UAB "Trelo automobilių servisas"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-10 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-06 | 5 049,97 | 6 | 7 209,96 |
| 2025-05 | 2 478,33 | 13 | 7 537,33 |
| 2025-04 | 2 199,03 | 15 | 7 794,66 |
| 2025-03 | 2 163,65 | 15 | 7 570,23 |
| 2025-02 | 2 187,35 | 16 | 8 204,17 |
| 2025-01 | 2 047,78 | 18 | 8 624,36 |
| 2024-12 | 2 259,76 | 20 | 10 634,01 |
| 2024-11 | 2 362,35 | 22 | 12 270,72 |
| 2024-10 | 2 274,36 | 21 | 11 257,12 |
| 2024-09 | 2 032,17 | 21 | 10 051,04 |
| 2024-08 | 2 110,42 | 19 | 9 439,78 |
| 2024-07 | 2 017,25 | 20 | 9 510,66 |
| 2024-06 | 1 940,77 | 21 | 9 591,78 |
| 2024-05 | 1 947,90 | 19 | 8 677,41 |
| 2024-04 | 2 164,61 | 19 | 9 673,22 |
| 2024-03 | 1 887,05 | 21 | 9 295,74 |
| 2024-02 | 1 820,21 | 22 | 9 446,10 |
| 2024-01 | 1 710,03 | 21 | 8 495,57 |
| 2023-12 | 2 130,56 | 22 | 10 834,46 |
| 2023-11 | 1 836,18 | 22 | 9 260,72 |
| 2023-10 | 1 836,39 | 23 | 9 849,37 |
| 2023-09 | 1 640,98 | 23 | 8 885,76 |
| 2023-08 | 1 606,97 | 23 | 8 629,85 |
| 2023-07 | 1 607,09 | 22 | 8 286,29 |
| 2023-06 | 1 635,50 | 22 | 8 391,71 |
| 2023-05 | 1 663,47 | 22 | 8 622,40 |
| 2023-04 | 1 789,42 | 24 | 10 041,87 |
| 2023-03 | 1 500,86 | 23 | 8 083,44 |
| 2023-02 | 1 439,56 | 22 | 7 437,88 |
| 2023-01 | 1 536,78 | 23 | 8 327,09 |
| 2022-12 | 1 592,42 | 23 | 8 587,75 |
| 2022-11 | 1 864,64 | 24 | 10 518,61 |
| 2022-10 | 1 688,94 | 24 | 9 491,98 |
| 2022-09 | 1 425,71 | 24 | 8 007,83 |
| 2022-08 | 1 478,63 | 22 | 7 611,16 |
| 2022-07 | 1 462,50 | 22 | 7 541,76 |
| 2022-06 | 1 491,91 | 22 | 7 642,29 |
| 2022-05 | 1 534,98 | 22 | 7 851,63 |
| 2022-04 | 1 562,84 | 22 | 8 000,01 |
| 2022-03 | 1 413,38 | 23 | 7 592,56 |
| 2022-02 | 1 198,14 | 24 | 6 746,96 |
| 2022-01 | 1 363,99 | 25 | 7 970,23 |
| 2021-12 | 1 435,94 | 25 | 8 360,38 |
| 2021-11 | 1 503,37 | 25 | 8 748,04 |
| 2021-10 | 1 316,15 | 25 | 7 670,55 |
| 2021-09 | 1 385,66 | 25 | 8 058,09 |
| 2021-08 | 1 296,28 | 24 | 7 272,69 |
| 2021-07 | 1 434,31 | 23 | 7 684,29 |
| 2021-06 | 1 389,70 | 23 | 7 454,27 |
| 2021-05 | 1 222,01 | 25 | 7 138,87 |
| 2021-04 | 1 362,50 | 25 | 7 966,55 |
| 2021-03 | 1 297,27 | 24 | 7 257,31 |
| 2021-02 | 1 358,41 | 25 | 7 886,27 |
| 2021-01 | 1 413,62 | 24 | 7 884,41 |
| 2020-12 | 1 486,08 | 24 | 8 284,55 |
| 2020-11 | 1 565,06 | 24 | 8 727,76 |
| 2020-10 | 1 443,16 | 24 | 8 042,64 |
| 2020-09 | 1 283,15 | 24 | 7 098,32 |
| 2020-08 | 1 354,12 | 24 | 7 475,05 |
| 2020-07 | 1 409,08 | 24 | 7 747,63 |
| 2020-06 | 1 347,72 | 24 | 7 401,22 |
| 2020-05 | 1 267,03 | 25 | 7 240,78 |
| 2020-04 | 1 287,51 | 26 | 7 676,13 |
| 2020-03 | 1 143,10 | 26 | 6 821,16 |
| 2020-02 | 1 248,59 | 29 | 8 209,04 |
| 2020-01 | 1 369,80 | 27 | 8 339,78 |
| 2019-12 | 1 376,05 | 28 | 8 675,08 |
| 2019-11 | 1 445,05 | 29 | 9 520,98 |
| 2019-10 | 1 420,68 | 28 | 9 016,58 |
| 2019-09 | 1 391,88 | 26 | 8 142,05 |
| 2019-08 | 1 435,45 | 25 | 8 106,83 |
| 2019-07 | 1 455,25 | 26 | 8 573,20 |
| 2019-06 | 1 379,35 | 26 | 8 073,34 |
| 2019-05 | 1 414,92 | 26 | 8 393,20 |
| 2019-04 | 1 555,72 | 26 | 9 337,79 |
| 2019-03 | 1 432,02 | 26 | 8 577,79 |
| 2019-02 | 1 404,47 | 26 | 8 415,89 |
| 2019-01 | 1 420,97 | 26 | 8 588,52 |
| 2018-12 | 1 274,06 | 28 | 14 603,89 |
| 2018-11 | 1 170,06 | 28 | 13 418,70 |
| 2018-10 | 1 098,45 | 29 | 13 040,48 |
| 2018-09 | 944,57 | 29 | 11 176,44 |
| 2018-08 | 939,80 | 26 | 9 957,20 |
| 2018-07 | 931,38 | 26 | 9 862,94 |
| 2018-06 | 1 017,85 | 23 | 9 545,18 |
| 2018-05 | 921,84 | 25 | 9 384,08 |
| 2018-04 | 1 114,70 | 25 | 11 366,13 |
| 2018-03 | 1 173,69 | 23 | 10 996,50 |
| 2018-02 | 939,73 | 23 | 8 806,36 |
| 2018-01 | 978,51 | 23 | 9 161,38 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Automobilių ir lengvųjų variklinių transporto priemonių nuoma ir išperkamoji nuoma
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones