Uždaroji akcinė bendrovė "Agropasaulis"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 197,03 | 8 | 2 121,96 |
| 2026-06 | 1 246,23 | 8 | 2 204,61 |
| 2026-05 | 1 243,25 | 8 | 2 191,73 |
| 2026-04 | 1 202,68 | 9 | 2 404,55 |
| 2026-03 | 1 198,35 | 9 | 2 434,31 |
| 2026-02 | 1 163,62 | 9 | 2 358,51 |
| 2026-01 | 1 274,65 | 8 | 2 291,68 |
| 2025-12 | 1 184,50 | 8 | 2 129,54 |
| 2025-11 | 1 024,78 | 9 | 2 068,15 |
| 2025-10 | 1 049,56 | 9 | 2 136,03 |
| 2025-09 | 1 189,75 | 8 | 2 138,49 |
| 2025-08 | 1 182,69 | 8 | 2 126,37 |
| 2025-07 | 1 200,49 | 8 | 2 158,00 |
| 2025-06 | 1 099,51 | 8 | 1 983,96 |
| 2025-05 | 1 094,64 | 9 | 2 221,66 |
| 2025-04 | 1 079,01 | 9 | 2 186,47 |
| 2025-03 | 1 061,22 | 9 | 2 159,27 |
| 2025-02 | 1 166,18 | 9 | 2 413,00 |
| 2025-01 | 1 178,38 | 8 | 2 155,08 |
| 2024-12 | 1 027,70 | 8 | 1 884,68 |
| 2024-11 | 962,22 | 9 | 1 980,97 |
| 2024-10 | 998,58 | 9 | 2 059,23 |
| 2024-09 | 1 066,76 | 8 | 1 950,05 |
| 2024-08 | 1 082,06 | 8 | 1 979,27 |
| 2024-07 | 1 090,77 | 8 | 1 995,25 |
| 2024-06 | 896,46 | 9 | 1 853,86 |
| 2024-05 | 1 065,52 | 9 | 2 177,73 |
| 2024-04 | 858,57 | 10 | 1 940,14 |
| 2024-03 | 1 027,85 | 9 | 2 128,64 |
| 2024-02 | 940,18 | 8 | 1 736,98 |
| 2024-01 | 995,45 | 8 | 1 844,32 |
| 2023-12 | 981,39 | 8 | 1 825,05 |
| 2023-11 | 982,86 | 7 | 1 589,38 |
| 2023-10 | 916,41 | 8 | 1 698,91 |
| 2023-09 | 948,63 | 7 | 1 531,18 |
| 2023-08 | 987,57 | 7 | 1 596,74 |
| 2023-07 | 881,57 | 9 | 1 812,83 |
| 2023-06 | 888,50 | 8 | 1 614,96 |
| 2023-05 | 990,00 | 7 | 1 570,02 |
| 2023-04 | 924,43 | 8 | 1 684,46 |
| 2023-03 | 912,60 | 8 | 1 661,50 |
| 2023-02 | 863,59 | 8 | 1 578,08 |
| 2023-01 | 867,95 | 7 | 1 381,48 |
| 2022-12 | 790,64 | 7 | 1 254,99 |
| 2022-11 | 704,51 | 8 | 1 280,27 |
| 2022-10 | 803,54 | 8 | 1 462,37 |
| 2022-09 | 827,95 | 7 | 1 308,14 |
| 2022-08 | 827,81 | 7 | 1 308,08 |
| 2022-07 | 830,03 | 7 | 1 312,64 |
| 2022-06 | 800,92 | 8 | 1 457,49 |
| 2022-05 | 733,63 | 8 | 1 324,23 |
| 2022-04 | 646,12 | 8 | 1 173,32 |
| 2022-03 | 733,74 | 8 | 1 334,51 |
| 2022-02 | 865,71 | 7 | 1 370,26 |
| 2022-01 | 760,41 | 7 | 1 193,03 |
| 2021-12 | 833,21 | 6 | 1 120,34 |
| 2021-11 | 983,15 | 7 | 1 514,85 |
| 2021-10 | 778,66 | 8 | 1 392,32 |
| 2021-09 | 842,70 | 7 | 1 311,81 |
| 2021-08 | 840,20 | 7 | 1 307,98 |
| 2021-07 | 764,21 | 8 | 1 369,66 |
| 2021-06 | 742,39 | 8 | 1 328,63 |
| 2021-05 | 695,63 | 8 | 1 241,92 |
| 2021-04 | 695,63 | 8 | 1 241,92 |
| 2021-03 | 695,13 | 8 | 1 240,63 |
| 2021-02 | 749,14 | 7 | 1 164,01 |
| 2021-01 | 670,29 | 7 | 1 042,43 |
| 2020-12 | 621,08 | 7 | 970,91 |
| 2020-11 | 475,13 | 8 | 846,98 |
| 2020-10 | 643,04 | 8 | 1 150,67 |
| 2020-09 | 699,91 | 7 | 1 065,61 |
| 2020-08 | 695,79 | 7 | 1 059,37 |
| 2020-07 | 701,86 | 7 | 1 068,54 |
| 2020-06 | 637,84 | 7 | 973,10 |
| 2020-05 | 652,71 | 7 | 987,75 |
| 2020-04 | 594,22 | 7 | 907,12 |
| 2020-03 | 528,69 | 8 | 928,11 |
| 2020-02 | 677,10 | 8 | 1 191,96 |
| 2020-01 | 695,79 | 7 | 1 059,37 |
| 2019-12 | 684,64 | 7 | 1 042,78 |
| 2019-11 | 640,07 | 7 | 967,05 |
| 2019-10 | 658,97 | 8 | 1 162,81 |
| 2019-09 | 640,07 | 7 | 976,41 |
| 2019-08 | 630,50 | 8 | 1 096,55 |
| 2019-07 | 657,05 | 8 | 1 141,79 |
| 2019-06 | 660,71 | 7 | 1 007,15 |
| 2019-05 | 627,70 | 9 | 1 277,92 |
| 2019-04 | 604,68 | 9 | 1 236,86 |
| 2019-03 | 625,52 | 8 | 1 142,00 |
| 2019-02 | 636,64 | 7 | 1 013,15 |
| 2019-01 | 671,79 | 7 | 1 048,82 |
| 2018-12 | 521,43 | 7 | 1 491,57 |
| 2018-11 | 509,18 | 7 | 1 457,13 |
| 2018-10 | 513,41 | 8 | 1 687,72 |
| 2018-09 | 495,71 | 7 | 1 419,65 |
| 2018-08 | 539,77 | 7 | 1 543,25 |
| 2018-07 | 431,98 | 8 | 1 414,81 |
| 2018-06 | 381,91 | 8 | 1 254,69 |
| 2018-05 | 413,68 | 9 | 1 532,87 |
| 2018-04 | 461,11 | 9 | 1 702,47 |
| 2018-03 | 448,76 | 9 | 1 655,60 |
| 2018-02 | 426,36 | 8 | 1 397,48 |
| 2018-01 | 438,96 | 8 | 1 438,20 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Užsakomasis pardavimas paštu arba internetu
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kita mažmeninė prekyba nespecializuotose parduotuvėse
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones