UAB "Raideris"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 233,25 | 12 | 5 905,13 |
| 2026-06 | 1 904,25 | 12 | 5 024,75 |
| 2026-05 | 2 114,94 | 12 | 5 668,49 |
| 2026-04 | 1 808,34 | 12 | 4 779,93 |
| 2026-03 | 1 796,55 | 12 | 4 780,97 |
| 2026-02 | 1 695,74 | 12 | 4 515,14 |
| 2026-01 | 1 633,86 | 12 | 4 501,63 |
| 2025-12 | 1 814,44 | 12 | 5 055,38 |
| 2025-11 | 1 637,35 | 12 | 4 570,53 |
| 2025-10 | 1 727,03 | 12 | 4 796,47 |
| 2025-09 | 1 460,56 | 13 | 4 360,52 |
| 2025-08 | 1 814,30 | 13 | 5 442,78 |
| 2025-07 | 1 794,54 | 13 | 5 398,82 |
| 2025-06 | 1 542,89 | 11 | 3 895,10 |
| 2025-05 | 1 599,00 | 11 | 4 033,07 |
| 2025-04 | 1 614,64 | 12 | 4 464,07 |
| 2025-03 | 1 545,35 | 12 | 4 258,46 |
| 2025-02 | 1 554,65 | 11 | 3 893,84 |
| 2025-01 | 1 374,44 | 12 | 3 766,58 |
| 2024-12 | 1 395,67 | 12 | 3 861,41 |
| 2024-11 | 1 519,86 | 12 | 4 203,90 |
| 2024-10 | 1 511,09 | 12 | 4 180,65 |
| 2024-09 | 1 610,26 | 12 | 4 457,36 |
| 2024-08 | 1 684,90 | 12 | 4 668,73 |
| 2024-07 | 1 639,91 | 11 | 4 144,54 |
| 2024-06 | 1 687,20 | 11 | 4 269,60 |
| 2024-05 | 1 496,23 | 12 | 4 146,95 |
| 2024-04 | 1 379,60 | 12 | 3 792,34 |
| 2024-03 | 1 500,62 | 12 | 4 152,64 |
| 2024-02 | 1 411,27 | 11 | 3 557,58 |
| 2024-01 | 1 405,29 | 12 | 3 891,04 |
| 2023-12 | 1 388,59 | 12 | 3 839,37 |
| 2023-11 | 1 551,09 | 12 | 4 276,83 |
| 2023-10 | 1 274,82 | 11 | 3 224,10 |
| 2023-09 | 1 365,42 | 11 | 3 480,80 |
| 2023-08 | 1 303,57 | 11 | 3 317,20 |
| 2023-07 | 1 430,05 | 11 | 3 625,70 |
| 2023-06 | 1 247,87 | 11 | 3 177,89 |
| 2023-05 | 1 341,49 | 10 | 3 099,19 |
| 2023-04 | 1 155,26 | 10 | 2 657,42 |
| 2023-03 | 1 245,19 | 10 | 2 868,00 |
| 2023-02 | 1 227,77 | 10 | 2 834,00 |
| 2023-01 | 1 215,17 | 10 | 2 805,40 |
| 2022-12 | 1 217,22 | 10 | 2 801,92 |
| 2022-11 | 1 301,19 | 10 | 3 004,15 |
| 2022-10 | 1 329,64 | 11 | 3 381,61 |
| 2022-09 | 1 535,34 | 11 | 3 888,85 |
| 2022-08 | 1 420,47 | 10 | 3 237,96 |
| 2022-07 | 1 339,14 | 10 | 3 051,75 |
| 2022-06 | 1 262,86 | 9 | 2 593,96 |
| 2022-05 | 1 107,54 | 10 | 2 525,24 |
| 2022-04 | 1 161,91 | 10 | 2 668,12 |
| 2022-03 | 1 238,65 | 10 | 2 851,78 |
| 2022-02 | 1 396,70 | 10 | 3 190,84 |
| 2022-01 | 1 244,51 | 10 | 2 831,73 |
| 2021-12 | 1 173,63 | 9 | 2 355,14 |
| 2021-11 | 1 212,63 | 10 | 2 723,73 |
| 2021-10 | 934,38 | 10 | 2 109,56 |
| 2021-09 | 1 049,16 | 11 | 2 622,38 |
| 2021-08 | 1 270,81 | 10 | 2 888,43 |
| 2021-07 | 1 124,95 | 11 | 2 838,72 |
| 2021-06 | 1 318,31 | 9 | 2 707,22 |
| 2021-05 | 1 128,83 | 10 | 2 587,48 |
| 2021-04 | 968,26 | 11 | 2 400,92 |
| 2021-03 | 991,32 | 10 | 2 242,03 |
| 2021-02 | 1 020,16 | 10 | 2 304,33 |
| 2021-01 | 998,52 | 10 | 2 258,15 |
| 2020-12 | 1 038,14 | 10 | 2 342,19 |
| 2020-11 | 1 057,20 | 10 | 2 392,35 |
| 2020-10 | 952,12 | 9 | 1 944,70 |
| 2020-09 | 1 076,47 | 9 | 2 176,58 |
| 2020-08 | 850,23 | 9 | 1 695,16 |
| 2020-07 | 841,08 | 10 | 1 889,43 |
| 2020-06 | 863,17 | 10 | 1 942,96 |
| 2020-05 | 829,98 | 9 | 1 695,04 |
| 2020-04 | 883,48 | 9 | 1 819,43 |
| 2020-03 | 835,70 | 9 | 1 728,51 |
| 2020-02 | 1 016,34 | 8 | 1 859,71 |
| 2020-01 | 919,37 | 8 | 1 686,12 |
| 2019-12 | 957,72 | 8 | 1 749,82 |
| 2019-11 | 1 013,20 | 9 | 2 083,22 |
| 2019-10 | 974,12 | 9 | 1 998,37 |
| 2019-09 | 997,50 | 9 | 2 059,53 |
| 2019-08 | 888,59 | 9 | 1 848,36 |
| 2019-07 | 846,06 | 10 | 1 957,65 |
| 2019-06 | 875,65 | 9 | 1 819,65 |
| 2019-05 | 878,08 | 9 | 1 822,02 |
| 2019-04 | 852,51 | 9 | 1 775,65 |
| 2019-03 | 904,31 | 8 | 1 734,86 |
| 2019-02 | 673,17 | 9 | 1 448,56 |
| 2019-01 | 746,07 | 9 | 1 599,90 |
| 2018-12 | 669,26 | 10 | 2 768,87 |
| 2018-11 | 608,71 | 10 | 2 518,23 |
| 2018-10 | 647,43 | 9 | 2 418,15 |
| 2018-09 | 676,67 | 9 | 2 524,18 |
| 2018-08 | 628,77 | 10 | 2 603,80 |
| 2018-07 | 663,14 | 10 | 2 739,61 |
| 2018-06 | 612,35 | 10 | 2 539,72 |
| 2018-05 | 610,04 | 10 | 2 521,74 |
| 2018-04 | 678,67 | 8 | 2 236,44 |
| 2018-03 | 537,14 | 7 | 1 555,48 |
| 2018-02 | 536,91 | 10 | 2 233,09 |
| 2018-01 | 530,29 | 9 | 1 988,04 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Nepavojingų atliekų surinkimas
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Atliekų surinkimas, tvarkymas ir šalinimas; medžiagų atgavimas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones