| 2019-06 | 1 629,98 | 232 | 83 110,94 |
| 2019-05 | 1 152,02 | 150 | 37 975,99 |
| 2019-04 | 1 757,13 | 233 | 89 440,55 |
| 2019-03 | 1 272,69 | 150 | 41 891,75 |
| 2019-02 | 1 148,90 | 147 | 37 064,91 |
| 2019-01 | 1 773,58 | 237 | 92 401,48 |
| 2018-12 | 1 037,39 | 152 | 65 129,39 |
| 2018-11 | 1 213,03 | 232 | 115 972,15 |
| 2018-10 | 829,79 | 168 | 57 559,84 |
| 2018-09 | 1 411,01 | 239 | 139 114,60 |
| 2018-08 | 983,90 | 155 | 62 755,02 |
| 2018-07 | 1 521,91 | 178 | 111 378,45 |
| 2018-06 | 2 138,31 | 133 | 118 103,13 |
| 2018-05 | 1 541,01 | 85 | 53 968,78 |
| 2018-04 | 2 287,61 | 132 | 123 603,79 |
| 2018-03 | 1 527,96 | 95 | 59 724,22 |
| 2018-02 | 1 771,10 | 98 | 71 499,11 |
| 2018-01 | 2 183,35 | 134 | 120 879,87 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Baldų gamyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Jūrinė žvejyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones