Uždaroji akcinė bendrovė "AVRIDĖ"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 975,57 | 5 | 1 090,91 |
| 2026-06 | 966,72 | 5 | 1 081,51 |
| 2026-05 | 852,03 | 5 | 959,41 |
| 2026-04 | 962,50 | 5 | 1 077,01 |
| 2026-03 | 955,32 | 5 | 1 069,36 |
| 2026-02 | 956,68 | 5 | 1 070,83 |
| 2026-01 | 952,46 | 5 | 1 066,21 |
| 2025-12 | 776,42 | 6 | 1 065,00 |
| 2025-11 | 725,61 | 6 | 1 009,94 |
| 2025-10 | 757,38 | 6 | 1 048,07 |
| 2025-09 | 850,00 | 5 | 983,50 |
| 2025-08 | 854,98 | 6 | 1 176,75 |
| 2025-07 | 861,67 | 5 | 995,90 |
| 2025-06 | 877,74 | 5 | 1 017,15 |
| 2025-05 | 786,71 | 6 | 1 085,37 |
| 2025-04 | 755,17 | 6 | 1 030,70 |
| 2025-03 | 855,12 | 5 | 957,45 |
| 2025-02 | 719,66 | 6 | 997,96 |
| 2025-01 | 753,05 | 6 | 1 043,84 |
| 2024-12 | 746,19 | 6 | 1 024,95 |
| 2024-11 | 672,99 | 6 | 896,15 |
| 2024-10 | 662,18 | 5 | 732,11 |
| 2024-09 | 826,19 | 4 | 730,83 |
| 2024-08 | 685,94 | 5 | 759,20 |
| 2024-07 | 704,30 | 6 | 933,14 |
| 2024-06 | 782,20 | 6 | 1 037,04 |
| 2024-05 | 773,35 | 5 | 865,37 |
| 2024-04 | 765,20 | 5 | 856,70 |
| 2024-03 | 681,03 | 6 | 918,76 |
| 2024-02 | 726,66 | 6 | 1 000,77 |
| 2024-01 | 753,54 | 5 | 870,52 |
| 2023-12 | 553,97 | 7 | 869,92 |
| 2023-11 | 621,93 | 6 | 837,67 |
| 2023-10 | 444,65 | 10 | 1 020,77 |
| 2023-09 | 557,55 | 7 | 894,66 |
| 2023-08 | 678,73 | 7 | 1 105,59 |
| 2023-07 | 712,18 | 6 | 998,08 |
| 2023-06 | 752,10 | 6 | 1 054,55 |
| 2023-05 | 662,31 | 7 | 1 083,02 |
| 2023-04 | 677,16 | 7 | 1 102,44 |
| 2023-03 | 656,76 | 6 | 931,08 |
| 2023-02 | 735,31 | 6 | 1 031,76 |
| 2023-01 | 687,36 | 6 | 969,87 |
| 2022-12 | 648,41 | 6 | 907,15 |
| 2022-11 | 591,89 | 7 | 960,90 |
| 2022-10 | 625,63 | 7 | 1 009,12 |
| 2022-09 | 649,61 | 7 | 1 046,55 |
| 2022-08 | 656,64 | 7 | 1 058,30 |
| 2022-07 | 650,95 | 7 | 1 050,31 |
| 2022-06 | 579,10 | 7 | 943,41 |
| 2022-05 | 638,53 | 6 | 895,27 |
| 2022-04 | 695,94 | 7 | 1 116,07 |
| 2022-03 | 640,76 | 7 | 1 030,80 |
| 2022-02 | 570,05 | 7 | 910,68 |
| 2022-01 | 558,29 | 7 | 900,10 |
| 2021-12 | 603,82 | 7 | 971,55 |
| 2021-11 | 555,90 | 7 | 891,07 |
| 2021-10 | 507,42 | 7 | 824,64 |
| 2021-09 | 532,85 | 7 | 862,66 |
| 2021-08 | 541,74 | 7 | 877,65 |
| 2021-07 | 588,80 | 7 | 947,05 |
| 2021-06 | 580,58 | 7 | 932,96 |
| 2021-05 | 541,20 | 8 | 995,34 |
| 2021-04 | 476,43 | 8 | 869,72 |
| 2021-03 | 576,24 | 7 | 922,93 |
| 2021-02 | 474,94 | 8 | 867,47 |
| 2021-01 | 486,74 | 8 | 888,23 |
| 2020-12 | 399,18 | 8 | 726,83 |
| 2020-11 | 515,96 | 7 | 819,43 |
| 2020-10 | 501,46 | 7 | 799,17 |
| 2020-09 | 483,49 | 7 | 769,76 |
| 2020-08 | 548,34 | 7 | 875,15 |
| 2020-07 | 579,96 | 8 | 1 062,35 |
| 2020-06 | 564,11 | 8 | 1 032,94 |
| 2020-05 | 472,85 | 8 | 859,48 |
| 2020-04 | 496,16 | 7 | 770,43 |
| 2020-03 | 429,15 | 8 | 761,58 |
| 2020-02 | 544,06 | 7 | 855,57 |
| 2020-01 | 510,58 | 8 | 920,21 |
| 2019-12 | 475,69 | 8 | 857,83 |
| 2019-11 | 500,57 | 7 | 796,30 |
| 2019-10 | 452,25 | 7 | 720,88 |
| 2019-09 | 470,33 | 7 | 750,14 |
| 2019-08 | 427,72 | 9 | 873,70 |
| 2019-07 | 415,10 | 9 | 849,96 |
| 2019-06 | 495,04 | 8 | 892,70 |
| 2019-05 | 436,06 | 7 | 694,92 |
| 2019-04 | 442,94 | 9 | 914,55 |
| 2019-03 | 458,62 | 7 | 729,96 |
| 2019-02 | 498,88 | 7 | 793,86 |
| 2019-01 | 499,07 | 7 | 793,92 |
| 2018-12 | 374,81 | 7 | 1 072,43 |
| 2018-11 | 359,03 | 7 | 1 026,74 |
| 2018-10 | 340,04 | 7 | 972,81 |
| 2018-09 | 299,52 | 8 | 981,79 |
| 2018-08 | 330,95 | 8 | 1 089,05 |
| 2018-07 | 313,15 | 9 | 1 159,60 |
| 2018-06 | 288,56 | 9 | 1 066,73 |
| 2018-05 | 370,95 | 9 | 1 365,58 |
| 2018-04 | 364,16 | 7 | 1 041,22 |
| 2018-03 | 358,69 | 7 | 1 025,81 |
| 2018-02 | 331,00 | 7 | 947,94 |
| 2018-01 | 357,49 | 7 | 1 022,31 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Užsakomasis pardavimas paštu arba internetu
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Mažmeninė prekyba nespecializuotose parduotuvėse, kuriose vyrauja maistas, gėrimai ir tabakas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones