UAB "Sigitos kepiniai"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 734,11 | 25 | 9 410,53 |
| 2026-06 | 1 779,24 | 27 | 10 408,82 |
| 2026-05 | 1 646,30 | 29 | 10 384,73 |
| 2026-04 | 1 789,27 | 29 | 11 289,36 |
| 2026-03 | 1 672,77 | 29 | 10 569,69 |
| 2026-02 | 1 623,46 | 29 | 10 282,69 |
| 2026-01 | 1 551,51 | 29 | 10 045,09 |
| 2025-12 | 1 661,64 | 28 | 10 431,09 |
| 2025-11 | 1 578,06 | 29 | 10 244,78 |
| 2025-10 | 1 535,55 | 29 | 9 971,29 |
| 2025-09 | 1 558,66 | 27 | 9 432,51 |
| 2025-08 | 1 596,53 | 27 | 9 639,61 |
| 2025-07 | 1 575,29 | 30 | 10 680,79 |
| 2025-06 | 1 551,91 | 30 | 10 473,88 |
| 2025-05 | 1 648,50 | 29 | 10 776,18 |
| 2025-04 | 1 503,08 | 29 | 9 824,23 |
| 2025-03 | 1 481,45 | 30 | 9 988,17 |
| 2025-02 | 1 487,96 | 29 | 9 750,17 |
| 2025-01 | 1 489,39 | 29 | 9 717,39 |
| 2024-12 | 1 482,40 | 30 | 9 946,00 |
| 2024-11 | 1 392,47 | 30 | 9 318,23 |
| 2024-10 | 1 379,45 | 28 | 8 633,14 |
| 2024-09 | 1 278,85 | 30 | 8 546,07 |
| 2024-08 | 1 245,33 | 30 | 8 367,87 |
| 2024-07 | 1 149,90 | 31 | 7 960,50 |
| 2024-06 | 1 164,89 | 30 | 7 821,61 |
| 2024-05 | 1 090,64 | 28 | 6 815,38 |
| 2024-04 | 1 112,36 | 28 | 6 926,35 |
| 2024-03 | 1 090,86 | 30 | 7 285,53 |
| 2024-02 | 1 094,19 | 30 | 7 269,90 |
| 2024-01 | 1 056,67 | 29 | 6 790,38 |
| 2023-12 | 1 006,03 | 29 | 6 500,15 |
| 2023-11 | 1 083,78 | 30 | 7 248,48 |
| 2023-10 | 914,40 | 32 | 6 537,34 |
| 2023-09 | 962,78 | 29 | 6 255,15 |
| 2023-08 | 1 042,69 | 29 | 6 770,39 |
| 2023-07 | 1 063,17 | 30 | 7 148,42 |
| 2023-06 | 1 020,14 | 30 | 6 825,88 |
| 2023-05 | 998,66 | 28 | 6 250,61 |
| 2023-04 | 934,26 | 29 | 6 026,60 |
| 2023-03 | 995,36 | 29 | 6 434,99 |
| 2023-02 | 1 025,05 | 28 | 6 410,77 |
| 2023-01 | 926,62 | 30 | 6 221,36 |
| 2022-12 | 1 034,67 | 27 | 6 231,22 |
| 2022-11 | 1 030,84 | 26 | 5 968,09 |
| 2022-10 | 990,81 | 26 | 5 719,06 |
| 2022-09 | 1 005,86 | 29 | 6 460,74 |
| 2022-08 | 930,81 | 30 | 6 174,78 |
| 2022-07 | 984,07 | 31 | 6 758,27 |
| 2022-06 | 963,66 | 31 | 6 622,36 |
| 2022-05 | 910,11 | 33 | 6 640,50 |
| 2022-04 | 965,44 | 30 | 6 395,45 |
| 2022-03 | 955,30 | 30 | 6 335,07 |
| 2022-02 | 913,90 | 27 | 5 498,64 |
| 2022-01 | 998,64 | 27 | 6 002,58 |
| 2021-12 | 958,79 | 30 | 6 382,76 |
| 2021-11 | 904,64 | 29 | 5 836,90 |
| 2021-10 | 868,51 | 29 | 5 563,57 |
| 2021-09 | 927,92 | 28 | 5 770,70 |
| 2021-08 | 914,56 | 30 | 6 127,42 |
| 2021-07 | 957,15 | 30 | 6 428,29 |
| 2021-06 | 871,72 | 31 | 6 067,13 |
| 2021-05 | 922,78 | 29 | 5 982,13 |
| 2021-04 | 925,26 | 28 | 5 757,53 |
| 2021-03 | 879,04 | 27 | 5 292,01 |
| 2021-02 | 923,96 | 24 | 4 948,11 |
| 2021-01 | 872,71 | 24 | 4 666,39 |
| 2020-12 | 921,45 | 26 | 5 309,55 |
| 2020-11 | 972,03 | 26 | 5 595,02 |
| 2020-10 | 942,37 | 31 | 6 452,54 |
| 2020-09 | 938,36 | 30 | 6 231,08 |
| 2020-08 | 946,46 | 29 | 6 052,51 |
| 2020-07 | 925,28 | 29 | 5 912,04 |
| 2020-06 | 995,17 | 28 | 6 092,74 |
| 2020-05 | 903,27 | 24 | 4 705,45 |
| 2020-04 | 836,83 | 25 | 4 531,47 |
| 2020-03 | 775,99 | 30 | 5 098,55 |
| 2020-02 | 904,82 | 30 | 5 943,66 |
| 2020-01 | 895,85 | 29 | 5 677,05 |
| 2019-12 | 1 174,36 | 30 | 7 732,25 |
| 2019-11 | 893,21 | 30 | 5 877,73 |
| 2019-10 | 876,76 | 29 | 5 584,14 |
| 2019-09 | 845,73 | 32 | 5 991,06 |
| 2019-08 | 814,47 | 32 | 5 767,88 |
| 2019-07 | 899,34 | 29 | 5 756,55 |
| 2019-06 | 854,14 | 29 | 5 457,39 |
| 2019-05 | 930,82 | 28 | 5 760,87 |
| 2019-04 | 918,08 | 28 | 5 737,26 |
| 2019-03 | 931,73 | 29 | 6 073,84 |
| 2019-02 | 848,62 | 30 | 5 850,39 |
| 2019-01 | 826,53 | 30 | 5 743,61 |
| 2018-12 | 691,74 | 30 | 8 554,38 |
| 2018-11 | 644,57 | 31 | 8 236,65 |
| 2018-10 | 646,11 | 31 | 8 255,18 |
| 2018-09 | 588,31 | 34 | 8 241,77 |
| 2018-08 | 606,61 | 34 | 8 509,92 |
| 2018-07 | 593,10 | 34 | 8 314,29 |
| 2018-06 | 610,23 | 32 | 8 045,46 |
| 2018-05 | 602,26 | 31 | 7 686,69 |
| 2018-04 | 638,82 | 28 | 7 352,83 |
| 2018-03 | 650,70 | 33 | 8 873,42 |
| 2018-02 | 609,75 | 32 | 8 047,96 |
| 2018-01 | 596,94 | 31 | 7 628,09 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Duonos gamyba; šviežių konditerijos kepinių ir pyragaičių gamyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Džiūvėsių ir sausainių gamyba; ilgai išsilaikančių konditerijos kepinių ir pyragaičių gamyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones