UAB "Thermo Fisher Scientific Baltics"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 3 392,93 | 1275 | 975 439,19 |
| 2026-06 | 3 439,44 | 1287 | 999 156,98 |
| 2026-05 | 3 302,62 | 1289 | 963 799,74 |
| 2026-04 | 3 297,08 | 1310 | 978 731,98 |
| 2026-03 | 6 949,60 | 1364 | 2 157 698,78 |
| 2026-02 | 3 564,43 | 1314 | 1 082 577,57 |
| 2026-01 | 3 115,81 | 1330 | 960 348,52 |
| 2025-12 | 3 212,47 | 1342 | 979 800,33 |
| 2025-11 | 3 287,25 | 1345 | 1 016 285,56 |
| 2025-10 | 3 152,69 | 1354 | 980 910,86 |
| 2025-09 | 3 118,32 | 1367 | 980 802,00 |
| 2025-08 | 3 137,00 | 1377 | 996 237,76 |
| 2025-07 | 3 272,87 | 1401 | 1 060 241,34 |
| 2025-06 | 3 094,09 | 1416 | 1 014 375,38 |
| 2025-05 | 3 347,14 | 1437 | 1 112 439,44 |
| 2025-04 | 3 102,10 | 1461 | 1 049 181,42 |
| 2025-03 | 6 646,21 | 1530 | 2 360 703,64 |
| 2025-02 | 2 940,28 | 1478 | 1 006 463,32 |
| 2025-01 | 2 906,69 | 1480 | 996 615,45 |
| 2024-12 | 2 923,34 | 1476 | 987 808,10 |
| 2024-11 | 2 895,96 | 1471 | 976 266,76 |
| 2024-10 | 2 873,90 | 1471 | 972 483,06 |
| 2024-09 | 2 931,08 | 1480 | 999 994,86 |
| 2024-08 | 2 957,80 | 1462 | 998 496,60 |
| 2024-07 | 2 941,84 | 1455 | 989 180,67 |
| 2024-06 | 2 866,18 | 1441 | 956 577,38 |
| 2024-05 | 2 913,15 | 1433 | 967 493,23 |
| 2024-04 | 2 869,41 | 1439 | 955 885,10 |
| 2024-03 | 5 017,73 | 1481 | 1 724 728,17 |
| 2024-02 | 2 717,87 | 1414 | 890 545,98 |
| 2024-01 | 2 744,45 | 1413 | 898 644,24 |
| 2023-12 | 2 557,75 | 1402 | 812 619,21 |
| 2023-11 | 2 564,47 | 1415 | 824 579,88 |
| 2023-10 | 2 557,57 | 1424 | 831 261,06 |
| 2023-09 | 2 573,89 | 1457 | 856 065,88 |
| 2023-08 | 2 686,11 | 1498 | 923 889,03 |
| 2023-07 | 2 559,06 | 1517 | 893 960,89 |
| 2023-06 | 2 522,09 | 1555 | 906 703,85 |
| 2023-05 | 2 512,28 | 1593 | 925 021,48 |
| 2023-04 | 2 484,15 | 1612 | 924 365,84 |
| 2023-03 | 6 143,35 | 1736 | 2 454 147,15 |
| 2023-02 | 2 358,11 | 1702 | 931 945,38 |
| 2023-01 | 2 910,71 | 1744 | 1 177 747,18 |
| 2022-12 | 2 383,97 | 1744 | 929 027,54 |
| 2022-11 | 2 385,29 | 1754 | 937 872,25 |
| 2022-10 | 2 359,13 | 1774 | 945 926,39 |
| 2022-09 | 2 416,28 | 1782 | 969 694,41 |
| 2022-08 | 2 420,81 | 1819 | 1 002 010,64 |
| 2022-07 | 2 848,90 | 1842 | 1 192 031,75 |
| 2022-06 | 2 381,79 | 1836 | 992 378,00 |
| 2022-05 | 2 357,19 | 1852 | 994 446,86 |
| 2022-04 | 2 288,23 | 1839 | 961 855,73 |
| 2022-03 | 6 733,58 | 1848 | 2 835 330,24 |
| 2022-02 | 2 119,99 | 1810 | 864 605,72 |
| 2022-01 | 2 235,13 | 1758 | 903 775,11 |
| 2021-12 | 2 158,92 | 1762 | 842 115,57 |
| 2021-11 | 2 118,95 | 1716 | 810 134,43 |
| 2021-10 | 2 477,85 | 1702 | 940 546,02 |
| 2021-09 | 2 037,83 | 1691 | 770 682,49 |
| 2021-08 | 2 102,57 | 1711 | 806 147,33 |
| 2021-07 | 2 438,44 | 1735 | 952 165,06 |
| 2021-06 | 2 022,69 | 1644 | 747 821,31 |
| 2021-05 | 2 052,31 | 1553 | 718 343,25 |
| 2021-04 | 1 997,79 | 1496 | 674 113,07 |
| 2021-03 | 2 933,20 | 1463 | 973 079,33 |
| 2021-02 | 6 125,03 | 1340 | 1 889 190,22 |
| 2021-01 | 1 978,51 | 1243 | 563 838,58 |
| 2020-12 | 2 567,25 | 1255 | 722 237,93 |
| 2020-11 | 1 985,63 | 1211 | 542 283,89 |
| 2020-10 | 2 222,22 | 1196 | 600 150,42 |
| 2020-09 | 1 934,76 | 1154 | 504 735,09 |
| 2020-08 | 1 929,56 | 1088 | 475 265,23 |
| 2020-07 | 1 883,49 | 1045 | 447 059,85 |
| 2020-06 | 1 864,26 | 1011 | 427 684,70 |
| 2020-05 | 1 914,33 | 984 | 427 516,01 |
| 2020-04 | 1 903,75 | 974 | 420 894,08 |
| 2020-03 | 1 880,09 | 947 | 403 836,63 |
| 2020-02 | 4 071,43 | 961 | 900 173,21 |
| 2020-01 | 1 865,52 | 928 | 397 135,92 |
| 2019-12 | 1 913,99 | 915 | 395 058,52 |
| 2019-11 | 1 863,09 | 907 | 381 373,86 |
| 2019-10 | 1 877,22 | 895 | 380 365,66 |
| 2019-09 | 1 801,63 | 894 | 364 474,62 |
| 2019-08 | 1 846,91 | 880 | 368 042,87 |
| 2019-07 | 1 887,73 | 870 | 371 053,74 |
| 2019-06 | 1 828,45 | 864 | 356 054,99 |
| 2019-05 | 1 861,84 | 847 | 358 059,57 |
| 2019-04 | 1 811,02 | 851 | 350 469,10 |
| 2019-03 | 1 805,05 | 841 | 346 482,29 |
| 2019-02 | 4 006,99 | 879 | 813 081,14 |
| 2019-01 | 1 805,92 | 840 | 349 632,29 |
| 2018-12 | 1 370,56 | 821 | 462 542,11 |
| 2018-11 | 1 368,92 | 829 | 466 558,91 |
| 2018-10 | 1 388,76 | 819 | 467 231,33 |
| 2018-09 | 1 379,75 | 787 | 445 830,52 |
| 2018-08 | 1 397,87 | 780 | 447 896,36 |
| 2018-07 | 1 385,96 | 782 | 445 184,29 |
| 2018-06 | 1 357,99 | 779 | 434 465,31 |
| 2018-05 | 1 373,69 | 775 | 437 210,00 |
| 2018-04 | 1 406,26 | 763 | 440 227,48 |
| 2018-03 | 1 309,26 | 760 | 408 437,68 |
| 2018-02 | 3 121,55 | 780 | 998 135,94 |
| 2018-01 | 1 675,20 | 783 | 538 533,85 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Miškininkystė ir medienos ruoša
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kitų, niekur kitur nepriskirtų, cheminių medžiagų gamyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones