UAB "Vaidoto čeburekai"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 984,00 | 6 | 1 255,77 |
| 2026-06 | 1 002,40 | 5 | 1 066,04 |
| 2026-05 | 1 002,40 | 5 | 1 066,04 |
| 2026-04 | 951,33 | 6 | 1 214,08 |
| 2026-03 | 1 035,17 | 6 | 1 357,04 |
| 2026-02 | 1 027,50 | 6 | 1 415,05 |
| 2026-01 | 1 027,50 | 6 | 1 449,64 |
| 2025-12 | 915,00 | 6 | 1 292,27 |
| 2025-11 | 915,00 | 6 | 1 292,27 |
| 2025-10 | 748,74 | 7 | 1 215,11 |
| 2025-09 | 868,67 | 6 | 1 202,00 |
| 2025-08 | 915,00 | 6 | 1 261,13 |
| 2025-07 | 915,00 | 6 | 1 261,13 |
| 2025-06 | 915,00 | 6 | 1 292,27 |
| 2025-05 | 915,00 | 6 | 1 292,27 |
| 2025-04 | 915,00 | 6 | 1 292,27 |
| 2025-03 | 828,67 | 6 | 1 182,09 |
| 2025-02 | 781,67 | 6 | 1 129,25 |
| 2025-01 | 789,33 | 6 | 1 140,41 |
| 2024-12 | 879,17 | 6 | 1 232,86 |
| 2024-11 | 810,00 | 6 | 1 144,58 |
| 2024-10 | 747,33 | 6 | 1 064,61 |
| 2024-09 | 810,00 | 6 | 1 144,58 |
| 2024-08 | 810,00 | 6 | 1 144,58 |
| 2024-07 | 810,00 | 6 | 1 144,58 |
| 2024-06 | 810,00 | 6 | 1 144,58 |
| 2024-05 | 782,33 | 6 | 1 109,28 |
| 2024-04 | 680,67 | 6 | 983,97 |
| 2024-03 | 794,67 | 6 | 1 149,98 |
| 2024-02 | 787,20 | 5 | 948,05 |
| 2024-01 | 938,33 | 6 | 1 308,36 |
| 2023-12 | 716,00 | 5 | 862,27 |
| 2023-11 | 716,00 | 5 | 862,27 |
| 2023-10 | 690,20 | 5 | 830,96 |
| 2023-09 | 573,80 | 5 | 685,84 |
| 2023-08 | 618,21 | 6 | 868,43 |
| 2023-07 | 716,00 | 5 | 837,07 |
| 2023-06 | 716,00 | 5 | 837,07 |
| 2023-05 | 716,00 | 5 | 837,07 |
| 2023-04 | 716,00 | 5 | 837,07 |
| 2023-03 | 584,60 | 5 | 697,32 |
| 2023-02 | 1 088,64 | 5 | 1 314,46 |
| 2023-01 | 716,00 | 5 | 862,27 |
| 2022-12 | 625,00 | 5 | 748,47 |
| 2022-11 | 625,00 | 5 | 748,47 |
| 2022-10 | 625,00 | 5 | 748,47 |
| 2022-09 | 625,00 | 5 | 748,47 |
| 2022-08 | 625,00 | 5 | 748,47 |
| 2022-07 | 625,00 | 5 | 748,47 |
| 2022-06 | 625,00 | 5 | 728,62 |
| 2022-05 | 625,00 | 5 | 728,62 |
| 2022-04 | 625,00 | 5 | 728,62 |
| 2022-03 | 625,00 | 5 | 728,62 |
| 2022-02 | 586,60 | 5 | 682,03 |
| 2022-01 | 625,00 | 5 | 728,62 |
| 2021-12 | 553,00 | 5 | 642,74 |
| 2021-11 | 553,00 | 5 | 642,74 |
| 2021-10 | 553,00 | 5 | 642,74 |
| 2021-09 | 553,00 | 5 | 642,74 |
| 2021-08 | 508,00 | 5 | 588,13 |
| 2021-07 | 553,00 | 5 | 642,74 |
| 2021-06 | 553,00 | 5 | 642,74 |
| 2021-05 | 553,00 | 5 | 642,74 |
| 2021-04 | 534,60 | 5 | 620,41 |
| 2021-03 | 528,20 | 5 | 612,64 |
| 2021-02 | 553,00 | 5 | 642,74 |
| 2021-01 | 553,00 | 5 | 642,74 |
| 2020-12 | 523,00 | 5 | 606,03 |
| 2020-11 | 523,00 | 5 | 606,03 |
| 2020-10 | 523,00 | 5 | 606,03 |
| 2020-09 | 523,00 | 5 | 606,03 |
| 2020-08 | 523,00 | 5 | 606,03 |
| 2020-07 | 528,80 | 5 | 612,72 |
| 2020-06 | 523,00 | 5 | 606,03 |
| 2020-05 | 523,00 | 5 | 606,03 |
| 2020-04 | 523,00 | 5 | 606,03 |
| 2020-03 | 523,00 | 5 | 606,03 |
| 2020-02 | 522,00 | 5 | 604,86 |
| 2020-01 | 523,00 | 5 | 606,03 |
| 2019-12 | 481,00 | 5 | 555,63 |
| 2019-11 | 481,00 | 5 | 555,63 |
| 2019-10 | 481,00 | 5 | 555,63 |
| 2019-09 | 478,60 | 5 | 552,83 |
| 2019-08 | 482,00 | 5 | 556,84 |
| 2019-07 | 481,00 | 5 | 555,63 |
| 2019-06 | 481,00 | 5 | 555,63 |
| 2019-05 | 481,00 | 5 | 555,63 |
| 2019-04 | 481,00 | 5 | 555,63 |
| 2019-03 | 481,00 | 5 | 555,63 |
| 2019-02 | 481,00 | 5 | 555,63 |
| 2019-01 | 481,00 | 5 | 555,63 |
| 2018-12 | 340,00 | 5 | 699,06 |
| 2018-11 | 313,60 | 5 | 643,38 |
| 2018-10 | 334,07 | 5 | 686,56 |
| 2018-09 | 271,60 | 5 | 556,52 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Restoranų ir pagaminto valgio teikimo veikla
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kitų maitinimo paslaugų teikimas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones