UAB "MODUS DISTRIBUTION"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 824,16 | 7 | 2 515,76 |
| 2026-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-05 | 780,44 | 13 | 2 177,19 |
| 2026-04 | 1 868,86 | 18 | 7 073,62 |
| 2026-02 | 1 790,60 | 11 | 3 766,10 |
| 2026-01 | 1 370,09 | 13 | 3 648,68 |
| 2025-12 | 1 645,73 | 11 | 3 717,58 |
| 2025-11 | 1 782,64 | 13 | 4 509,81 |
| 2025-09 | 1 037,83 | 15 | 2 916,30 |
| 2025-08 | 1 441,23 | 14 | 3 900,53 |
| 2025-07 | 1 103,05 | 20 | 4 609,52 |
| 2025-06 | 1 325,63 | 26 | 6 642,29 |
| 2025-05 | 1 445,72 | 25 | 7 147,13 |
| 2025-04 | 1 272,52 | 28 | 7 251,84 |
| 2025-03 | 1 307,42 | 27 | 6 992,22 |
| 2025-02 | 1 632,49 | 20 | 6 478,41 |
| 2025-01 | 1 249,67 | 24 | 6 035,76 |
| 2024-12 | 1 364,72 | 33 | 8 962,59 |
| 2024-11 | 1 316,33 | 43 | 11 288,07 |
| 2024-10 | 1 962,45 | 38 | 15 205,78 |
| 2024-09 | 1 260,91 | 49 | 11 944,32 |
| 2024-08 | 1 291,72 | 43 | 10 744,18 |
| 2024-07 | 1 465,10 | 36 | 10 378,40 |
| 2024-06 | 1 335,74 | 51 | 13 148,75 |
| 2024-05 | 1 189,79 | 50 | 11 208,82 |
| 2024-04 | 1 347,88 | 45 | 12 001,24 |
| 2024-03 | 1 068,83 | 55 | 11 050,22 |
| 2024-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-11 | 1 401,78 | 66 | 17 204,62 |
| 2023-10 | 2 228,06 | 4 | 2 082,60 |
| 2023-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-08 | 1 141,22 | 126 | 27 628,32 |
| 2023-07 | 1 173,61 | 124 | 28 282,25 |
| 2023-06 | 1 284,04 | 126 | 31 538,98 |
| 2023-05 | 1 738,06 | 109 | 35 350,36 |
| 2023-04 | 1 378,77 | 132 | 34 188,48 |
| 2023-03 | 1 562,87 | 125 | 37 131,98 |
| 2023-02 | 1 482,51 | 125 | 34 786,75 |
| 2023-01 | 1 363,81 | 114 | 30 110,72 |
| 2022-12 | 1 112,12 | 136 | 28 707,75 |
| 2022-11 | 1 218,83 | 130 | 29 836,90 |
| 2022-10 | 1 317,84 | 130 | 31 979,54 |
| 2022-09 | 1 335,45 | 133 | 33 451,29 |
| 2022-08 | 1 520,53 | 150 | 40 697,02 |
| 2022-07 | 1 331,45 | 141 | 33 946,08 |
| 2022-06 | 1 293,38 | 139 | 32 503,76 |
| 2022-05 | 1 154,22 | 150 | 31 150,90 |
| 2022-04 | 1 248,97 | 161 | 36 334,09 |
| 2022-03 | 1 251,75 | 148 | 33 311,71 |
| 2022-02 | 1 228,94 | 139 | 31 317,76 |
| 2022-01 | 1 280,46 | 127 | 29 951,53 |
| 2021-12 | 1 311,34 | 158 | 37 320,74 |
| 2021-11 | 1 333,06 | 148 | 35 896,18 |
| 2021-10 | 1 266,46 | 144 | 33 337,85 |
| 2021-09 | 1 057,71 | 140 | 27 173,06 |
| 2021-08 | 1 088,03 | 153 | 30 564,02 |
| 2021-07 | 1 111,28 | 147 | 30 312,00 |
| 2021-06 | 1 123,01 | 146 | 28 880,71 |
| 2021-05 | 1 062,75 | 142 | 26 890,36 |
| 2021-04 | 1 092,23 | 148 | 28 518,99 |
| 2021-03 | 1 138,28 | 131 | 26 500,74 |
| 2021-02 | 1 047,19 | 133 | 25 522,50 |
| 2021-01 | 1 013,22 | 119 | 21 900,13 |
| 2020-12 | 1 139,18 | 139 | 28 773,38 |
| 2020-11 | 1 104,52 | 130 | 26 233,92 |
| 2020-10 | 978,48 | 131 | 23 338,48 |
| 2020-09 | 965,94 | 125 | 22 414,34 |
| 2020-08 | 905,50 | 132 | 22 016,26 |
| 2020-07 | 879,72 | 127 | 20 633,11 |
| 2020-06 | 914,26 | 128 | 21 236,49 |
| 2020-05 | 792,19 | 127 | 18 568,26 |
| 2020-04 | 740,13 | 135 | 18 470,13 |
| 2020-03 | 872,78 | 126 | 19 813,88 |
| 2020-02 | 830,15 | 129 | 19 649,67 |
| 2020-01 | 908,20 | 109 | 18 497,77 |
| 2019-12 | 682,88 | 129 | 16 385,75 |
| 2019-11 | 658,29 | 123 | 15 047,83 |
| 2019-10 | 617,42 | 126 | 14 567,37 |
| 2019-09 | 662,57 | 126 | 15 721,18 |
| 2019-08 | 739,51 | 127 | 17 522,93 |
| 2019-07 | 650,88 | 119 | 14 610,95 |
| 2019-06 | 648,27 | 129 | 16 036,54 |
| 2019-05 | 637,82 | 132 | 16 293,73 |
| 2019-04 | 720,88 | 127 | 17 679,57 |
| 2019-03 | 708,97 | 127 | 17 839,53 |
| 2019-02 | 621,17 | 127 | 15 671,22 |
| 2019-01 | 674,51 | 118 | 16 163,70 |
| 2018-12 | 555,59 | 125 | 26 960,19 |
| 2018-11 | 499,62 | 121 | 23 769,17 |
| 2018-10 | 473,31 | 126 | 23 734,79 |
| 2018-09 | 456,97 | 126 | 23 173,40 |
| 2018-08 | 521,70 | 130 | 27 465,53 |
| 2018-07 | 469,21 | 134 | 25 511,53 |
| 2018-06 | 496,61 | 128 | 25 793,53 |
| 2018-05 | 452,40 | 127 | 23 352,53 |
| 2018-04 | 583,13 | 133 | 31 590,25 |
| 2018-03 | 489,39 | 118 | 23 530,73 |
| 2018-02 | 508,70 | 115 | 23 856,47 |
| 2018-01 | 487,89 | 117 | 23 302,51 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Krovininis kelių transportas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones