UAB "Vairoteka"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 986,85 | 7 | 1 518,39 |
| 2026-06 | 975,51 | 7 | 1 503,00 |
| 2026-05 | 1 025,21 | 7 | 1 580,44 |
| 2026-04 | 1 028,57 | 7 | 1 585,44 |
| 2026-03 | 915,28 | 7 | 1 397,02 |
| 2026-02 | 962,59 | 6 | 1 263,07 |
| 2026-01 | 969,82 | 6 | 1 342,99 |
| 2025-12 | 875,00 | 6 | 1 211,20 |
| 2025-11 | 875,00 | 6 | 1 211,20 |
| 2025-10 | 949,48 | 6 | 1 318,87 |
| 2025-09 | 1 278,20 | 7 | 2 108,57 |
| 2025-08 | 935,29 | 7 | 1 525,98 |
| 2025-07 | 950,92 | 7 | 1 551,73 |
| 2025-06 | 868,75 | 7 | 1 412,94 |
| 2025-05 | 902,34 | 7 | 1 469,53 |
| 2025-04 | 878,57 | 7 | 1 434,13 |
| 2025-03 | 1 243,84 | 7 | 2 081,70 |
| 2025-02 | 899,41 | 7 | 1 496,53 |
| 2024-12 | 789,41 | 7 | 1 312,66 |
| 2024-11 | 811,39 | 7 | 1 349,98 |
| 2024-10 | 778,80 | 7 | 1 299,58 |
| 2024-09 | 826,82 | 7 | 1 404,70 |
| 2024-08 | 868,84 | 6 | 1 265,23 |
| 2024-07 | 880,09 | 6 | 1 281,63 |
| 2024-06 | 856,05 | 6 | 1 246,58 |
| 2024-05 | 1 406,02 | 7 | 2 388,71 |
| 2024-04 | 881,49 | 7 | 1 497,59 |
| 2024-03 | 868,67 | 6 | 1 264,98 |
| 2024-02 | 779,83 | 6 | 1 135,58 |
| 2024-01 | 848,06 | 6 | 1 234,95 |
| 2023-12 | 778,33 | 6 | 1 133,43 |
| 2023-11 | 693,92 | 6 | 1 010,51 |
| 2023-10 | 850,00 | 5 | 1 031,50 |
| 2023-09 | 801,43 | 5 | 972,55 |
| 2023-08 | 795,91 | 5 | 965,86 |
| 2023-07 | 848,43 | 5 | 1 029,59 |
| 2023-06 | 850,56 | 5 | 1 032,19 |
| 2023-05 | 1 089,42 | 6 | 1 518,03 |
| 2023-04 | 964,53 | 7 | 1 613,17 |
| 2023-03 | 851,81 | 6 | 1 214,94 |
| 2023-02 | 837,55 | 6 | 1 194,73 |
| 2023-01 | 846,81 | 6 | 1 207,91 |
| 2022-12 | 675,57 | 7 | 1 111,69 |
| 2022-11 | 656,91 | 7 | 1 083,89 |
| 2022-10 | 659,24 | 7 | 1 087,36 |
| 2022-09 | 675,88 | 7 | 1 112,35 |
| 2022-08 | 738,93 | 7 | 1 206,35 |
| 2022-07 | 720,75 | 7 | 1 178,17 |
| 2022-06 | 680,00 | 7 | 1 118,28 |
| 2022-05 | 735,85 | 6 | 1 045,00 |
| 2022-04 | 735,00 | 6 | 1 043,83 |
| 2022-03 | 693,18 | 6 | 982,89 |
| 2022-02 | 629,39 | 6 | 902,26 |
| 2022-01 | 600,83 | 6 | 855,41 |
| 2021-12 | 645,96 | 6 | 913,54 |
| 2021-11 | 644,09 | 6 | 910,83 |
| 2021-10 | 644,85 | 6 | 911,96 |
| 2021-09 | 645,89 | 6 | 913,44 |
| 2021-08 | 664,34 | 7 | 1 078,24 |
| 2021-07 | 644,99 | 7 | 1 049,34 |
| 2021-06 | 600,99 | 7 | 983,79 |
| 2021-05 | 646,16 | 6 | 913,79 |
| 2021-04 | 645,00 | 6 | 912,15 |
| 2021-03 | 645,00 | 6 | 912,15 |
| 2021-02 | 645,00 | 6 | 912,15 |
| 2021-01 | 645,00 | 6 | 912,15 |
| 2020-12 | 656,64 | 7 | 1 088,35 |
| 2020-11 | 615,00 | 7 | 1 015,37 |
| 2020-10 | 539,12 | 7 | 895,69 |
| 2020-09 | 543,12 | 7 | 908,35 |
| 2020-08 | 597,66 | 7 | 985,90 |
| 2020-07 | 619,69 | 7 | 1 023,30 |
| 2020-06 | 594,08 | 7 | 979,83 |
| 2020-05 | 552,30 | 6 | 781,97 |
| 2020-04 | 578,42 | 4 | 556,07 |
| 2020-03 | 461,81 | 7 | 768,82 |
| 2020-02 | 632,45 | 8 | 1 199,48 |
| 2020-01 | 606,44 | 7 | 1 019,24 |
| 2019-12 | 544,26 | 7 | 911,47 |
| 2019-11 | 560,00 | 7 | 937,93 |
| 2019-10 | 562,25 | 7 | 941,77 |
| 2019-09 | 560,00 | 7 | 937,93 |
| 2019-08 | 558,92 | 7 | 936,14 |
| 2019-07 | 569,12 | 7 | 953,44 |
| 2019-06 | 560,00 | 7 | 927,85 |
| 2019-05 | 562,98 | 7 | 932,29 |
| 2019-04 | 560,00 | 7 | 927,85 |
| 2019-03 | 560,00 | 7 | 927,85 |
| 2019-02 | 557,26 | 7 | 923,19 |
| 2019-01 | 520,00 | 7 | 846,46 |
| 2018-12 | 348,54 | 7 | 1 012,02 |
| 2018-11 | 403,80 | 7 | 1 160,03 |
| 2018-10 | 406,20 | 7 | 1 166,78 |
| 2018-09 | 364,50 | 7 | 1 049,50 |
| 2018-08 | 380,46 | 6 | 938,55 |
| 2018-07 | 343,94 | 6 | 845,77 |
| 2018-06 | 520,78 | 6 | 1 271,69 |
| 2018-05 | 366,68 | 6 | 900,18 |
| 2018-04 | 351,87 | 6 | 864,85 |
| 2018-03 | 355,70 | 6 | 873,73 |
| 2018-02 | 304,43 | 6 | 744,15 |
| 2018-01 | 401,32 | 6 | 989,33 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Kitas, niekur kitur nepriskirtas, švietimas
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Vairavimo mokyklų veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones