Uždaroji akcinė bendrovė "BALTEXIM"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 532,10 | 94 | 53 567,85 |
| 2026-06 | 2 369,50 | 93 | 49 570,72 |
| 2026-05 | 2 445,59 | 92 | 51 017,94 |
| 2026-04 | 2 460,10 | 93 | 51 939,48 |
| 2026-03 | 2 377,34 | 94 | 50 733,06 |
| 2026-02 | 2 358,30 | 97 | 53 155,41 |
| 2026-01 | 2 349,71 | 94 | 52 078,69 |
| 2025-12 | 2 459,48 | 93 | 53 848,38 |
| 2025-11 | 2 395,07 | 92 | 51 829,68 |
| 2025-10 | 2 332,97 | 96 | 52 638,68 |
| 2025-09 | 2 273,36 | 96 | 51 280,37 |
| 2025-08 | 2 404,38 | 97 | 54 722,69 |
| 2025-07 | 2 321,09 | 97 | 52 865,42 |
| 2025-06 | 2 352,86 | 98 | 54 237,42 |
| 2025-05 | 2 365,51 | 99 | 55 019,54 |
| 2025-04 | 2 327,61 | 102 | 55 579,57 |
| 2025-03 | 2 247,61 | 101 | 53 218,02 |
| 2025-02 | 2 176,30 | 100 | 51 058,58 |
| 2025-01 | 2 268,39 | 99 | 52 690,53 |
| 2024-12 | 2 295,19 | 96 | 51 868,62 |
| 2024-11 | 2 262,85 | 99 | 52 653,54 |
| 2024-10 | 2 194,03 | 99 | 51 108,82 |
| 2024-09 | 2 213,44 | 95 | 49 482,27 |
| 2024-08 | 2 250,57 | 96 | 50 954,02 |
| 2024-07 | 2 163,89 | 94 | 47 922,05 |
| 2024-06 | 2 178,74 | 94 | 48 244,69 |
| 2024-05 | 2 078,94 | 100 | 48 977,87 |
| 2024-04 | 2 219,16 | 97 | 50 803,22 |
| 2024-03 | 2 098,00 | 99 | 49 014,31 |
| 2024-02 | 2 126,73 | 98 | 49 104,16 |
| 2024-01 | 2 171,30 | 98 | 49 969,62 |
| 2023-12 | 2 057,01 | 98 | 47 544,21 |
| 2023-11 | 2 057,55 | 98 | 47 360,61 |
| 2023-10 | 1 981,68 | 97 | 45 054,37 |
| 2023-09 | 2 043,44 | 94 | 45 141,30 |
| 2023-08 | 2 132,51 | 92 | 46 138,83 |
| 2023-07 | 1 991,93 | 90 | 42 099,01 |
| 2023-06 | 1 973,46 | 91 | 42 191,45 |
| 2023-05 | 1 964,43 | 91 | 42 064,61 |
| 2023-04 | 1 995,43 | 92 | 43 183,92 |
| 2023-03 | 1 966,13 | 95 | 43 897,22 |
| 2023-02 | 1 836,43 | 95 | 40 863,43 |
| 2023-01 | 1 844,44 | 92 | 39 707,78 |
| 2022-12 | 1 817,74 | 92 | 39 035,45 |
| 2022-11 | 1 914,56 | 95 | 42 541,39 |
| 2022-10 | 1 785,48 | 94 | 39 380,48 |
| 2022-09 | 1 799,49 | 93 | 39 167,03 |
| 2022-08 | 1 804,23 | 95 | 40 108,60 |
| 2022-07 | 1 871,12 | 97 | 42 354,61 |
| 2022-06 | 1 803,45 | 95 | 40 000,66 |
| 2022-05 | 1 761,14 | 99 | 40 714,65 |
| 2022-04 | 1 734,29 | 100 | 40 522,87 |
| 2022-03 | 1 646,15 | 103 | 39 670,17 |
| 2022-02 | 1 576,90 | 103 | 38 021,36 |
| 2022-01 | 1 633,01 | 100 | 38 184,02 |
| 2021-12 | 1 539,96 | 98 | 35 047,91 |
| 2021-11 | 1 579,26 | 101 | 37 066,66 |
| 2021-10 | 1 525,05 | 104 | 36 910,95 |
| 2021-09 | 1 528,95 | 102 | 36 360,85 |
| 2021-08 | 1 506,05 | 99 | 34 836,61 |
| 2021-07 | 1 540,09 | 98 | 35 314,83 |
| 2021-06 | 1 473,91 | 95 | 32 785,76 |
| 2021-05 | 1 447,99 | 95 | 32 130,50 |
| 2021-04 | 1 465,42 | 99 | 33 803,78 |
| 2021-03 | 1 469,68 | 100 | 34 318,66 |
| 2021-02 | 1 399,60 | 95 | 31 077,66 |
| 2021-01 | 1 389,66 | 92 | 29 774,35 |
| 2020-12 | 1 402,62 | 92 | 29 931,06 |
| 2020-11 | 1 371,77 | 92 | 29 235,87 |
| 2020-10 | 1 354,04 | 95 | 29 749,25 |
| 2020-09 | 1 327,80 | 96 | 29 553,85 |
| 2020-08 | 1 326,90 | 93 | 28 575,47 |
| 2020-07 | 1 332,68 | 97 | 29 892,23 |
| 2020-06 | 1 383,58 | 96 | 30 763,32 |
| 2020-05 | 1 102,69 | 97 | 24 722,74 |
| 2020-04 | 1 171,70 | 98 | 26 570,77 |
| 2020-03 | 1 274,95 | 98 | 28 871,61 |
| 2020-02 | 1 299,53 | 106 | 31 896,86 |
| 2020-01 | 1 298,75 | 102 | 30 635,14 |
| 2019-12 | 1 321,18 | 100 | 30 348,41 |
| 2019-11 | 1 290,35 | 101 | 29 933,79 |
| 2019-10 | 1 295,86 | 100 | 29 757,17 |
| 2019-09 | 1 277,60 | 104 | 30 545,29 |
| 2019-08 | 1 236,82 | 106 | 30 069,36 |
| 2019-07 | 1 220,52 | 107 | 29 877,63 |
| 2019-06 | 1 211,90 | 107 | 29 631,74 |
| 2019-05 | 1 235,62 | 109 | 31 044,94 |
| 2019-04 | 1 174,92 | 111 | 30 083,13 |
| 2019-03 | 1 203,20 | 109 | 30 286,78 |
| 2019-02 | 1 152,46 | 111 | 29 476,59 |
| 2019-01 | 1 210,93 | 112 | 31 269,05 |
| 2018-12 | 927,38 | 112 | 42 578,47 |
| 2018-11 | 934,47 | 111 | 42 541,06 |
| 2018-10 | 902,77 | 114 | 42 151,14 |
| 2018-09 | 906,92 | 113 | 41 980,74 |
| 2018-08 | 910,39 | 113 | 42 103,85 |
| 2018-07 | 849,12 | 111 | 38 597,18 |
| 2018-06 | 906,44 | 110 | 40 884,62 |
| 2018-05 | 860,93 | 111 | 39 199,70 |
| 2018-04 | 860,05 | 110 | 38 786,57 |
| 2018-03 | 850,65 | 115 | 40 084,40 |
| 2018-02 | 799,14 | 113 | 37 023,79 |
| 2018-01 | 798,65 | 118 | 38 595,79 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninė prekyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kitų mašinų, įrangos ir reikmenų didmeninė prekyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones