UAB Production house international
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 593,69 | 46 | 16 211,63 |
| 2026-06 | 1 503,84 | 50 | 16 694,52 |
| 2026-05 | 1 563,32 | 50 | 17 514,65 |
| 2026-04 | 1 385,17 | 45 | 13 905,62 |
| 2026-03 | 1 507,39 | 42 | 14 137,40 |
| 2026-02 | 1 466,71 | 44 | 14 780,49 |
| 2026-01 | 1 403,21 | 48 | 15 572,58 |
| 2025-12 | 1 383,71 | 47 | 15 082,47 |
| 2025-11 | 1 468,05 | 55 | 18 759,36 |
| 2025-10 | 1 350,79 | 52 | 16 275,62 |
| 2025-09 | 1 365,90 | 54 | 17 065,19 |
| 2025-08 | 1 409,14 | 58 | 19 011,83 |
| 2025-07 | 1 320,80 | 57 | 17 537,87 |
| 2025-06 | 1 383,73 | 56 | 17 601,91 |
| 2025-05 | 1 338,27 | 63 | 19 197,74 |
| 2025-04 | 1 306,18 | 66 | 19 621,95 |
| 2025-03 | 1 341,24 | 68 | 20 859,09 |
| 2025-02 | 1 242,44 | 68 | 19 312,66 |
| 2025-01 | 1 329,36 | 69 | 21 071,37 |
| 2024-12 | 1 253,28 | 69 | 19 835,60 |
| 2024-11 | 1 237,63 | 70 | 19 860,17 |
| 2024-10 | 1 175,94 | 71 | 19 138,55 |
| 2024-09 | 1 140,25 | 68 | 17 719,56 |
| 2024-08 | 1 253,17 | 67 | 19 160,46 |
| 2024-07 | 1 224,52 | 68 | 18 969,87 |
| 2024-06 | 1 153,94 | 68 | 17 665,46 |
| 2024-05 | 1 105,78 | 72 | 18 131,69 |
| 2024-04 | 1 111,35 | 73 | 18 520,95 |
| 2024-03 | 1 035,82 | 67 | 15 710,27 |
| 2024-02 | 1 165,12 | 57 | 14 992,99 |
| 2024-01 | 1 012,45 | 56 | 12 854,49 |
| 2023-12 | 915,82 | 49 | 10 094,24 |
| 2023-11 | 892,02 | 46 | 9 248,38 |
| 2023-10 | 774,42 | 42 | 7 441,74 |
| 2023-09 | 700,39 | 38 | 6 069,11 |
| 2023-08 | 716,15 | 34 | 5 573,22 |
| 2023-07 | 798,05 | 26 | 4 713,01 |
| 2023-06 | 852,44 | 24 | 4 617,47 |
| 2023-05 | 627,35 | 22 | 3 141,07 |
| 2023-04 | 679,02 | 8 | 1 267,67 |
| 2023-03 | 636,49 | 8 | 1 185,11 |
| 2023-02 | 619,68 | 5 | 719,96 |
| 2023-01 | 762,00 | 5 | 873,98 |
| 2022-12 | 660,71 | 5 | 755,67 |
| 2022-11 | 585,00 | 5 | 663,79 |
| 2022-10 | 63,84 | 5 | 73,27 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Kūrybinė, meninė ir pramogų organizavimo veikla
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Meninė kūryba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones