UAB REKLAMOS KLASĖS GRUPĖ
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 941,44 | 11 | 4 728,50 |
| 2026-06 | 1 840,49 | 11 | 4 484,42 |
| 2026-05 | 1 956,98 | 11 | 4 752,14 |
| 2026-04 | 2 162,41 | 12 | 5 796,67 |
| 2026-03 | 1 993,97 | 11 | 4 917,89 |
| 2026-02 | 1 894,81 | 11 | 4 723,63 |
| 2026-01 | 2 368,16 | 11 | 5 956,50 |
| 2025-12 | 2 224,46 | 11 | 5 586,35 |
| 2025-11 | 2 205,32 | 11 | 5 521,74 |
| 2025-10 | 2 454,39 | 11 | 6 182,21 |
| 2025-09 | 2 291,69 | 10 | 5 242,98 |
| 2025-08 | 2 134,63 | 10 | 4 883,39 |
| 2025-07 | 2 395,99 | 9 | 4 960,43 |
| 2025-06 | 1 956,95 | 9 | 4 069,88 |
| 2025-05 | 1 910,06 | 9 | 3 955,78 |
| 2025-04 | 2 015,03 | 9 | 4 185,34 |
| 2025-03 | 1 660,88 | 8 | 3 177,05 |
| 2025-02 | 1 586,01 | 8 | 3 048,19 |
| 2025-01 | 1 712,04 | 8 | 3 271,35 |
| 2024-12 | 1 607,28 | 8 | 3 075,42 |
| 2024-11 | 1 702,50 | 8 | 3 257,57 |
| 2024-10 | 1 888,38 | 8 | 3 611,60 |
| 2024-09 | 1 710,15 | 8 | 3 270,04 |
| 2024-08 | 1 611,20 | 8 | 3 083,21 |
| 2024-07 | 1 738,17 | 8 | 3 325,20 |
| 2024-06 | 1 328,09 | 8 | 2 537,59 |
| 2024-05 | 1 674,04 | 8 | 3 202,79 |
| 2024-04 | 1 511,03 | 9 | 3 255,45 |
| 2024-03 | 1 411,78 | 9 | 3 040,55 |
| 2024-02 | 1 504,68 | 8 | 2 882,85 |
| 2024-01 | 1 408,33 | 9 | 3 037,34 |
| 2023-12 | 1 205,18 | 9 | 2 601,74 |
| 2023-11 | 1 268,44 | 9 | 2 732,28 |
| 2023-10 | 1 254,10 | 9 | 2 697,32 |
| 2023-09 | 1 288,67 | 9 | 2 774,51 |
| 2023-08 | 1 431,98 | 9 | 3 085,88 |
| 2023-07 | 1 195,13 | 9 | 2 589,39 |
| 2023-06 | 1 331,74 | 9 | 2 866,71 |
| 2023-05 | 1 382,97 | 9 | 2 978,58 |
| 2023-04 | 1 230,77 | 9 | 2 651,88 |
| 2023-03 | 1 519,75 | 8 | 2 906,83 |
| 2023-02 | 1 114,36 | 8 | 2 131,92 |
| 2023-01 | 1 218,08 | 8 | 2 328,06 |
| 2022-12 | 1 192,39 | 8 | 2 276,22 |
| 2022-11 | 1 245,13 | 8 | 2 377,99 |
| 2022-10 | 1 217,81 | 8 | 2 323,15 |
| 2022-09 | 1 294,69 | 8 | 2 471,50 |
| 2022-08 | 1 319,70 | 8 | 2 518,54 |
| 2022-07 | 1 287,18 | 8 | 2 459,78 |
| 2022-06 | 1 186,14 | 8 | 2 264,10 |
| 2022-05 | 1 342,20 | 8 | 2 592,21 |
| 2022-04 | 1 057,50 | 8 | 2 019,38 |
| 2022-03 | 848,16 | 8 | 1 625,08 |
| 2022-02 | 975,05 | 8 | 1 860,56 |
| 2022-01 | 1 010,67 | 9 | 2 172,73 |
| 2021-12 | 1 064,17 | 10 | 2 533,13 |
| 2021-11 | 1 044,59 | 9 | 2 237,14 |
| 2021-10 | 844,78 | 9 | 1 806,41 |
| 2021-09 | 916,67 | 9 | 1 961,53 |
| 2021-08 | 852,18 | 9 | 1 822,40 |
| 2021-07 | 663,17 | 9 | 1 416,65 |
| 2021-06 | 663,17 | 9 | 1 416,65 |
| 2021-05 | 714,72 | 9 | 1 527,27 |
| 2021-04 | 623,46 | 9 | 1 331,98 |
| 2021-03 | 632,35 | 9 | 1 350,92 |
| 2021-02 | 628,91 | 9 | 1 343,60 |
| 2021-01 | 643,20 | 9 | 1 374,05 |
| 2020-12 | 838,30 | 10 | 1 975,32 |
| 2020-11 | 866,02 | 10 | 2 039,86 |
| 2020-10 | 931,69 | 10 | 2 197,06 |
| 2020-09 | 916,42 | 9 | 1 960,53 |
| 2020-08 | 835,23 | 10 | 1 975,87 |
| 2020-07 | 916,37 | 10 | 2 156,62 |
| 2020-06 | 617,11 | 10 | 1 444,87 |
| 2020-05 | 609,61 | 10 | 1 427,35 |
| 2020-04 | 600,01 | 10 | 1 405,89 |
| 2020-03 | 859,12 | 10 | 2 028,97 |
| 2020-02 | 854,89 | 10 | 2 013,38 |
| 2020-01 | 909,87 | 10 | 2 141,43 |
| 2019-12 | 742,50 | 10 | 1 760,75 |
| 2019-11 | 833,89 | 9 | 1 785,28 |
| 2019-10 | 968,47 | 9 | 2 058,19 |
| 2019-09 | 856,08 | 8 | 1 611,16 |
| 2019-08 | 891,70 | 9 | 1 856,84 |
| 2019-07 | 868,36 | 9 | 1 811,26 |
| 2019-06 | 781,51 | 9 | 1 647,99 |
| 2019-05 | 870,05 | 9 | 1 832,86 |
| 2019-04 | 773,27 | 8 | 1 441,97 |
| 2019-03 | 653,60 | 8 | 1 220,48 |
| 2019-02 | 621,88 | 7 | 1 018,43 |
| 2019-01 | 691,77 | 7 | 1 124,17 |
| 2018-12 | 399,88 | 7 | 1 145,60 |
| 2018-11 | 540,19 | 7 | 1 543,91 |
| 2018-10 | 572,56 | 7 | 1 637,14 |
| 2018-09 | 483,05 | 9 | 1 792,66 |
| 2018-08 | 580,99 | 8 | 1 916,19 |
| 2018-07 | 511,16 | 8 | 1 683,01 |
| 2018-06 | 533,14 | 7 | 1 534,50 |
| 2018-05 | 541,33 | 7 | 1 558,38 |
| 2018-04 | 412,04 | 6 | 1 017,26 |
| 2018-03 | 516,51 | 6 | 1 278,70 |
| 2018-02 | 429,49 | 6 | 1 064,15 |
| 2018-01 | 531,81 | 6 | 1 315,61 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Reklamos agentūrų veikla
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Reklama
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones