UAB "Vakarų logistikos sprendimai"

303407036 · Draudėjo kodas: 2299286 · Uždaroji akcinė bendrovė · Klaipėda, Taikos pr. 41-69, LT-91150
Markdown JSON
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys (EUR)
Mėnuo Vid. atlyginimas (EUR) Darbuotojų sk. Sumokėti mokesčiai (EUR)
2026-07 1 090,11 5 1 193,95
2026-06 1 153,00 4 1 015,59
2026-05 1 153,00 4 1 015,59
2026-04 1 166,80 5 1 311,28
2026-03 1 153,00 5 1 295,43
2026-02 1 153,00 5 1 295,43
2026-01 999,27 5 1 108,85
2025-12 1 038,00 5 1 166,18
2025-11 908,37 5 1 008,88
2025-10 1 038,00 5 1 166,18
2025-09 764,34 5 861,01
2025-08 1 038,00 5 1 166,18
2025-07 997,36 5 1 116,87
2025-06 1 006,86 5 1 128,39
2025-05 899,60 5 998,23
2025-04 764,38 5 860,35
2025-03 826,27 6 1 124,53
2025-02 1 038,00 6 1 418,10
2025-01 805,39 7 1 274,85
2024-12 794,32 6 1 073,50
2024-11 831,60 6 1 127,79
2024-10 924,00 6 1 262,34
2024-09 924,08 6 1 262,45
2024-08 924,00 6 1 262,34
2024-07 924,00 6 1 262,34
2024-06 924,00 6 1 262,34
2024-05 812,67 8 1 475,97
2024-04 865,19 7 1 386,22
2024-03 882,89 7 1 416,76
2024-02 923,85 9 1 934,78
2024-01 816,67 9 1 700,65
2023-12 757,11 8 1 394,41
2023-11 840,00 7 1 351,49
2023-10 738,18 9 1 536,82
2023-09 725,80 10 1 672,20
2023-08 749,98 10 1 743,40
2023-07 694,41 10 1 608,49
2023-06 704,98 10 1 610,12
2023-05 740,73 10 1 696,97
2023-04 852,06 10 1 938,36
2023-03 643,01 13 1 901,27
2023-02 628,11 11 1 592,87
2023-01 782,98 9 1 633,06
2022-12 599,51 10 1 383,78
2022-11 730,00 9 1 522,26
2022-10 646,73 10 1 498,90
2022-09 534,88 9 1 093,31
2022-08 581,95 8 1 063,27
2022-07 657,12 8 1 186,97
2022-06 544,89 9 1 105,68
2022-05 548,50 9 1 133,84
2022-04 444,63 8 845,59
2022-03 377,27 9 791,61
2022-02 470,83 7 778,42
2022-01 466,91 9 1 006,57
2021-12 444,85 12 1 211,31
2021-11 439,86 10 1 013,86
2021-10 458,18 9 936,37
2021-09 394,75 8 697,54
2021-08 457,95 8 817,02
2021-07 554,66 6 745,70
2021-06 418,89 9 842,56
2021-05 476,97 7 741,11
2021-04 414,33 10 932,34
2021-03 403,41 10 895,20
2021-02 390,56 10 860,93
2021-01 418,79 10 910,62
2020-12 316,56 13 903,06
2020-11 410,82 10 912,79
2020-10 296,52 12 781,58
2020-09 338,43 16 1 197,11
2020-08 278,26 17 1 051,00
2020-07 229,72 20 1 037,94
2020-06 383,33 13 1 119,10
2020-05 257,79 9 520,94
2020-04 212,41 10 483,23
2020-03 212,87 22 1 054,26
2020-02 347,05 12 938,59
2020-01 410,96 12 1 120,20
2019-12 301,72 14 952,04
2019-11 368,31 10 808,81
2019-10 245,78 15 812,10
2019-09 415,09 9 833,22
2019-08 378,63 9 767,63
2019-07 269,40 11 665,08
2019-06 306,60 8 545,54
2019-05 395,15 8 702,21
2019-04 273,36 11 671,37
2019-03 327,95 11 799,15
2019-02 207,28 13 597,17
2019-01 348,77 8 617,26
2018-12 217,67 14 1 224,63
2018-11 173,67 14 984,80
2018-10 203,21 12 985,31
2018-09 194,16 12 941,01
2018-08 189,30 15 1 150,20
2018-07 139,99 16 904,68
2018-06 134,28 15 819,00
2018-05 111,76 18 813,36
2018-04 143,06 19 1 108,46
2018-03 149,68 17 1 049,34
2018-02 191,73 14 1 111,62
2018-01 347,00 6 861,87
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
Metai Atlyginimas vid. (EUR) Pokytis Realus pokytis perkamoji galia Minimali alga (EUR) Maksimali alga (EUR)

* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).

Atlyginimų fondas per metus (EUR)
Metai Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. Darbuotojai vid. Metinis fondas mėn. fondų suma Pokytis prieš metus
Palyginimas su sektoriumi
Krovinių gabenimo agentų ir ekspeditorių veikla — "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Krovinių tvarkymas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą. Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus; sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis — kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
VerdiktasCiklo tipasBeta reikšmėKą reiškia
Atspari krizėmsKritimas< 0,5 (algos krito abiem)Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje
Geriau nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — neAlgos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje
Kartu su sektoriumiKritimas / Augimas0,5 – 1,5Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui
Jautresnė nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos krito abiem)Algos krito stipriau nei sektoriuje
Augo greičiau nei sektoriusAugimas> 1,5Algos augo sparčiau nei sektoriuje
Augo lėčiau nei sektoriusKritimas / Augimas< 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje)Algos augo lėčiau nei sektoriuje
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Šaltinis: Sodra. Skaičiuojama pagal algų metinius pokyčius.
Atsiliepimas

Ar ši informacija buvo naudinga?

Palyginti įmones