UAB "Žairita"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 316,93 | 8 | 3 978,14 |
| 2026-06 | 2 152,14 | 9 | 4 183,31 |
| 2026-05 | 1 760,68 | 9 | 3 574,78 |
| 2026-04 | 1 980,47 | 8 | 3 536,59 |
| 2026-03 | 2 070,03 | 9 | 4 190,24 |
| 2026-02 | 1 857,38 | 8 | 3 401,80 |
| 2026-01 | 2 191,70 | 9 | 4 687,16 |
| 2025-12 | 2 089,11 | 10 | 4 947,28 |
| 2025-11 | 1 588,85 | 10 | 3 821,74 |
| 2025-10 | 1 319,59 | 9 | 2 861,47 |
| 2025-09 | 1 899,33 | 8 | 3 629,01 |
| 2025-08 | 1 455,11 | 9 | 3 100,08 |
| 2025-07 | 1 657,49 | 9 | 3 531,62 |
| 2025-06 | 1 840,30 | 9 | 3 928,27 |
| 2025-05 | 1 559,73 | 8 | 2 959,53 |
| 2025-04 | 1 403,10 | 9 | 3 019,47 |
| 2025-03 | 1 475,05 | 9 | 3 171,81 |
| 2025-02 | 2 051,66 | 9 | 4 347,79 |
| 2025-01 | 2 386,71 | 9 | 5 054,79 |
| 2024-12 | 2 127,30 | 9 | 4 483,64 |
| 2024-11 | 1 957,42 | 9 | 4 148,98 |
| 2024-10 | 1 552,87 | 9 | 3 329,96 |
| 2024-09 | 1 314,79 | 8 | 2 551,28 |
| 2024-08 | 1 929,33 | 8 | 3 746,00 |
| 2024-07 | 1 383,68 | 9 | 3 019,11 |
| 2024-06 | 1 093,56 | 10 | 2 609,11 |
| 2024-05 | 1 395,12 | 9 | 3 011,11 |
| 2024-04 | 1 175,20 | 10 | 2 789,47 |
| 2024-03 | 1 805,83 | 10 | 4 318,10 |
| 2024-02 | 1 635,73 | 10 | 3 872,74 |
| 2024-01 | 1 884,97 | 10 | 4 449,61 |
| 2023-12 | 1 762,78 | 10 | 4 161,78 |
| 2023-11 | 1 838,99 | 10 | 4 345,22 |
| 2023-10 | 1 996,42 | 11 | 5 271,38 |
| 2023-09 | 1 500,78 | 10 | 3 629,55 |
| 2023-08 | 1 390,40 | 11 | 3 667,43 |
| 2023-07 | 1 113,24 | 10 | 2 672,58 |
| 2023-06 | 1 386,93 | 10 | 3 333,06 |
| 2023-05 | 1 347,38 | 10 | 3 256,98 |
| 2023-04 | 1 292,05 | 10 | 3 110,46 |
| 2023-03 | 1 586,15 | 10 | 3 780,97 |
| 2023-02 | 1 244,56 | 11 | 3 224,49 |
| 2023-01 | 1 516,28 | 10 | 3 571,75 |
| 2022-12 | 1 453,77 | 10 | 3 422,40 |
| 2022-11 | 1 600,68 | 9 | 3 417,94 |
| 2022-10 | 1 620,06 | 9 | 3 466,26 |
| 2022-09 | 1 412,98 | 9 | 3 045,37 |
| 2022-08 | 1 255,69 | 9 | 2 702,75 |
| 2022-07 | 1 126,26 | 9 | 2 448,33 |
| 2022-06 | 1 040,57 | 9 | 2 257,98 |
| 2022-05 | 1 199,99 | 8 | 2 317,04 |
| 2022-04 | 1 267,16 | 8 | 2 412,49 |
| 2022-03 | 1 309,71 | 9 | 2 779,32 |
| 2022-02 | 1 194,08 | 9 | 2 533,95 |
| 2022-01 | 1 090,79 | 9 | 2 309,85 |
| 2021-12 | 1 201,89 | 9 | 2 546,54 |
| 2021-11 | 1 230,91 | 8 | 2 326,26 |
| 2021-10 | 1 233,93 | 8 | 2 332,64 |
| 2021-09 | 1 020,87 | 8 | 1 953,47 |
| 2021-08 | 953,92 | 8 | 1 815,27 |
| 2021-07 | 856,87 | 8 | 1 639,96 |
| 2021-06 | 887,01 | 8 | 1 685,46 |
| 2021-05 | 826,39 | 9 | 1 771,93 |
| 2021-04 | 978,32 | 9 | 2 075,65 |
| 2021-03 | 948,77 | 9 | 2 000,22 |
| 2021-02 | 748,72 | 9 | 1 589,79 |
| 2021-01 | 711,46 | 9 | 1 502,94 |
| 2020-12 | 625,91 | 8 | 1 169,39 |
| 2020-11 | 557,94 | 9 | 1 186,86 |
| 2020-10 | 688,69 | 9 | 1 470,22 |
| 2020-09 | 681,31 | 10 | 1 634,59 |
| 2020-08 | 874,56 | 9 | 1 869,30 |
| 2020-07 | 870,71 | 9 | 1 882,84 |
| 2020-06 | 894,71 | 9 | 1 935,10 |
| 2020-05 | 892,37 | 9 | 1 914,12 |
| 2020-04 | 927,08 | 10 | 2 204,07 |
| 2020-03 | 969,74 | 9 | 2 086,90 |
| 2020-02 | 914,88 | 9 | 1 936,53 |
| 2020-01 | 1 129,36 | 9 | 2 394,61 |
| 2019-12 | 918,10 | 9 | 1 956,92 |
| 2019-11 | 808,42 | 9 | 1 723,69 |
| 2019-10 | 735,70 | 9 | 1 566,72 |
| 2019-09 | 855,61 | 8 | 1 624,96 |
| 2019-08 | 877,31 | 8 | 1 656,11 |
| 2019-07 | 783,37 | 8 | 1 483,32 |
| 2019-06 | 829,22 | 8 | 1 575,09 |
| 2019-05 | 883,80 | 9 | 1 885,23 |
| 2019-04 | 681,10 | 10 | 1 597,82 |
| 2019-03 | 980,16 | 9 | 2 055,24 |
| 2019-02 | 954,01 | 9 | 1 996,17 |
| 2019-01 | 1 084,43 | 9 | 2 257,55 |
| 2018-12 | 719,39 | 10 | 2 946,97 |
| 2018-11 | 795,40 | 10 | 3 251,55 |
| 2018-10 | 724,52 | 10 | 2 964,34 |
| 2018-09 | 587,33 | 10 | 2 404,19 |
| 2018-08 | 580,86 | 10 | 2 373,52 |
| 2018-07 | 505,96 | 10 | 2 073,19 |
| 2018-06 | 541,42 | 10 | 2 212,77 |
| 2018-05 | 537,89 | 10 | 2 200,71 |
| 2018-04 | 636,02 | 10 | 2 596,21 |
| 2018-03 | 581,11 | 10 | 2 369,32 |
| 2018-02 | 549,50 | 9 | 2 012,14 |
| 2018-01 | 595,44 | 9 | 2 178,29 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos ruoša
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones