Uždaroji akcinė bendrovė "Ardega"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 448,93 | 9 | 5 107,64 |
| 2026-06 | 2 434,20 | 9 | 5 075,51 |
| 2026-05 | 2 354,26 | 9 | 4 918,38 |
| 2026-04 | 2 369,67 | 9 | 4 946,12 |
| 2026-03 | 2 357,25 | 9 | 4 923,11 |
| 2026-02 | 2 339,33 | 9 | 4 882,87 |
| 2026-01 | 2 537,61 | 10 | 5 794,76 |
| 2025-12 | 2 236,89 | 10 | 5 153,45 |
| 2025-11 | 2 231,11 | 10 | 5 141,17 |
| 2025-10 | 2 230,49 | 10 | 5 202,33 |
| 2025-09 | 2 203,97 | 10 | 5 141,63 |
| 2025-08 | 2 432,68 | 9 | 5 101,37 |
| 2025-07 | 2 455,17 | 9 | 5 155,95 |
| 2025-06 | 2 408,31 | 9 | 5 054,38 |
| 2025-05 | 2 406,43 | 9 | 5 051,46 |
| 2025-04 | 2 375,50 | 9 | 4 992,40 |
| 2025-03 | 2 376,19 | 9 | 4 992,41 |
| 2025-02 | 2 295,12 | 9 | 4 816,86 |
| 2025-01 | 2 594,39 | 9 | 5 361,15 |
| 2024-12 | 2 235,00 | 9 | 4 666,02 |
| 2024-11 | 2 245,73 | 9 | 4 688,74 |
| 2024-10 | 2 245,24 | 9 | 4 688,41 |
| 2024-09 | 2 306,20 | 9 | 4 806,93 |
| 2024-08 | 2 265,35 | 9 | 4 728,40 |
| 2024-07 | 2 332,65 | 9 | 4 868,64 |
| 2024-06 | 2 263,95 | 9 | 4 721,65 |
| 2024-05 | 2 305,07 | 9 | 4 803,56 |
| 2024-04 | 2 282,65 | 9 | 4 759,85 |
| 2024-03 | 2 255,33 | 9 | 4 707,48 |
| 2024-02 | 2 297,38 | 9 | 4 797,02 |
| 2024-01 | 2 259,67 | 9 | 4 716,64 |
| 2023-12 | 2 246,34 | 9 | 4 688,85 |
| 2023-11 | 2 647,03 | 9 | 5 562,33 |
| 2023-10 | 2 271,39 | 9 | 4 742,69 |
| 2023-09 | 2 286,04 | 9 | 4 768,78 |
| 2023-08 | 2 279,07 | 9 | 4 757,54 |
| 2023-07 | 2 294,55 | 9 | 4 786,64 |
| 2023-06 | 2 288,11 | 9 | 4 776,73 |
| 2023-05 | 2 257,13 | 9 | 4 718,29 |
| 2023-04 | 2 215,81 | 9 | 4 630,33 |
| 2023-03 | 2 159,65 | 9 | 4 522,84 |
| 2023-02 | 2 063,32 | 9 | 4 324,60 |
| 2023-01 | 2 080,93 | 9 | 4 365,30 |
| 2022-12 | 1 931,68 | 9 | 4 012,24 |
| 2022-11 | 1 927,80 | 9 | 4 004,56 |
| 2022-10 | 1 934,49 | 9 | 4 018,43 |
| 2022-09 | 1 937,09 | 9 | 4 024,68 |
| 2022-08 | 2 033,48 | 9 | 4 233,88 |
| 2022-07 | 1 869,30 | 9 | 3 882,98 |
| 2022-06 | 1 858,05 | 9 | 3 809,55 |
| 2022-05 | 1 851,19 | 9 | 3 793,72 |
| 2022-04 | 1 814,10 | 9 | 3 722,90 |
| 2022-03 | 1 821,72 | 9 | 3 733,65 |
| 2022-02 | 1 892,91 | 9 | 3 888,15 |
| 2022-01 | 1 833,68 | 9 | 3 775,00 |
| 2021-12 | 1 757,89 | 9 | 3 597,27 |
| 2021-11 | 1 670,04 | 9 | 3 403,21 |
| 2021-10 | 1 694,15 | 9 | 3 492,24 |
| 2021-09 | 1 760,83 | 9 | 3 630,40 |
| 2021-08 | 1 744,36 | 9 | 3 595,65 |
| 2021-07 | 1 794,11 | 9 | 3 706,24 |
| 2021-06 | 1 806,60 | 10 | 4 182,53 |
| 2021-05 | 1 788,75 | 9 | 3 710,22 |
| 2021-04 | 1 765,77 | 9 | 3 661,30 |
| 2021-03 | 1 680,71 | 9 | 3 473,42 |
| 2021-02 | 1 390,65 | 9 | 2 862,17 |
| 2021-01 | 1 767,89 | 9 | 3 665,05 |
| 2020-12 | 1 768,55 | 9 | 3 647,95 |
| 2020-11 | 1 730,22 | 9 | 3 574,56 |
| 2020-10 | 1 768,51 | 9 | 3 647,72 |
| 2020-09 | 1 751,91 | 9 | 3 616,10 |
| 2020-08 | 1 668,71 | 9 | 3 437,78 |
| 2020-07 | 1 761,83 | 9 | 3 639,19 |
| 2020-06 | 1 668,11 | 10 | 3 867,28 |
| 2020-05 | 1 478,51 | 8 | 2 765,89 |
| 2020-04 | 1 501,81 | 9 | 3 143,16 |
| 2020-03 | 1 713,65 | 9 | 3 556,10 |
| 2020-02 | 1 769,61 | 9 | 3 673,11 |
| 2020-01 | 1 775,34 | 9 | 3 685,14 |
| 2019-12 | 1 707,35 | 9 | 3 533,39 |
| 2019-11 | 1 753,96 | 9 | 3 622,92 |
| 2019-10 | 1 745,61 | 9 | 3 603,82 |
| 2019-09 | 1 619,80 | 9 | 3 331,81 |
| 2019-08 | 1 669,38 | 9 | 3 443,37 |
| 2019-07 | 1 735,32 | 9 | 3 585,88 |
| 2019-06 | 1 590,83 | 9 | 3 290,15 |
| 2019-05 | 1 579,71 | 9 | 3 345,75 |
| 2019-04 | 1 669,42 | 9 | 3 531,77 |
| 2019-03 | 1 675,82 | 9 | 3 543,09 |
| 2019-02 | 1 569,55 | 9 | 3 332,70 |
| 2019-01 | 1 495,14 | 9 | 3 173,21 |
| 2018-12 | 1 079,14 | 9 | 3 994,16 |
| 2018-11 | 1 220,44 | 9 | 4 509,30 |
| 2018-10 | 1 233,71 | 9 | 4 558,45 |
| 2018-09 | 1 198,90 | 9 | 4 431,28 |
| 2018-08 | 1 236,62 | 8 | 4 077,46 |
| 2018-07 | 1 120,89 | 8 | 3 688,78 |
| 2018-06 | 1 128,17 | 8 | 3 712,82 |
| 2018-05 | 1 196,20 | 8 | 3 941,72 |
| 2018-04 | 1 133,98 | 8 | 3 737,53 |
| 2018-03 | 1 161,04 | 8 | 3 823,28 |
| 2018-02 | 1 130,56 | 8 | 3 702,02 |
| 2018-01 | 1 104,93 | 8 | 3 624,40 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninė prekyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Metalinių dirbinių, vandentiekio ir šildymo įrangos bei reikmenų didmeninė prekyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones