UŽDAROJI AKCINĖ BENDROVĖ "APSKAITA IR TURTAS"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 761,74 | 6 | 2 319,54 |
| 2026-06 | 1 725,86 | 6 | 2 273,81 |
| 2026-05 | 1 704,88 | 6 | 2 287,47 |
| 2026-04 | 1 651,64 | 6 | 2 218,30 |
| 2026-03 | 1 646,18 | 6 | 2 211,05 |
| 2026-02 | 1 577,25 | 6 | 2 112,04 |
| 2026-01 | 1 639,97 | 6 | 2 203,12 |
| 2025-12 | 1 540,61 | 6 | 2 073,32 |
| 2025-11 | 1 509,04 | 6 | 2 033,05 |
| 2025-10 | 1 545,88 | 6 | 2 075,56 |
| 2025-09 | 1 463,55 | 6 | 1 964,50 |
| 2025-08 | 1 507,73 | 6 | 2 022,38 |
| 2025-07 | 1 269,21 | 6 | 1 697,03 |
| 2025-06 | 1 392,75 | 5 | 1 532,90 |
| 2025-05 | 1 666,43 | 6 | 2 178,37 |
| 2025-04 | 1 378,04 | 6 | 1 810,37 |
| 2025-03 | 1 369,43 | 6 | 1 799,38 |
| 2025-02 | 1 326,99 | 6 | 1 743,72 |
| 2025-01 | 1 293,81 | 6 | 1 701,36 |
| 2024-12 | 1 291,67 | 6 | 1 698,63 |
| 2024-11 | 1 293,21 | 6 | 1 700,61 |
| 2024-10 | 1 347,22 | 6 | 1 771,03 |
| 2024-09 | 1 306,18 | 6 | 1 718,65 |
| 2024-08 | 1 342,48 | 6 | 1 764,97 |
| 2024-07 | 1 216,97 | 6 | 1 604,78 |
| 2024-06 | 1 318,23 | 6 | 1 734,03 |
| 2024-05 | 1 321,70 | 6 | 1 738,46 |
| 2024-04 | 1 341,37 | 6 | 1 763,55 |
| 2024-03 | 1 332,70 | 6 | 1 752,49 |
| 2024-02 | 1 310,15 | 6 | 1 723,72 |
| 2024-01 | 1 231,59 | 6 | 1 623,46 |
| 2023-12 | 1 542,53 | 6 | 2 028,03 |
| 2023-11 | 1 274,44 | 6 | 1 678,18 |
| 2023-10 | 1 349,38 | 6 | 1 773,79 |
| 2023-09 | 1 301,88 | 6 | 1 713,17 |
| 2023-08 | 1 376,64 | 6 | 1 808,59 |
| 2023-07 | 1 362,85 | 6 | 1 790,99 |
| 2023-06 | 1 352,73 | 6 | 1 778,07 |
| 2023-05 | 1 347,76 | 6 | 1 771,73 |
| 2023-04 | 1 312,83 | 6 | 1 725,65 |
| 2023-03 | 1 279,93 | 6 | 1 683,66 |
| 2023-02 | 1 324,67 | 6 | 1 740,75 |
| 2023-01 | 1 327,05 | 6 | 1 743,80 |
| 2022-12 | 1 481,24 | 6 | 1 945,00 |
| 2022-11 | 1 288,02 | 6 | 1 687,60 |
| 2022-10 | 1 327,73 | 6 | 1 738,28 |
| 2022-09 | 1 243,79 | 6 | 1 631,19 |
| 2022-08 | 1 333,38 | 6 | 1 745,49 |
| 2022-07 | 1 254,67 | 6 | 1 645,05 |
| 2022-06 | 1 282,64 | 6 | 1 680,74 |
| 2022-05 | 1 247,35 | 6 | 1 635,72 |
| 2022-04 | 1 235,83 | 6 | 1 619,02 |
| 2022-03 | 1 219,28 | 6 | 1 597,90 |
| 2022-02 | 1 068,38 | 6 | 1 405,32 |
| 2022-01 | 1 110,57 | 6 | 1 451,45 |
| 2021-12 | 1 214,95 | 6 | 1 587,75 |
| 2021-11 | 1 233,35 | 6 | 1 611,21 |
| 2021-10 | 1 230,54 | 6 | 1 607,61 |
| 2021-09 | 1 225,78 | 6 | 1 601,54 |
| 2021-08 | 1 268,93 | 6 | 1 656,63 |
| 2021-07 | 1 250,41 | 6 | 1 632,97 |
| 2021-06 | 1 274,58 | 6 | 1 666,24 |
| 2021-05 | 1 271,13 | 6 | 1 661,82 |
| 2021-04 | 1 251,95 | 6 | 1 637,34 |
| 2021-03 | 1 250,65 | 6 | 1 635,68 |
| 2021-02 | 1 174,45 | 6 | 1 538,44 |
| 2021-01 | 1 179,85 | 6 | 1 545,33 |
| 2020-12 | 1 214,05 | 6 | 1 578,07 |
| 2020-11 | 1 138,49 | 6 | 1 478,13 |
| 2020-10 | 1 215,37 | 6 | 1 576,26 |
| 2020-09 | 1 032,51 | 6 | 1 322,27 |
| 2020-08 | 1 197,06 | 5 | 1 273,06 |
| 2020-07 | 1 242,34 | 5 | 1 321,23 |
| 2020-06 | 1 079,39 | 5 | 1 147,94 |
| 2020-05 | 1 089,00 | 5 | 1 158,15 |
| 2020-04 | 658,30 | 5 | 700,09 |
| 2020-03 | 898,82 | 5 | 955,89 |
| 2020-02 | 1 040,24 | 5 | 1 106,31 |
| 2020-01 | 1 672,70 | 5 | 1 902,81 |
| 2019-12 | 964,48 | 5 | 1 064,30 |
| 2019-11 | 1 130,42 | 5 | 1 241,06 |
| 2019-10 | 1 145,54 | 5 | 1 257,85 |
| 2019-09 | 1 104,90 | 5 | 1 214,08 |
| 2019-08 | 1 101,60 | 5 | 1 210,45 |
| 2019-07 | 1 084,15 | 5 | 1 192,42 |
| 2019-06 | 1 076,59 | 5 | 1 183,74 |
| 2019-05 | 881,18 | 5 | 986,16 |
| 2019-04 | 1 351,20 | 5 | 1 529,89 |
| 2019-03 | 1 065,23 | 5 | 1 203,68 |
| 2019-02 | 1 015,00 | 5 | 1 146,46 |
| 2019-01 | 1 047,82 | 5 | 1 182,46 |
| 2018-12 | 844,06 | 5 | 1 714,44 |
| 2018-11 | 812,42 | 5 | 1 651,96 |
| 2018-10 | 851,70 | 5 | 1 731,09 |
| 2018-09 | 885,65 | 5 | 1 804,15 |
| 2018-08 | 879,64 | 5 | 1 789,89 |
| 2018-07 | 722,22 | 5 | 1 471,78 |
| 2018-06 | 877,64 | 4 | 1 430,97 |
| 2018-05 | 790,12 | 5 | 1 607,32 |
| 2018-04 | 847,89 | 5 | 1 725,29 |
| 2018-03 | 793,87 | 5 | 1 613,09 |
| 2018-02 | 812,08 | 5 | 1 653,33 |
| 2018-01 | 839,44 | 5 | 1 706,87 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Apskaitos, buhalterijos ir audito veikla; konsultacijos mokesčių klausimais
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones