UAB "Vokana"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 439,07 | 36 | 11 268,36 |
| 2026-06 | 1 350,50 | 39 | 11 487,42 |
| 2026-05 | 1 312,70 | 41 | 12 004,81 |
| 2026-04 | 1 350,30 | 40 | 12 040,74 |
| 2026-03 | 1 278,29 | 41 | 11 729,54 |
| 2026-02 | 1 199,48 | 42 | 11 663,83 |
| 2026-01 | 1 184,72 | 43 | 11 849,65 |
| 2025-12 | 1 193,94 | 39 | 10 804,04 |
| 2025-11 | 1 190,59 | 39 | 10 813,16 |
| 2025-10 | 1 281,56 | 40 | 11 872,44 |
| 2025-09 | 1 199,55 | 37 | 10 236,03 |
| 2025-08 | 1 168,81 | 37 | 9 943,70 |
| 2025-07 | 1 090,44 | 38 | 9 546,82 |
| 2025-06 | 1 185,14 | 35 | 9 690,89 |
| 2025-05 | 1 116,52 | 38 | 9 925,80 |
| 2025-04 | 1 090,92 | 39 | 9 994,92 |
| 2025-03 | 1 115,78 | 37 | 9 675,13 |
| 2025-02 | 1 081,11 | 38 | 9 605,47 |
| 2025-01 | 1 152,63 | 34 | 9 211,33 |
| 2024-12 | 1 092,34 | 34 | 8 739,00 |
| 2024-11 | 1 080,99 | 33 | 8 466,10 |
| 2024-10 | 1 026,83 | 36 | 8 677,21 |
| 2024-09 | 1 103,33 | 33 | 8 594,76 |
| 2024-08 | 1 097,23 | 32 | 8 287,91 |
| 2024-07 | 1 103,54 | 34 | 8 776,51 |
| 2024-06 | 1 112,60 | 33 | 8 593,37 |
| 2024-05 | 1 105,20 | 33 | 8 566,50 |
| 2024-04 | 1 105,85 | 33 | 8 608,87 |
| 2024-03 | 1 049,35 | 32 | 7 944,89 |
| 2024-02 | 1 028,66 | 31 | 7 500,64 |
| 2024-01 | 990,20 | 29 | 6 759,19 |
| 2023-12 | 1 027,53 | 30 | 7 207,00 |
| 2023-11 | 925,89 | 32 | 6 943,96 |
| 2023-10 | 961,24 | 29 | 6 541,80 |
| 2023-09 | 1 019,00 | 24 | 5 708,78 |
| 2023-08 | 957,89 | 27 | 6 027,24 |
| 2023-07 | 1 083,10 | 25 | 6 281,68 |
| 2023-06 | 901,13 | 24 | 5 006,61 |
| 2023-05 | 808,59 | 23 | 4 337,12 |
| 2023-04 | 917,67 | 20 | 4 271,67 |
| 2023-03 | 885,37 | 19 | 3 940,12 |
| 2023-02 | 773,54 | 20 | 3 621,49 |
| 2023-01 | 901,76 | 19 | 4 031,99 |
| 2022-12 | 931,36 | 18 | 3 981,69 |
| 2022-11 | 863,34 | 21 | 4 277,25 |
| 2022-10 | 770,85 | 19 | 3 404,90 |
| 2022-09 | 784,07 | 19 | 3 482,46 |
| 2022-08 | 825,22 | 18 | 3 480,88 |
| 2022-07 | 857,77 | 17 | 3 431,48 |
| 2022-06 | 827,79 | 15 | 2 929,79 |
| 2022-05 | 799,23 | 16 | 3 042,44 |
| 2022-04 | 786,58 | 15 | 2 803,28 |
| 2022-03 | 806,20 | 14 | 2 678,38 |
| 2022-02 | 671,29 | 16 | 2 547,47 |
| 2022-01 | 756,64 | 14 | 2 512,69 |
| 2021-12 | 648,80 | 14 | 2 158,60 |
| 2021-11 | 552,62 | 13 | 1 708,73 |
| 2021-10 | 498,99 | 11 | 1 318,03 |
| 2021-09 | 516,94 | 10 | 1 242,56 |
| 2021-08 | 564,24 | 8 | 1 084,91 |
| 2021-07 | 244,89 | 8 | 469,93 |
| 2021-06 | 166,30 | 8 | 320,95 |
| 2021-05 | 188,14 | 5 | 228,20 |
| 2021-04 | 39,38 | 5 | 47,71 |
| 2021-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2021-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2020-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2020-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2020-10 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Nuosavo arba nuomojamo nekilnojamojo turto nuoma ir eksploatavimas
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones