UAB Rearma
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 3 872,37 | 34 | 29 935,41 |
| 2026-06 | 3 740,20 | 33 | 28 034,08 |
| 2026-05 | 4 637,38 | 32 | 33 843,01 |
| 2026-04 | 3 564,10 | 31 | 25 227,93 |
| 2026-03 | 4 074,85 | 31 | 28 615,90 |
| 2026-02 | 3 634,33 | 31 | 26 427,55 |
| 2026-01 | 3 642,99 | 31 | 27 045,27 |
| 2025-12 | 3 532,34 | 31 | 26 217,18 |
| 2025-11 | 3 578,84 | 31 | 26 494,55 |
| 2025-10 | 3 724,86 | 30 | 26 688,65 |
| 2025-09 | 3 579,82 | 30 | 25 630,23 |
| 2025-08 | 3 802,97 | 31 | 28 186,65 |
| 2025-07 | 3 759,62 | 30 | 26 938,31 |
| 2025-06 | 3 738,71 | 33 | 29 494,47 |
| 2025-05 | 4 680,16 | 32 | 35 834,10 |
| 2025-04 | 4 549,37 | 35 | 38 077,00 |
| 2025-03 | 3 612,75 | 34 | 29 352,35 |
| 2025-02 | 3 296,99 | 35 | 27 565,64 |
| 2025-01 | 3 484,43 | 31 | 25 738,24 |
| 2024-12 | 3 597,36 | 29 | 24 858,06 |
| 2024-11 | 3 638,79 | 30 | 25 814,21 |
| 2024-10 | 3 547,76 | 31 | 26 172,11 |
| 2024-09 | 3 603,36 | 32 | 27 470,96 |
| 2024-08 | 3 433,04 | 33 | 26 956,83 |
| 2024-07 | 3 470,10 | 33 | 27 313,16 |
| 2024-06 | 3 318,92 | 33 | 26 080,18 |
| 2024-05 | 3 933,59 | 31 | 29 110,16 |
| 2024-04 | 5 791,00 | 31 | 42 956,33 |
| 2024-03 | 5 691,92 | 30 | 40 840,04 |
| 2024-02 | 3 487,53 | 29 | 24 054,62 |
| 2024-01 | 3 164,53 | 29 | 21 784,55 |
| 2023-12 | 3 190,16 | 28 | 21 296,12 |
| 2023-11 | 3 185,98 | 28 | 21 290,12 |
| 2023-10 | 3 134,99 | 28 | 20 964,09 |
| 2023-09 | 3 109,25 | 28 | 20 825,10 |
| 2023-08 | 3 074,04 | 28 | 20 585,42 |
| 2023-07 | 3 196,35 | 27 | 20 672,39 |
| 2023-06 | 3 095,09 | 27 | 19 958,54 |
| 2023-05 | 3 128,96 | 21 | 15 743,25 |
| 2023-04 | 2 890,86 | 16 | 11 137,12 |
| 2023-03 | 3 351,47 | 11 | 8 773,96 |
| 2023-02 | 3 184,74 | 10 | 7 555,90 |
| 2023-01 | 2 740,20 | 8 | 5 185,00 |
| 2022-12 | 2 868,80 | 6 | 3 452,01 |
| 2022-11 | 3 122,09 | 6 | 4 462,18 |
| 2022-10 | 3 122,09 | 6 | 4 462,18 |
| 2022-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninė prekyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Didmeninė prekyba už atlygį ar pagal sutartį
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones