UAB "Sura"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 243,32 | 5 | 2 603,67 |
| 2026-06 | 2 179,99 | 5 | 2 529,07 |
| 2026-05 | 2 169,79 | 5 | 2 582,63 |
| 2026-04 | 2 463,88 | 5 | 2 938,36 |
| 2026-03 | 2 119,93 | 5 | 2 522,80 |
| 2026-02 | 1 941,76 | 5 | 2 308,73 |
| 2026-01 | 2 135,91 | 5 | 2 541,78 |
| 2025-12 | 2 626,02 | 5 | 3 134,11 |
| 2025-11 | 2 257,07 | 5 | 2 690,75 |
| 2025-10 | 2 128,69 | 5 | 2 533,43 |
| 2025-09 | 2 098,91 | 5 | 2 497,67 |
| 2025-08 | 2 288,73 | 5 | 2 727,45 |
| 2025-07 | 2 156,22 | 5 | 2 568,77 |
| 2025-06 | 2 093,99 | 5 | 2 495,23 |
| 2025-05 | 2 142,17 | 5 | 2 552,46 |
| 2025-04 | 1 844,83 | 6 | 2 639,61 |
| 2025-03 | 1 688,43 | 5 | 2 002,76 |
| 2025-02 | 1 779,12 | 5 | 2 113,01 |
| 2025-01 | 1 767,83 | 5 | 2 098,81 |
| 2024-12 | 2 395,42 | 5 | 2 858,01 |
| 2024-11 | 1 948,98 | 5 | 2 319,49 |
| 2024-10 | 1 963,98 | 5 | 2 336,91 |
| 2024-09 | 1 996,87 | 5 | 2 376,74 |
| 2024-08 | 1 988,59 | 5 | 2 366,88 |
| 2024-07 | 2 046,89 | 5 | 2 436,41 |
| 2024-06 | 1 852,01 | 5 | 2 203,02 |
| 2024-05 | 1 929,54 | 5 | 2 295,36 |
| 2024-04 | 1 920,14 | 5 | 2 283,90 |
| 2024-03 | 1 698,26 | 5 | 2 014,34 |
| 2024-02 | 1 826,19 | 4 | 1 727,39 |
| 2024-01 | 1 647,24 | 5 | 1 952,61 |
| 2023-12 | 2 359,51 | 5 | 2 811,42 |
| 2023-11 | 1 897,07 | 5 | 2 255,98 |
| 2023-10 | 1 894,29 | 5 | 2 252,15 |
| 2023-09 | 1 939,58 | 5 | 2 307,13 |
| 2023-08 | 1 733,46 | 6 | 2 478,35 |
| 2023-07 | 1 844,96 | 5 | 2 193,26 |
| 2023-06 | 1 815,98 | 5 | 2 157,68 |
| 2023-05 | 1 865,50 | 5 | 2 218,25 |
| 2023-04 | 1 849,19 | 5 | 2 197,94 |
| 2023-03 | 1 629,07 | 5 | 1 931,02 |
| 2023-02 | 1 926,58 | 4 | 1 824,83 |
| 2023-01 | 1 785,89 | 5 | 2 121,47 |
| 2022-12 | 2 256,57 | 5 | 2 669,56 |
| 2022-11 | 1 677,38 | 5 | 1 987,19 |
| 2022-10 | 1 635,92 | 5 | 1 939,58 |
| 2022-09 | 1 718,05 | 5 | 2 031,64 |
| 2022-08 | 1 626,09 | 5 | 1 920,30 |
| 2022-07 | 1 605,10 | 5 | 1 895,67 |
| 2022-06 | 1 546,40 | 5 | 1 825,94 |
| 2022-05 | 1 494,13 | 5 | 1 764,69 |
| 2022-04 | 1 510,03 | 5 | 1 784,22 |
| 2022-03 | 1 456,49 | 5 | 1 719,95 |
| 2022-02 | 1 102,02 | 5 | 1 294,11 |
| 2022-01 | 883,18 | 5 | 1 030,55 |
| 2021-12 | 1 730,46 | 5 | 2 038,81 |
| 2021-11 | 1 342,37 | 5 | 1 577,51 |
| 2021-10 | 1 331,41 | 5 | 1 564,47 |
| 2021-09 | 1 300,01 | 5 | 1 528,44 |
| 2021-08 | 1 328,81 | 5 | 1 556,20 |
| 2021-07 | 1 279,31 | 5 | 1 500,61 |
| 2021-06 | 1 236,75 | 5 | 1 425,37 |
| 2021-05 | 1 283,28 | 5 | 1 476,40 |
| 2021-04 | 1 281,48 | 5 | 1 480,68 |
| 2021-03 | 1 434,74 | 4 | 1 341,52 |
| 2021-02 | 1 033,14 | 4 | 960,45 |
| 2021-01 | 899,86 | 4 | 832,32 |
| 2020-12 | 1 823,88 | 4 | 1 657,78 |
| 2020-11 | 1 143,69 | 4 | 1 050,77 |
| 2020-10 | 1 354,40 | 4 | 1 256,02 |
| 2020-09 | 1 408,22 | 4 | 1 306,18 |
| 2020-08 | 1 250,09 | 4 | 1 156,15 |
| 2020-07 | 1 230,20 | 4 | 1 137,98 |
| 2020-06 | 1 126,74 | 4 | 1 041,64 |
| 2020-05 | 1 160,22 | 4 | 1 072,24 |
| 2020-04 | 1 128,70 | 4 | 1 043,02 |
| 2020-03 | 1 124,55 | 4 | 1 039,03 |
| 2020-02 | 1 100,84 | 4 | 1 016,83 |
| 2020-01 | 1 150,63 | 4 | 1 063,76 |
| 2019-12 | 1 449,59 | 4 | 1 334,99 |
| 2019-11 | 1 117,16 | 4 | 1 024,54 |
| 2019-10 | 1 211,85 | 4 | 1 112,36 |
| 2019-09 | 1 134,86 | 4 | 1 041,18 |
| 2019-08 | 1 154,94 | 4 | 1 059,83 |
| 2019-07 | 1 086,15 | 4 | 1 001,25 |
| 2019-06 | 1 151,42 | 4 | 1 050,92 |
| 2019-05 | 1 135,55 | 4 | 1 041,98 |
| 2019-04 | 1 143,16 | 4 | 1 046,90 |
| 2019-03 | 1 141,32 | 4 | 1 046,88 |
| 2019-02 | 897,88 | 4 | 834,39 |
| 2019-01 | 965,86 | 4 | 903,27 |
| 2018-12 | 884,19 | 4 | 1 421,06 |
| 2018-11 | 701,12 | 4 | 1 126,83 |
| 2018-10 | 759,22 | 4 | 1 220,22 |
| 2018-09 | 705,16 | 4 | 1 133,33 |
| 2018-08 | 737,05 | 4 | 1 184,60 |
| 2018-07 | 695,07 | 4 | 1 117,12 |
| 2018-06 | 665,07 | 4 | 1 068,91 |
| 2018-05 | 676,86 | 4 | 1 087,84 |
| 2018-04 | 697,37 | 4 | 1 120,83 |
| 2018-03 | 686,55 | 4 | 1 103,43 |
| 2018-02 | 629,59 | 4 | 1 011,90 |
| 2018-01 | 699,17 | 4 | 1 123,69 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Užsakomasis pardavimas paštu arba internetu
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones