UAB "Vakarų regiono projektai"

125195737 · Draudėjo kodas: 371449 · Uždaroji akcinė bendrovė · Palanga, L. Vaineikio g. 32
Markdown JSON
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys (EUR)
Mėnuo Vid. atlyginimas (EUR) Darbuotojų sk. Sumokėti mokesčiai (EUR)
2026-07 1 169,21 6 1 594,60
2026-06 1 074,50 6 1 458,23
2026-05 1 064,84 6 1 479,00
2026-04 1 003,97 6 1 395,10
2026-03 896,62 6 1 261,07
2026-02 936,40 5 1 136,33
2026-01 911,97 6 1 328,00
2025-12 974,42 6 1 418,95
2025-11 967,13 6 1 408,36
2025-10 982,99 6 1 431,46
2025-09 876,68 6 1 276,64
2025-08 973,02 6 1 416,92
2025-07 981,27 6 1 428,93
2025-06 973,89 6 1 418,19
2025-05 976,19 6 1 421,54
2025-04 974,57 6 1 419,16
2025-03 966,05 6 1 406,76
2025-02 929,67 6 1 353,79
2025-01 973,31 6 1 417,35
2024-12 904,58 6 1 317,29
2024-11 910,43 6 1 325,78
2024-10 813,74 6 1 184,97
2024-09 898,00 5 1 089,73
2024-08 856,74 6 1 247,61
2024-07 823,28 6 1 198,85
2024-06 865,00 6 1 259,58
2024-05 911,09 6 1 326,75
2024-04 932,63 6 1 358,09
2024-03 906,67 6 1 320,30
2024-02 910,49 6 1 325,84
2024-01 813,17 6 1 184,14
2023-12 906,67 6 1 320,29
2023-11 904,91 6 1 317,72
2023-10 908,91 6 1 323,55
2023-09 886,03 6 1 290,22
2023-08 913,08 6 1 329,62
2023-07 902,98 6 1 314,92
2023-06 906,67 6 1 320,29
2023-05 921,22 6 1 341,49
2023-04 871,17 6 1 268,60
2023-03 781,17 6 1 137,54
2023-02 843,03 6 1 227,61
2023-01 840,00 6 1 223,21
2022-12 834,72 6 1 215,51
2022-11 841,33 6 1 225,15
2022-10 807,56 6 1 175,97
2022-09 849,63 6 1 237,22
2022-08 827,94 7 1 383,91
2022-07 815,91 7 1 363,67
2022-06 817,36 6 1 190,25
2022-05 843,49 6 1 228,30
2022-04 800,74 6 1 166,05
2022-03 789,00 6 1 148,94
2022-02 749,40 6 1 091,28
2022-01 543,57 6 791,55
2021-12 803,32 7 1 342,50
2021-11 716,45 7 1 202,56
2021-10 729,33 6 1 062,06
2021-09 819,86 6 1 193,87
2021-08 828,33 6 1 206,21
2021-07 823,15 6 1 198,67
2021-06 854,07 6 1 243,69
2021-05 826,34 6 1 203,32
2021-04 814,17 6 1 185,59
2021-03 764,17 6 1 112,78
2021-02 747,50 6 1 088,51
2021-01 703,83 6 1 024,92
2020-12 731,40 5 887,55
2020-11 750,20 5 910,38
2020-10 748,00 5 907,70
2020-09 725,63 5 880,55
2020-08 670,54 6 964,20
2020-07 700,00 6 1 001,04
2020-06 700,00 6 1 001,04
2020-05 728,00 5 883,43
2020-04 702,50 4 681,99
2020-03 562,20 5 682,23
2020-02 595,73 6 867,52
2020-01 699,69 6 1 018,90
2019-12 699,19 6 1 018,16
2019-11 650,38 6 947,08
2019-10 667,57 6 972,11
2019-09 704,45 6 1 025,82
2019-08 646,42 6 941,32
2019-07 646,65 7 1 090,00
2019-06 580,00 7 983,60
2019-05 681,39 7 1 140,97
2019-04 569,65 7 951,12
2019-03 642,14 7 1 074,29
2019-02 584,47 7 963,02
2019-01 578,67 7 930,59
2018-12 452,14 7 1 279,19
2018-11 479,29 7 1 359,62
2018-10 437,12 7 1 241,77
2018-09 481,67 6 1 171,20
2018-08 495,59 6 1 205,56
2018-07 498,33 6 1 212,38
2018-06 488,84 7 1 385,92
2018-05 471,49 7 1 335,08
2018-04 461,43 7 1 308,81
2018-03 448,43 7 1 272,22
2018-02 495,83 6 1 206,36
2018-01 433,66 6 1 049,99
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
Metai Atlyginimas vid. (EUR) Pokytis Realus pokytis perkamoji galia Minimali alga (EUR) Maksimali alga (EUR)

* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).

Atlyginimų fondas per metus (EUR)
Metai Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. Darbuotojai vid. Metinis fondas mėn. fondų suma Pokytis prieš metus
Palyginimas su sektoriumi
Architektūros veikla — "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą. Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus; sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis — kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
VerdiktasCiklo tipasBeta reikšmėKą reiškia
Atspari krizėmsKritimas< 0,5 (algos krito abiem)Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje
Geriau nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — neAlgos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje
Kartu su sektoriumiKritimas / Augimas0,5 – 1,5Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui
Jautresnė nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos krito abiem)Algos krito stipriau nei sektoriuje
Augo greičiau nei sektoriusAugimas> 1,5Algos augo sparčiau nei sektoriuje
Augo lėčiau nei sektoriusKritimas / Augimas< 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje)Algos augo lėčiau nei sektoriuje
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Šaltinis: Sodra. Skaičiuojama pagal algų metinius pokyčius.
Atsiliepimas

Ar ši informacija buvo naudinga?

Palyginti įmones