Uždaroji akcinė bendrovė "Autoera"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 700,70 | 111 | 42 004,21 |
| 2026-06 | 1 692,50 | 110 | 41 459,87 |
| 2026-05 | 1 706,86 | 104 | 39 613,39 |
| 2026-04 | 1 694,44 | 111 | 41 950,71 |
| 2026-03 | 1 758,50 | 109 | 42 965,14 |
| 2026-02 | 1 593,18 | 110 | 40 570,73 |
| 2026-01 | 1 597,38 | 110 | 40 854,38 |
| 2025-12 | 1 570,46 | 107 | 39 061,75 |
| 2025-11 | 1 642,02 | 106 | 40 575,09 |
| 2025-10 | 1 696,76 | 108 | 42 838,25 |
| 2025-09 | 1 655,23 | 108 | 41 595,17 |
| 2025-08 | 1 592,10 | 111 | 41 093,17 |
| 2025-07 | 1 666,64 | 105 | 40 761,75 |
| 2025-06 | 1 609,89 | 107 | 39 658,17 |
| 2025-05 | 1 632,70 | 107 | 40 335,55 |
| 2025-04 | 1 612,67 | 107 | 39 888,44 |
| 2025-03 | 1 574,49 | 107 | 38 844,49 |
| 2025-02 | 1 497,43 | 110 | 37 937,99 |
| 2025-01 | 1 561,89 | 107 | 38 466,83 |
| 2024-12 | 1 489,54 | 108 | 37 152,40 |
| 2024-11 | 1 502,84 | 110 | 38 024,90 |
| 2024-10 | 1 580,19 | 109 | 39 536,53 |
| 2024-09 | 1 503,90 | 107 | 36 971,40 |
| 2024-08 | 1 620,59 | 108 | 40 423,26 |
| 2024-07 | 1 532,96 | 111 | 39 156,26 |
| 2024-06 | 1 503,94 | 108 | 37 378,91 |
| 2024-05 | 1 519,70 | 108 | 37 758,80 |
| 2024-04 | 1 528,60 | 109 | 38 455,74 |
| 2024-03 | 1 484,00 | 109 | 37 314,20 |
| 2024-02 | 1 432,39 | 105 | 34 664,45 |
| 2024-01 | 1 389,23 | 109 | 34 953,43 |
| 2023-12 | 1 332,31 | 105 | 32 302,76 |
| 2023-11 | 1 459,32 | 106 | 35 854,82 |
| 2023-10 | 1 487,10 | 108 | 37 263,45 |
| 2023-09 | 1 395,60 | 110 | 35 575,16 |
| 2023-08 | 1 392,64 | 110 | 35 581,55 |
| 2023-07 | 1 364,75 | 111 | 35 111,19 |
| 2023-06 | 1 380,66 | 108 | 34 580,21 |
| 2023-05 | 1 398,07 | 105 | 34 209,09 |
| 2023-04 | 1 389,09 | 105 | 33 978,57 |
| 2023-03 | 1 446,72 | 103 | 34 637,30 |
| 2023-02 | 1 368,06 | 101 | 32 095,00 |
| 2023-01 | 1 319,42 | 102 | 31 344,58 |
| 2022-12 | 1 275,78 | 99 | 29 316,15 |
| 2022-11 | 1 385,13 | 98 | 31 480,77 |
| 2022-10 | 1 370,24 | 100 | 31 877,17 |
| 2022-09 | 1 375,63 | 106 | 33 880,32 |
| 2022-08 | 1 364,17 | 104 | 32 925,10 |
| 2022-07 | 1 378,64 | 101 | 32 355,59 |
| 2022-06 | 1 382,22 | 104 | 33 349,88 |
| 2022-05 | 1 405,41 | 98 | 31 877,79 |
| 2022-04 | 1 320,44 | 102 | 31 105,99 |
| 2022-03 | 1 218,45 | 98 | 27 701,65 |
| 2022-02 | 1 041,21 | 95 | 22 830,09 |
| 2022-01 | 1 139,33 | 94 | 24 727,63 |
| 2021-12 | 1 156,15 | 95 | 25 279,61 |
| 2021-11 | 1 197,60 | 94 | 25 921,35 |
| 2021-10 | 1 162,57 | 94 | 25 180,97 |
| 2021-09 | 1 178,26 | 92 | 24 943,61 |
| 2021-08 | 1 210,19 | 91 | 25 337,70 |
| 2021-07 | 1 198,69 | 92 | 25 380,92 |
| 2021-06 | 1 169,33 | 94 | 25 283,48 |
| 2021-05 | 1 117,17 | 96 | 24 680,02 |
| 2021-04 | 1 129,59 | 91 | 23 661,69 |
| 2021-03 | 1 089,24 | 91 | 22 820,43 |
| 2021-02 | 1 073,83 | 86 | 21 222,71 |
| 2021-01 | 1 023,00 | 85 | 19 952,94 |
| 2020-12 | 1 038,29 | 86 | 20 394,87 |
| 2020-11 | 1 126,53 | 87 | 22 418,52 |
| 2020-10 | 1 139,45 | 88 | 22 870,76 |
| 2020-09 | 1 071,71 | 90 | 21 977,20 |
| 2020-08 | 1 101,53 | 84 | 21 045,21 |
| 2020-07 | 971,28 | 87 | 19 253,53 |
| 2020-06 | 918,94 | 83 | 17 389,64 |
| 2020-05 | 907,15 | 76 | 15 753,77 |
| 2020-04 | 804,18 | 77 | 14 182,17 |
| 2020-03 | 808,45 | 80 | 14 793,27 |
| 2020-02 | 968,18 | 78 | 17 304,32 |
| 2020-01 | 944,99 | 81 | 17 524,23 |
| 2019-12 | 961,88 | 79 | 17 397,01 |
| 2019-11 | 946,62 | 82 | 17 767,82 |
| 2019-10 | 957,01 | 84 | 18 403,41 |
| 2019-09 | 947,87 | 83 | 18 002,18 |
| 2019-08 | 996,34 | 79 | 17 985,00 |
| 2019-07 | 929,06 | 84 | 17 856,71 |
| 2019-06 | 970,43 | 83 | 18 459,07 |
| 2019-05 | 961,55 | 83 | 18 384,37 |
| 2019-04 | 940,52 | 84 | 18 188,40 |
| 2019-03 | 952,09 | 80 | 17 548,73 |
| 2019-02 | 921,69 | 78 | 16 693,13 |
| 2019-01 | 909,68 | 82 | 17 356,66 |
| 2018-12 | 679,54 | 82 | 22 884,57 |
| 2018-11 | 638,57 | 85 | 22 299,94 |
| 2018-10 | 640,96 | 82 | 21 605,53 |
| 2018-09 | 638,68 | 83 | 21 790,30 |
| 2018-08 | 656,07 | 82 | 22 115,44 |
| 2018-07 | 662,33 | 81 | 22 061,09 |
| 2018-06 | 657,46 | 80 | 21 631,35 |
| 2018-05 | 667,06 | 78 | 21 398,67 |
| 2018-04 | 670,24 | 79 | 21 789,87 |
| 2018-03 | 663,47 | 77 | 21 030,79 |
| 2018-02 | 658,43 | 75 | 20 288,36 |
| 2018-01 | 654,68 | 75 | 20 188,33 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Variklinių transporto priemonių techninė priežiūra ir remontas
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Variklinių transporto priemonių atsarginių dalių ir pagalbinių reikmenų mažmeninė prekyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones