UAB "Western Investment"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 708,85 | 4 | 1 538,74 |
| 2026-06 | 1 700,83 | 4 | 1 530,95 |
| 2026-05 | 1 656,85 | 4 | 1 488,27 |
| 2026-04 | 1 660,50 | 4 | 1 491,82 |
| 2026-03 | 1 659,46 | 4 | 1 490,79 |
| 2026-02 | 1 598,86 | 4 | 1 514,23 |
| 2026-01 | 2 842,87 | 4 | 2 572,63 |
| 2025-12 | 2 149,19 | 4 | 1 963,70 |
| 2025-11 | 2 317,33 | 4 | 2 125,50 |
| 2025-10 | 2 317,33 | 4 | 2 125,51 |
| 2025-09 | 2 321,34 | 4 | 2 050,00 |
| 2025-08 | 2 317,33 | 4 | 2 046,58 |
| 2025-07 | 2 346,72 | 4 | 2 071,58 |
| 2025-06 | 2 245,09 | 5 | 2 521,83 |
| 2025-05 | 2 393,07 | 5 | 2 699,08 |
| 2025-04 | 2 380,45 | 5 | 2 685,59 |
| 2025-03 | 2 377,52 | 5 | 2 761,08 |
| 2025-02 | 2 213,88 | 5 | 2 587,29 |
| 2025-01 | 2 291,03 | 5 | 2 656,00 |
| 2024-12 | 2 178,26 | 5 | 2 521,34 |
| 2024-11 | 2 055,39 | 5 | 2 370,54 |
| 2024-10 | 2 064,07 | 5 | 2 380,60 |
| 2024-09 | 2 041,07 | 5 | 2 352,68 |
| 2024-08 | 1 869,64 | 5 | 2 144,90 |
| 2024-07 | 1 803,00 | 5 | 2 063,81 |
| 2024-06 | 1 803,00 | 5 | 2 063,81 |
| 2024-05 | 1 803,00 | 5 | 2 063,51 |
| 2024-04 | 1 803,00 | 5 | 2 063,51 |
| 2024-03 | 1 803,00 | 5 | 2 063,51 |
| 2024-02 | 1 803,00 | 5 | 2 063,51 |
| 2024-01 | 1 741,77 | 5 | 1 987,84 |
| 2023-12 | 1 468,23 | 6 | 2 015,48 |
| 2023-11 | 1 890,65 | 7 | 3 022,23 |
| 2023-10 | 1 950,63 | 7 | 3 121,21 |
| 2023-09 | 2 277,44 | 6 | 3 119,51 |
| 2023-08 | 2 096,82 | 7 | 3 330,17 |
| 2023-07 | 1 882,65 | 8 | 3 437,74 |
| 2023-06 | 1 848,55 | 8 | 3 370,62 |
| 2023-05 | 2 003,89 | 8 | 3 673,14 |
| 2023-04 | 1 821,79 | 11 | 4 512,80 |
| 2023-03 | 1 940,82 | 10 | 4 374,67 |
| 2023-02 | 1 924,44 | 10 | 4 338,99 |
| 2023-01 | 1 984,79 | 10 | 4 396,22 |
| 2022-12 | 1 932,57 | 10 | 4 271,97 |
| 2022-11 | 1 932,88 | 10 | 4 272,66 |
| 2022-10 | 1 880,56 | 10 | 4 156,42 |
| 2022-09 | 1 770,21 | 10 | 3 888,41 |
| 2022-08 | 1 925,61 | 9 | 3 795,55 |
| 2022-07 | 1 659,48 | 9 | 3 302,36 |
| 2022-06 | 1 571,10 | 7 | 2 475,71 |
| 2022-05 | 1 438,29 | 9 | 2 938,83 |
| 2022-04 | 1 828,65 | 10 | 4 093,85 |
| 2022-03 | 1 654,03 | 11 | 4 104,13 |
| 2022-02 | 1 530,99 | 12 | 4 138,51 |
| 2022-01 | 1 422,30 | 12 | 3 841,51 |
| 2021-12 | 1 661,61 | 13 | 4 828,42 |
| 2021-11 | 2 024,45 | 12 | 5 444,87 |
| 2021-10 | 2 115,33 | 11 | 5 198,08 |
| 2021-09 | 2 108,53 | 11 | 5 188,10 |
| 2021-08 | 2 182,18 | 9 | 4 341,56 |
| 2021-07 | 2 161,05 | 9 | 4 299,78 |
| 2021-06 | 2 077,88 | 9 | 4 115,52 |
| 2021-05 | 2 275,78 | 8 | 4 010,29 |
| 2021-04 | 2 227,39 | 8 | 3 916,37 |
| 2021-03 | 1 945,88 | 8 | 3 502,07 |
| 2021-02 | 1 941,52 | 8 | 3 493,60 |
| 2021-01 | 1 460,28 | 6 | 2 035,79 |
| 2020-12 | 1 960,55 | 6 | 2 600,61 |
| 2020-11 | 1 804,55 | 6 | 2 432,59 |
| 2020-10 | 1 718,94 | 6 | 2 293,43 |
| 2020-09 | 1 757,30 | 6 | 2 342,51 |
| 2020-08 | 1 806,94 | 6 | 2 405,85 |
| 2020-07 | 1 786,44 | 6 | 2 369,21 |
| 2020-06 | 1 889,11 | 7 | 2 995,70 |
| 2020-05 | 1 548,14 | 7 | 2 416,46 |
| 2020-04 | 1 404,50 | 7 | 2 202,58 |
| 2020-03 | 1 639,52 | 8 | 2 994,01 |
| 2020-02 | 1 512,33 | 8 | 2 738,64 |
| 2020-01 | 1 511,13 | 8 | 2 737,82 |
| 2019-12 | 1 563,64 | 9 | 3 204,41 |
| 2019-11 | 1 387,70 | 10 | 3 181,20 |
| 2019-10 | 1 437,85 | 10 | 3 273,62 |
| 2019-09 | 1 476,74 | 10 | 3 365,45 |
| 2019-08 | 1 446,03 | 10 | 3 299,96 |
| 2019-07 | 1 329,77 | 10 | 3 027,90 |
| 2019-06 | 1 140,10 | 10 | 2 586,63 |
| 2019-05 | 1 054,88 | 11 | 2 627,36 |
| 2019-04 | 1 538,62 | 11 | 3 881,19 |
| 2019-03 | 1 460,17 | 12 | 3 960,11 |
| 2019-02 | 1 274,90 | 11 | 3 147,81 |
| 2019-01 | 1 099,30 | 10 | 2 542,74 |
| 2018-12 | 1 003,87 | 9 | 3 731,46 |
| 2018-11 | 997,24 | 9 | 3 706,52 |
| 2018-10 | 897,90 | 9 | 3 329,15 |
| 2018-09 | 882,35 | 9 | 3 275,84 |
| 2018-08 | 880,63 | 8 | 2 917,17 |
| 2018-07 | 742,57 | 7 | 2 138,49 |
| 2018-06 | 743,01 | 7 | 2 139,73 |
| 2018-05 | 758,13 | 7 | 2 182,26 |
| 2018-04 | 742,48 | 7 | 2 138,23 |
| 2018-03 | 811,25 | 6 | 1 996,30 |
| 2018-02 | 740,28 | 6 | 1 825,18 |
| 2018-01 | 787,78 | 6 | 1 939,71 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Kompiuterių programavimo, konsultacinė ir susijusi veikla
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kompiuterių programavimo veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones