UAB "Rekonstrukcinis Baltijos montažas"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 074,71 | 29 | 12 903,27 |
| 2026-06 | 1 538,28 | 30 | 9 976,36 |
| 2026-05 | 1 554,30 | 27 | 9 237,04 |
| 2026-04 | 1 514,25 | 24 | 8 096,45 |
| 2026-03 | 1 430,54 | 28 | 8 880,26 |
| 2026-02 | 1 688,14 | 31 | 11 648,47 |
| 2026-01 | 1 692,58 | 35 | 13 227,59 |
| 2025-12 | 1 333,82 | 36 | 10 727,96 |
| 2025-11 | 1 786,91 | 41 | 16 219,59 |
| 2025-10 | 2 045,05 | 46 | 20 740,52 |
| 2025-09 | 1 974,17 | 48 | 20 875,11 |
| 2025-08 | 1 958,24 | 53 | 22 772,47 |
| 2025-07 | 2 453,22 | 53 | 28 613,07 |
| 2025-06 | 2 193,57 | 63 | 30 507,73 |
| 2025-05 | 2 240,36 | 67 | 33 236,93 |
| 2025-04 | 1 910,90 | 76 | 32 096,45 |
| 2025-03 | 2 127,80 | 81 | 38 256,25 |
| 2025-02 | 1 953,52 | 98 | 42 546,24 |
| 2025-01 | 1 537,30 | 95 | 32 485,65 |
| 2024-12 | 1 640,75 | 103 | 37 508,19 |
| 2024-11 | 1 924,38 | 100 | 42 803,98 |
| 2024-10 | 1 813,26 | 127 | 50 554,16 |
| 2024-09 | 1 546,36 | 135 | 45 779,81 |
| 2024-08 | 1 514,87 | 155 | 51 150,75 |
| 2024-07 | 1 587,37 | 176 | 59 801,32 |
| 2024-06 | 1 569,95 | 186 | 61 302,53 |
| 2024-05 | 1 750,99 | 183 | 66 359,65 |
| 2024-04 | 1 726,72 | 181 | 64 227,81 |
| 2024-03 | 1 689,40 | 178 | 61 205,30 |
| 2024-02 | 1 562,87 | 172 | 54 631,20 |
| 2024-01 | 1 333,00 | 151 | 40 920,27 |
| 2023-12 | 1 368,05 | 140 | 38 390,16 |
| 2023-11 | 1 649,79 | 145 | 47 738,99 |
| 2023-10 | 1 674,87 | 154 | 51 132,03 |
| 2023-09 | 1 741,37 | 143 | 49 186,40 |
| 2023-08 | 1 504,64 | 145 | 42 689,55 |
| 2023-07 | 1 751,60 | 131 | 45 405,59 |
| 2023-06 | 1 942,39 | 130 | 48 202,09 |
| 2023-05 | 1 988,32 | 143 | 54 774,99 |
| 2023-04 | 1 727,12 | 144 | 46 613,93 |
| 2023-03 | 2 048,27 | 141 | 53 856,33 |
| 2023-02 | 1 863,60 | 129 | 44 662,53 |
| 2023-01 | 2 697,33 | 129 | 63 447,60 |
| 2022-12 | 1 613,31 | 121 | 35 630,26 |
| 2022-11 | 1 313,07 | 112 | 26 885,36 |
| 2022-10 | 1 567,58 | 84 | 24 241,05 |
| 2022-09 | 1 476,21 | 86 | 23 175,14 |
| 2022-08 | 1 211,66 | 85 | 19 040,12 |
| 2022-07 | 1 519,19 | 65 | 18 677,22 |
| 2022-06 | 1 913,57 | 61 | 21 274,47 |
| 2022-05 | 1 423,03 | 62 | 15 249,38 |
| 2022-04 | 1 360,91 | 56 | 14 217,61 |
| 2022-03 | 709,77 | 49 | 6 152,91 |
| 2022-02 | 650,76 | 36 | 4 310,57 |
| 2022-01 | 1 140,75 | 15 | 3 258,94 |
| 2021-12 | 1 275,67 | 13 | 3 150,23 |
| 2021-11 | 1 143,32 | 18 | 3 640,84 |
| 2021-10 | 1 592,18 | 20 | 5 941,18 |
| 2021-09 | 1 062,44 | 25 | 4 724,67 |
| 2021-08 | 1 060,32 | 34 | 6 611,48 |
| 2021-07 | 1 078,87 | 34 | 6 457,58 |
| 2021-06 | 1 370,79 | 24 | 5 865,40 |
| 2021-05 | 1 163,58 | 28 | 5 578,51 |
| 2021-04 | 1 013,71 | 48 | 9 461,10 |
| 2021-03 | 967,15 | 34 | 6 675,27 |
| 2021-02 | 464,13 | 17 | 1 508,47 |
| 2021-01 | 1 188,44 | 9 | 1 663,85 |
| 2020-12 | 1 560,39 | 9 | 2 170,37 |
| 2020-11 | 538,40 | 5 | 419,73 |
| 2020-10 | 302,50 | 4 | 197,29 |
| 2020-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2020-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Inžinerinių statinių statyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kitų, niekur kitur nepriskirtų, inžinerinių statinių statyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones