Uždaroji akcinė bendrovė "BACOMA DE MOLEN"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 496,52 | 5 | 1 629,66 |
| 2026-06 | 2 567,53 | 6 | 3 314,80 |
| 2026-05 | 1 582,63 | 6 | 2 057,88 |
| 2026-04 | 2 511,30 | 7 | 3 777,19 |
| 2026-03 | 1 744,31 | 7 | 2 635,22 |
| 2026-02 | 1 691,33 | 7 | 2 634,46 |
| 2026-01 | 1 992,73 | 7 | 3 151,74 |
| 2025-12 | 1 744,75 | 7 | 2 779,82 |
| 2025-11 | 1 668,34 | 7 | 2 666,06 |
| 2025-10 | 1 814,21 | 7 | 2 946,53 |
| 2025-09 | 1 826,06 | 7 | 2 966,47 |
| 2025-08 | 1 708,13 | 7 | 2 788,58 |
| 2025-07 | 1 860,54 | 7 | 3 021,21 |
| 2025-06 | 1 703,28 | 7 | 2 781,19 |
| 2025-05 | 1 676,83 | 7 | 2 735,47 |
| 2025-04 | 1 676,45 | 7 | 2 735,26 |
| 2025-03 | 1 598,94 | 7 | 2 607,35 |
| 2025-02 | 1 669,90 | 7 | 2 715,71 |
| 2025-01 | 1 783,72 | 7 | 2 896,78 |
| 2024-12 | 1 674,38 | 7 | 2 738,34 |
| 2024-11 | 1 712,51 | 7 | 2 794,16 |
| 2024-10 | 1 748,23 | 7 | 2 853,42 |
| 2024-09 | 1 615,16 | 7 | 2 632,36 |
| 2024-08 | 1 482,04 | 8 | 2 767,82 |
| 2024-07 | 1 599,76 | 8 | 2 998,41 |
| 2024-06 | 1 547,97 | 8 | 2 901,16 |
| 2024-05 | 1 526,21 | 8 | 2 859,60 |
| 2024-04 | 1 511,08 | 8 | 2 821,02 |
| 2024-03 | 1 333,60 | 8 | 2 528,05 |
| 2024-02 | 1 625,85 | 8 | 3 033,68 |
| 2024-01 | 1 586,81 | 8 | 2 968,70 |
| 2023-12 | 1 654,07 | 8 | 3 080,36 |
| 2023-11 | 1 653,55 | 8 | 3 079,79 |
| 2023-10 | 1 726,67 | 8 | 3 205,43 |
| 2023-09 | 1 593,13 | 8 | 2 978,06 |
| 2023-08 | 1 915,38 | 8 | 3 529,44 |
| 2023-07 | 1 509,50 | 8 | 2 833,99 |
| 2023-06 | 1 525,38 | 8 | 2 863,09 |
| 2023-05 | 1 570,16 | 8 | 2 939,11 |
| 2023-04 | 1 426,66 | 7 | 2 333,26 |
| 2023-03 | 1 468,03 | 7 | 2 358,25 |
| 2023-02 | 1 334,90 | 7 | 2 159,19 |
| 2023-01 | 1 420,53 | 7 | 2 287,53 |
| 2022-12 | 1 560,27 | 9 | 3 264,91 |
| 2022-11 | 1 413,79 | 9 | 2 942,55 |
| 2022-10 | 1 327,57 | 9 | 2 763,24 |
| 2022-09 | 1 365,62 | 9 | 2 848,21 |
| 2022-08 | 1 371,44 | 9 | 2 860,27 |
| 2022-07 | 1 236,59 | 10 | 2 859,57 |
| 2022-06 | 1 182,42 | 11 | 3 015,00 |
| 2022-05 | 1 234,46 | 10 | 2 883,87 |
| 2022-04 | 1 213,26 | 10 | 2 821,08 |
| 2022-03 | 1 202,17 | 10 | 2 807,27 |
| 2022-02 | 1 116,28 | 11 | 2 847,41 |
| 2022-01 | 1 150,75 | 11 | 2 963,77 |
| 2021-12 | 1 058,98 | 11 | 2 692,61 |
| 2021-11 | 1 107,67 | 11 | 2 825,48 |
| 2021-10 | 1 167,51 | 11 | 2 972,07 |
| 2021-09 | 1 068,51 | 11 | 2 720,93 |
| 2021-08 | 1 066,25 | 11 | 2 734,47 |
| 2021-07 | 1 178,56 | 10 | 2 759,33 |
| 2021-06 | 1 012,41 | 11 | 2 627,36 |
| 2021-05 | 1 175,98 | 9 | 2 496,09 |
| 2021-04 | 1 033,01 | 10 | 2 414,95 |
| 2021-03 | 1 023,03 | 11 | 2 633,30 |
| 2021-02 | 1 121,44 | 11 | 2 886,68 |
| 2021-01 | 1 080,03 | 11 | 2 773,55 |
| 2020-12 | 1 102,27 | 11 | 2 842,73 |
| 2020-11 | 1 104,10 | 11 | 2 838,74 |
| 2020-10 | 1 263,53 | 12 | 3 480,69 |
| 2020-09 | 1 084,30 | 11 | 2 769,70 |
| 2020-08 | 1 110,18 | 11 | 2 854,24 |
| 2020-07 | 1 157,81 | 10 | 2 708,91 |
| 2020-06 | 980,82 | 11 | 2 511,69 |
| 2020-05 | 926,83 | 9 | 1 941,07 |
| 2020-04 | 879,82 | 9 | 1 843,26 |
| 2020-03 | 952,33 | 9 | 1 996,19 |
| 2020-02 | 1 103,07 | 10 | 2 559,29 |
| 2020-01 | 1 072,57 | 10 | 2 484,62 |
| 2019-12 | 1 163,79 | 10 | 2 670,40 |
| 2019-11 | 1 146,60 | 10 | 2 633,62 |
| 2019-10 | 1 187,36 | 10 | 2 724,59 |
| 2019-09 | 1 148,22 | 10 | 2 637,02 |
| 2019-08 | 1 122,27 | 11 | 2 843,65 |
| 2019-07 | 1 171,29 | 11 | 2 967,70 |
| 2019-06 | 1 131,05 | 11 | 2 890,98 |
| 2019-05 | 1 150,63 | 11 | 2 926,43 |
| 2019-04 | 1 163,43 | 11 | 2 958,91 |
| 2019-03 | 1 103,30 | 11 | 2 802,26 |
| 2019-02 | 1 085,48 | 11 | 2 761,10 |
| 2019-01 | 1 155,72 | 11 | 2 941,63 |
| 2018-12 | 863,30 | 11 | 3 842,29 |
| 2018-11 | 789,32 | 11 | 3 518,63 |
| 2018-10 | 850,57 | 11 | 3 782,93 |
| 2018-09 | 859,46 | 11 | 3 822,26 |
| 2018-08 | 842,24 | 11 | 3 746,14 |
| 2018-07 | 889,85 | 12 | 4 299,26 |
| 2018-06 | 831,46 | 11 | 3 681,25 |
| 2018-05 | 881,54 | 11 | 3 904,89 |
| 2018-04 | 811,38 | 11 | 3 595,65 |
| 2018-03 | 779,96 | 11 | 3 456,81 |
| 2018-02 | 889,56 | 11 | 3 939,22 |
| 2018-01 | 855,73 | 11 | 3 791,84 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Variklinių transporto priemonių techninė priežiūra ir remontas
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Variklinių transporto priemonių atsarginių dalių ir pagalbinių reikmenų pardavimas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones