UAB "Transporto infrastruktūros statyba"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-10 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-10 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-08 | 7 014,10 | 8 | 12 608,24 |
| 2024-07 | 2 936,06 | 12 | 8 063,11 |
| 2024-06 | 2 770,51 | 15 | 9 612,21 |
| 2024-05 | 2 492,68 | 15 | 8 633,16 |
| 2024-04 | 2 418,09 | 24 | 13 447,27 |
| 2024-03 | 2 674,94 | 28 | 17 482,30 |
| 2024-02 | 2 425,60 | 34 | 19 348,66 |
| 2024-01 | 2 378,58 | 44 | 24 592,67 |
| 2023-12 | 2 395,44 | 46 | 25 836,37 |
| 2023-11 | 2 517,04 | 46 | 27 111,87 |
| 2023-10 | 2 715,00 | 53 | 33 734,16 |
| 2023-09 | 2 687,65 | 56 | 35 246,27 |
| 2023-08 | 2 600,01 | 61 | 36 932,27 |
| 2023-07 | 2 304,20 | 56 | 30 003,17 |
| 2023-06 | 2 177,40 | 54 | 27 289,60 |
| 2023-05 | 1 902,74 | 48 | 21 109,64 |
| 2023-04 | 2 313,66 | 36 | 19 354,28 |
| 2023-03 | 1 785,61 | 45 | 18 650,04 |
| 2023-02 | 1 623,28 | 42 | 15 979,89 |
| 2023-01 | 1 825,09 | 36 | 15 446,92 |
| 2022-12 | 1 916,28 | 40 | 17 981,32 |
| 2022-11 | 1 906,01 | 45 | 20 134,23 |
| 2022-10 | 2 074,57 | 46 | 22 403,31 |
| 2022-09 | 2 110,22 | 49 | 24 128,50 |
| 2022-08 | 2 427,75 | 49 | 28 055,50 |
| 2022-07 | 2 129,68 | 44 | 22 015,19 |
| 2022-06 | 1 899,86 | 44 | 19 702,69 |
| 2022-05 | 2 128,74 | 39 | 19 536,11 |
| 2022-04 | 1 902,97 | 36 | 16 190,17 |
| 2022-03 | 2 044,90 | 32 | 15 218,19 |
| 2022-02 | 1 811,71 | 26 | 11 062,64 |
| 2022-01 | 1 449,95 | 31 | 10 538,18 |
| 2021-12 | 1 825,23 | 35 | 13 692,86 |
| 2021-11 | 1 779,56 | 38 | 14 529,24 |
| 2021-10 | 1 761,81 | 42 | 17 278,30 |
| 2021-09 | 1 876,73 | 35 | 15 304,92 |
| 2021-08 | 2 238,30 | 25 | 13 120,36 |
| 2021-07 | 2 104,83 | 26 | 12 846,64 |
| 2021-06 | 2 134,42 | 26 | 12 992,51 |
| 2021-05 | 2 022,84 | 24 | 11 383,96 |
| 2021-04 | 1 829,34 | 19 | 8 226,44 |
| 2021-03 | 1 382,13 | 19 | 6 143,34 |
| 2021-02 | 1 527,14 | 13 | 4 646,68 |
| 2021-01 | 1 950,00 | 6 | 2 686,77 |
| 2020-12 | 1 950,00 | 6 | 2 686,26 |
| 2020-11 | 1 930,17 | 6 | 2 657,38 |
| 2020-10 | 2 306,00 | 5 | 2 645,00 |
| 2020-09 | 1 377,73 | 5 | 1 587,59 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Gyvenamųjų ir negyvenamųjų pastatų statyba
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones