Uždaroji akcinė bendrovė "Aramiso skrynia"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 215,88 | 24 | 6 512,93 |
| 2026-06 | 1 183,52 | 23 | 6 067,52 |
| 2026-05 | 1 282,61 | 24 | 6 854,97 |
| 2026-04 | 1 215,57 | 23 | 6 246,14 |
| 2026-03 | 1 209,22 | 23 | 6 224,61 |
| 2026-02 | 1 163,27 | 22 | 5 954,78 |
| 2026-01 | 1 255,75 | 23 | 6 755,98 |
| 2025-12 | 1 181,24 | 23 | 6 338,06 |
| 2025-11 | 1 216,69 | 21 | 5 914,40 |
| 2025-10 | 1 138,10 | 21 | 5 544,10 |
| 2025-09 | 1 165,31 | 21 | 5 722,91 |
| 2025-08 | 1 119,91 | 25 | 6 508,03 |
| 2025-07 | 1 084,94 | 24 | 6 045,96 |
| 2025-06 | 1 049,57 | 24 | 5 889,61 |
| 2025-05 | 1 044,79 | 22 | 5 401,87 |
| 2025-04 | 1 082,92 | 21 | 5 319,74 |
| 2025-03 | 1 124,49 | 18 | 4 718,95 |
| 2025-02 | 1 024,09 | 17 | 4 064,28 |
| 2025-01 | 1 169,92 | 18 | 4 925,62 |
| 2024-12 | 1 069,00 | 18 | 4 514,09 |
| 2024-11 | 989,84 | 20 | 4 597,79 |
| 2024-10 | 1 019,82 | 19 | 4 564,72 |
| 2024-09 | 912,96 | 20 | 4 304,98 |
| 2024-08 | 958,48 | 21 | 4 742,21 |
| 2024-07 | 990,02 | 21 | 4 898,70 |
| 2024-06 | 819,53 | 21 | 3 984,37 |
| 2024-05 | 990,03 | 20 | 4 559,05 |
| 2024-04 | 877,29 | 20 | 4 088,54 |
| 2024-03 | 1 014,69 | 18 | 4 253,61 |
| 2024-02 | 883,30 | 19 | 3 910,47 |
| 2024-01 | 1 019,20 | 21 | 4 964,52 |
| 2023-12 | 773,94 | 21 | 3 778,64 |
| 2023-11 | 784,80 | 21 | 3 856,81 |
| 2023-10 | 759,02 | 21 | 3 752,17 |
| 2023-09 | 788,55 | 21 | 3 916,19 |
| 2023-08 | 810,09 | 22 | 4 176,45 |
| 2023-07 | 900,53 | 20 | 4 264,34 |
| 2023-06 | 858,71 | 21 | 4 218,07 |
| 2023-05 | 867,61 | 19 | 3 863,15 |
| 2023-04 | 910,56 | 18 | 3 863,10 |
| 2023-03 | 826,80 | 18 | 3 509,22 |
| 2023-02 | 867,48 | 18 | 3 686,93 |
| 2023-01 | 870,06 | 18 | 3 701,93 |
| 2022-12 | 849,48 | 18 | 3 596,05 |
| 2022-11 | 847,03 | 18 | 3 588,07 |
| 2022-10 | 839,10 | 17 | 3 363,95 |
| 2022-09 | 842,61 | 20 | 3 959,80 |
| 2022-08 | 808,04 | 22 | 4 121,11 |
| 2022-07 | 833,56 | 22 | 4 248,31 |
| 2022-06 | 717,63 | 20 | 3 305,16 |
| 2022-05 | 688,77 | 19 | 3 001,12 |
| 2022-04 | 683,35 | 19 | 2 964,89 |
| 2022-03 | 568,74 | 19 | 2 487,17 |
| 2022-02 | 631,41 | 18 | 2 620,08 |
| 2022-01 | 657,16 | 17 | 2 577,26 |
| 2021-12 | 599,09 | 19 | 2 616,72 |
| 2021-11 | 600,10 | 21 | 2 918,92 |
| 2021-10 | 652,56 | 21 | 3 164,78 |
| 2021-09 | 651,36 | 21 | 3 153,94 |
| 2021-08 | 681,15 | 20 | 3 138,54 |
| 2021-07 | 618,78 | 20 | 2 856,80 |
| 2021-06 | 637,28 | 17 | 2 502,51 |
| 2021-05 | 657,70 | 16 | 2 434,95 |
| 2021-04 | 574,46 | 16 | 2 132,35 |
| 2021-03 | 680,55 | 14 | 2 208,50 |
| 2021-02 | 636,98 | 14 | 2 065,70 |
| 2021-01 | 669,96 | 13 | 2 019,69 |
| 2020-12 | 598,83 | 13 | 1 792,59 |
| 2020-11 | 458,78 | 18 | 1 901,38 |
| 2020-10 | 593,00 | 19 | 2 583,37 |
| 2020-09 | 638,61 | 19 | 2 779,83 |
| 2020-08 | 618,86 | 19 | 2 688,05 |
| 2020-07 | 577,38 | 17 | 2 249,84 |
| 2020-06 | 505,65 | 15 | 1 750,48 |
| 2020-05 | 589,25 | 9 | 1 204,10 |
| 2020-04 | 295,79 | 13 | 861,99 |
| 2020-03 | 416,09 | 25 | 2 354,51 |
| 2020-02 | 628,83 | 26 | 3 728,57 |
| 2020-01 | 601,48 | 24 | 3 302,22 |
| 2019-12 | 541,98 | 24 | 2 956,38 |
| 2019-11 | 524,83 | 26 | 3 096,20 |
| 2019-10 | 502,69 | 26 | 2 982,55 |
| 2019-09 | 472,35 | 27 | 2 929,66 |
| 2019-08 | 526,36 | 27 | 3 239,10 |
| 2019-07 | 517,79 | 26 | 3 059,34 |
| 2019-06 | 462,58 | 27 | 2 814,42 |
| 2019-05 | 512,15 | 24 | 2 767,36 |
| 2019-04 | 486,81 | 24 | 2 632,04 |
| 2019-03 | 434,61 | 26 | 2 559,43 |
| 2019-02 | 417,33 | 24 | 2 250,80 |
| 2019-01 | 430,88 | 25 | 2 451,24 |
| 2018-12 | 355,90 | 27 | 3 912,89 |
| 2018-11 | 358,11 | 27 | 3 934,69 |
| 2018-10 | 354,07 | 28 | 4 032,39 |
| 2018-09 | 346,86 | 29 | 4 105,22 |
| 2018-08 | 394,68 | 31 | 5 000,77 |
| 2018-07 | 387,11 | 30 | 4 750,76 |
| 2018-06 | 366,34 | 32 | 4 811,11 |
| 2018-05 | 365,25 | 31 | 4 637,53 |
| 2018-04 | 323,35 | 25 | 3 302,86 |
| 2018-03 | 323,23 | 23 | 3 036,73 |
| 2018-02 | 332,11 | 22 | 2 985,37 |
| 2018-01 | 309,60 | 24 | 3 039,26 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Restoranų ir pagaminto valgio teikimo veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones