Uždaroji akcinė bendrovė "Auksa"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 425,68 | 8 | 810,30 |
| 2026-06 | 425,68 | 8 | 810,30 |
| 2026-05 | 425,68 | 8 | 810,30 |
| 2026-04 | 425,68 | 8 | 810,30 |
| 2026-03 | 425,68 | 8 | 810,30 |
| 2026-02 | 425,68 | 8 | 822,18 |
| 2026-01 | 393,51 | 8 | 759,72 |
| 2025-12 | 372,37 | 8 | 719,11 |
| 2025-11 | 370,75 | 8 | 715,96 |
| 2025-10 | 376,43 | 8 | 726,98 |
| 2025-09 | 372,74 | 8 | 719,82 |
| 2025-08 | 421,10 | 10 | 979,22 |
| 2025-07 | 401,73 | 10 | 939,54 |
| 2025-06 | 333,58 | 10 | 759,89 |
| 2025-05 | 334,94 | 9 | 689,69 |
| 2025-04 | 319,32 | 9 | 655,56 |
| 2025-03 | 319,32 | 9 | 655,56 |
| 2025-02 | 341,81 | 9 | 704,69 |
| 2025-01 | 341,81 | 9 | 704,69 |
| 2024-12 | 345,70 | 9 | 712,52 |
| 2024-11 | 322,60 | 9 | 662,06 |
| 2024-10 | 345,70 | 9 | 712,52 |
| 2024-09 | 338,75 | 10 | 772,59 |
| 2024-08 | 417,57 | 9 | 841,78 |
| 2024-07 | 417,57 | 9 | 841,78 |
| 2024-06 | 417,57 | 9 | 841,78 |
| 2024-05 | 417,57 | 9 | 841,78 |
| 2024-04 | 417,57 | 9 | 841,78 |
| 2024-03 | 417,57 | 9 | 841,78 |
| 2024-02 | 410,51 | 9 | 828,27 |
| 2024-01 | 387,32 | 10 | 863,43 |
| 2023-12 | 383,37 | 10 | 856,04 |
| 2023-11 | 372,35 | 10 | 829,28 |
| 2023-10 | 383,37 | 10 | 856,04 |
| 2023-09 | 383,37 | 10 | 856,04 |
| 2023-08 | 383,37 | 10 | 856,04 |
| 2023-07 | 391,54 | 10 | 873,41 |
| 2023-06 | 359,50 | 10 | 805,26 |
| 2023-05 | 349,23 | 10 | 783,41 |
| 2023-04 | 398,68 | 10 | 888,60 |
| 2023-03 | 343,22 | 10 | 770,63 |
| 2023-02 | 404,76 | 10 | 901,53 |
| 2023-01 | 397,50 | 10 | 883,08 |
| 2022-12 | 389,18 | 10 | 866,36 |
| 2022-11 | 389,18 | 10 | 866,36 |
| 2022-10 | 389,18 | 10 | 866,36 |
| 2022-09 | 369,67 | 10 | 824,86 |
| 2022-08 | 318,05 | 9 | 648,24 |
| 2022-07 | 324,90 | 11 | 806,52 |
| 2022-06 | 402,68 | 10 | 921,02 |
| 2022-05 | 377,20 | 10 | 860,92 |
| 2022-04 | 398,36 | 10 | 910,52 |
| 2022-03 | 397,69 | 10 | 910,41 |
| 2022-02 | 402,68 | 10 | 921,02 |
| 2022-01 | 386,53 | 10 | 889,54 |
| 2021-12 | 400,53 | 10 | 921,63 |
| 2021-11 | 335,61 | 10 | 782,75 |
| 2021-10 | 371,60 | 10 | 859,30 |
| 2021-09 | 399,83 | 10 | 919,35 |
| 2021-08 | 429,45 | 10 | 991,23 |
| 2021-07 | 451,30 | 10 | 1 044,28 |
| 2021-06 | 368,16 | 10 | 867,43 |
| 2021-05 | 389,62 | 9 | 830,22 |
| 2021-04 | 391,03 | 10 | 916,09 |
| 2021-03 | 421,88 | 10 | 981,69 |
| 2021-02 | 453,89 | 9 | 953,25 |
| 2021-01 | 420,72 | 10 | 979,22 |
| 2020-12 | 407,43 | 10 | 946,49 |
| 2020-11 | 412,50 | 10 | 957,27 |
| 2020-10 | 408,34 | 10 | 948,42 |
| 2020-09 | 412,61 | 10 | 951,64 |
| 2020-08 | 370,27 | 10 | 860,40 |
| 2020-07 | 362,74 | 10 | 845,57 |
| 2020-06 | 391,40 | 10 | 903,47 |
| 2020-05 | 437,23 | 8 | 812,64 |
| 2020-04 | 416,50 | 8 | 777,37 |
| 2020-03 | 297,51 | 10 | 684,60 |
| 2020-02 | 411,35 | 10 | 948,62 |
| 2020-01 | 409,17 | 10 | 944,34 |
| 2019-12 | 381,00 | 10 | 876,58 |
| 2019-11 | 381,00 | 10 | 876,58 |
| 2019-10 | 399,46 | 10 | 916,30 |
| 2019-09 | 428,44 | 9 | 886,36 |
| 2019-08 | 395,53 | 9 | 823,37 |
| 2019-07 | 424,02 | 9 | 877,89 |
| 2019-06 | 408,36 | 9 | 847,91 |
| 2019-05 | 419,19 | 9 | 871,15 |
| 2019-04 | 428,44 | 9 | 907,23 |
| 2019-03 | 428,44 | 9 | 907,23 |
| 2019-02 | 428,44 | 9 | 907,23 |
| 2019-01 | 428,44 | 9 | 907,23 |
| 2018-12 | 315,89 | 9 | 1 168,62 |
| 2018-11 | 315,89 | 9 | 1 168,62 |
| 2018-10 | 291,98 | 9 | 1 077,84 |
| 2018-09 | 315,89 | 9 | 1 168,62 |
| 2018-08 | 301,02 | 9 | 1 115,13 |
| 2018-07 | 303,83 | 9 | 1 124,99 |
| 2018-06 | 315,89 | 9 | 1 168,62 |
| 2018-05 | 315,89 | 9 | 1 168,62 |
| 2018-04 | 315,89 | 9 | 1 168,62 |
| 2018-03 | 303,39 | 9 | 1 121,16 |
| 2018-02 | 315,89 | 9 | 1 168,62 |
| 2018-01 | 315,89 | 9 | 1 168,62 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Užsakomasis pardavimas paštu arba internetu
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kompiuterių, jų išorinės ir programinės įrangos mažmeninė prekyba specializuotose parduotuvėse
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones