UAB "Merkevičius ir partneriai"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 718,09 | 17 | 6 667,20 |
| 2026-06 | 1 457,41 | 18 | 6 039,12 |
| 2026-05 | 1 450,85 | 18 | 6 036,66 |
| 2026-04 | 1 472,82 | 18 | 6 155,58 |
| 2026-03 | 1 485,72 | 18 | 6 193,89 |
| 2026-02 | 1 558,43 | 16 | 5 772,47 |
| 2026-01 | 1 515,83 | 17 | 6 043,91 |
| 2025-12 | 1 405,52 | 16 | 5 271,75 |
| 2025-11 | 1 519,64 | 16 | 5 713,22 |
| 2025-10 | 1 512,50 | 16 | 5 688,94 |
| 2025-09 | 1 526,58 | 16 | 5 755,62 |
| 2025-08 | 1 491,30 | 16 | 5 619,07 |
| 2025-07 | 1 573,58 | 15 | 5 556,52 |
| 2025-06 | 1 403,66 | 17 | 5 630,28 |
| 2025-05 | 1 373,39 | 17 | 5 510,12 |
| 2025-04 | 1 399,57 | 16 | 5 276,81 |
| 2025-03 | 1 477,31 | 16 | 5 541,36 |
| 2025-02 | 1 447,76 | 16 | 5 418,06 |
| 2025-01 | 1 403,16 | 16 | 5 266,36 |
| 2024-12 | 1 184,13 | 16 | 4 465,83 |
| 2024-11 | 1 174,00 | 16 | 4 427,66 |
| 2024-10 | 1 261,32 | 15 | 4 462,07 |
| 2024-09 | 1 135,76 | 17 | 4 552,30 |
| 2024-08 | 1 197,59 | 17 | 4 813,47 |
| 2024-07 | 1 165,30 | 18 | 4 960,66 |
| 2024-06 | 1 240,80 | 18 | 5 300,24 |
| 2024-05 | 1 167,54 | 18 | 4 996,35 |
| 2024-04 | 1 227,38 | 19 | 5 559,27 |
| 2024-03 | 1 153,69 | 18 | 4 956,38 |
| 2024-02 | 1 134,29 | 18 | 4 865,45 |
| 2024-01 | 1 129,91 | 18 | 4 843,05 |
| 2023-12 | 1 018,41 | 19 | 4 634,87 |
| 2023-11 | 1 042,97 | 19 | 4 742,12 |
| 2023-10 | 981,28 | 20 | 4 685,34 |
| 2023-09 | 941,79 | 20 | 4 478,64 |
| 2023-08 | 944,99 | 19 | 4 268,01 |
| 2023-07 | 858,58 | 20 | 4 074,84 |
| 2023-06 | 910,60 | 20 | 4 331,72 |
| 2023-05 | 900,36 | 20 | 4 278,07 |
| 2023-04 | 963,29 | 19 | 4 361,96 |
| 2023-03 | 948,07 | 19 | 4 291,77 |
| 2023-02 | 923,10 | 19 | 4 178,79 |
| 2023-01 | 955,83 | 17 | 3 885,63 |
| 2022-12 | 966,67 | 16 | 3 700,58 |
| 2022-11 | 951,49 | 17 | 3 873,06 |
| 2022-10 | 967,20 | 17 | 3 937,69 |
| 2022-09 | 975,39 | 18 | 4 214,19 |
| 2022-08 | 985,55 | 19 | 4 462,32 |
| 2022-07 | 1 040,95 | 19 | 4 727,60 |
| 2022-06 | 1 028,40 | 19 | 4 670,33 |
| 2022-05 | 1 026,48 | 19 | 4 665,22 |
| 2022-04 | 1 033,22 | 19 | 4 690,15 |
| 2022-03 | 984,80 | 19 | 4 477,14 |
| 2022-02 | 915,89 | 19 | 4 168,72 |
| 2022-01 | 1 041,91 | 18 | 4 497,83 |
| 2021-12 | 895,12 | 19 | 4 053,93 |
| 2021-11 | 892,99 | 19 | 4 054,12 |
| 2021-10 | 804,62 | 19 | 3 647,25 |
| 2021-09 | 881,91 | 18 | 3 770,46 |
| 2021-08 | 990,78 | 18 | 4 246,00 |
| 2021-07 | 1 016,64 | 17 | 4 125,95 |
| 2021-06 | 891,87 | 19 | 4 057,16 |
| 2021-05 | 878,91 | 19 | 4 009,99 |
| 2021-04 | 847,02 | 19 | 3 862,32 |
| 2021-03 | 838,96 | 19 | 3 829,76 |
| 2021-02 | 1 011,54 | 16 | 3 896,74 |
| 2021-01 | 974,79 | 16 | 3 756,49 |
| 2020-12 | 977,88 | 16 | 3 765,93 |
| 2020-11 | 979,97 | 16 | 3 774,00 |
| 2020-10 | 962,02 | 16 | 3 704,22 |
| 2020-09 | 882,58 | 18 | 3 801,79 |
| 2020-08 | 946,31 | 17 | 3 852,01 |
| 2020-07 | 930,82 | 17 | 3 787,98 |
| 2020-06 | 922,12 | 17 | 3 737,44 |
| 2020-05 | 890,13 | 16 | 3 388,84 |
| 2020-04 | 907,39 | 16 | 3 455,69 |
| 2020-03 | 851,22 | 17 | 3 443,85 |
| 2020-02 | 801,81 | 17 | 3 242,85 |
| 2020-01 | 890,14 | 17 | 3 607,32 |
| 2019-12 | 811,80 | 17 | 3 298,95 |
| 2019-11 | 759,19 | 18 | 3 264,09 |
| 2019-10 | 775,74 | 18 | 3 335,77 |
| 2019-09 | 774,44 | 19 | 3 513,24 |
| 2019-08 | 796,71 | 19 | 3 609,50 |
| 2019-07 | 711,43 | 21 | 3 563,70 |
| 2019-06 | 722,08 | 21 | 3 611,81 |
| 2019-05 | 724,57 | 21 | 3 626,44 |
| 2019-04 | 733,40 | 22 | 3 851,24 |
| 2019-03 | 824,22 | 19 | 3 747,18 |
| 2019-02 | 835,85 | 19 | 3 802,40 |
| 2019-01 | 831,97 | 19 | 3 783,52 |
| 2018-12 | 689,46 | 19 | 5 480,37 |
| 2018-11 | 621,16 | 20 | 5 196,35 |
| 2018-10 | 616,20 | 20 | 5 154,45 |
| 2018-09 | 619,55 | 19 | 4 921,64 |
| 2018-08 | 639,59 | 18 | 4 812,20 |
| 2018-07 | 644,11 | 18 | 4 846,57 |
| 2018-06 | 636,52 | 18 | 4 788,98 |
| 2018-05 | 623,66 | 18 | 4 691,29 |
| 2018-04 | 559,68 | 19 | 4 456,73 |
| 2018-03 | 552,93 | 19 | 4 404,30 |
| 2018-02 | 507,48 | 19 | 4 044,98 |
| 2018-01 | 561,16 | 17 | 4 003,48 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Architektūros veikla
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones