UAB "Mediniai padėklai"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 597,57 | 9 | 3 352,69 |
| 2026-06 | 1 409,60 | 9 | 3 031,89 |
| 2026-05 | 1 634,79 | 7 | 2 725,00 |
| 2026-04 | 1 627,07 | 7 | 2 713,79 |
| 2026-03 | 1 878,10 | 6 | 2 687,79 |
| 2026-02 | 1 679,94 | 7 | 2 854,05 |
| 2026-01 | 1 681,19 | 7 | 2 856,16 |
| 2025-12 | 1 729,74 | 8 | 3 358,49 |
| 2025-11 | 1 694,46 | 8 | 3 289,96 |
| 2025-10 | 1 470,13 | 8 | 2 854,42 |
| 2025-09 | 1 710,64 | 8 | 3 321,39 |
| 2025-08 | 1 521,28 | 9 | 3 299,85 |
| 2025-07 | 1 434,72 | 10 | 3 462,89 |
| 2025-06 | 1 724,60 | 8 | 3 348,50 |
| 2025-05 | 1 541,49 | 8 | 2 992,98 |
| 2025-04 | 1 550,83 | 8 | 3 011,11 |
| 2025-03 | 1 693,18 | 8 | 3 287,47 |
| 2025-02 | 1 721,71 | 8 | 3 342,86 |
| 2025-01 | 1 517,38 | 8 | 2 946,14 |
| 2024-12 | 1 491,37 | 8 | 2 895,62 |
| 2024-11 | 1 462,76 | 8 | 2 840,07 |
| 2024-10 | 1 385,86 | 8 | 2 690,76 |
| 2024-09 | 1 455,47 | 8 | 2 825,92 |
| 2024-08 | 1 414,86 | 8 | 2 747,10 |
| 2024-07 | 1 421,88 | 8 | 2 760,74 |
| 2024-06 | 1 408,27 | 8 | 2 734,32 |
| 2024-05 | 1 376,17 | 8 | 2 672,00 |
| 2024-04 | 1 338,36 | 9 | 2 923,42 |
| 2024-03 | 1 182,96 | 9 | 2 583,98 |
| 2024-02 | 1 279,13 | 9 | 2 794,05 |
| 2024-01 | 1 248,13 | 9 | 2 726,31 |
| 2023-12 | 1 275,52 | 9 | 2 786,14 |
| 2023-11 | 1 275,52 | 9 | 2 786,11 |
| 2023-10 | 1 273,44 | 9 | 2 781,58 |
| 2023-09 | 1 404,62 | 10 | 3 409,00 |
| 2023-08 | 1 239,89 | 10 | 3 009,22 |
| 2023-07 | 1 236,20 | 10 | 2 968,67 |
| 2023-06 | 1 142,23 | 11 | 3 023,31 |
| 2023-05 | 1 185,43 | 10 | 2 877,04 |
| 2023-04 | 1 183,89 | 10 | 2 873,30 |
| 2023-03 | 1 159,01 | 10 | 2 812,92 |
| 2023-02 | 1 171,76 | 10 | 2 843,85 |
| 2023-01 | 1 179,44 | 10 | 2 862,52 |
| 2022-12 | 1 146,40 | 10 | 2 768,23 |
| 2022-11 | 1 120,67 | 10 | 2 705,81 |
| 2022-10 | 1 081,72 | 10 | 2 611,28 |
| 2022-09 | 1 166,67 | 10 | 2 817,46 |
| 2022-08 | 1 167,73 | 10 | 2 819,89 |
| 2022-07 | 1 104,07 | 10 | 2 665,55 |
| 2022-06 | 1 048,72 | 10 | 2 531,97 |
| 2022-05 | 1 077,41 | 9 | 2 341,26 |
| 2022-04 | 1 067,02 | 9 | 2 318,61 |
| 2022-03 | 1 067,02 | 9 | 2 318,61 |
| 2022-02 | 1 067,02 | 9 | 2 318,61 |
| 2022-01 | 987,18 | 9 | 2 144,23 |
| 2021-12 | 1 006,46 | 9 | 2 174,69 |
| 2021-11 | 937,90 | 9 | 2 024,94 |
| 2021-10 | 950,84 | 9 | 2 053,20 |
| 2021-09 | 963,01 | 9 | 2 079,78 |
| 2021-08 | 951,91 | 10 | 2 286,56 |
| 2021-07 | 839,11 | 11 | 2 217,62 |
| 2021-06 | 753,73 | 10 | 1 811,02 |
| 2021-05 | 841,28 | 10 | 2 021,08 |
| 2021-04 | 856,56 | 10 | 2 058,18 |
| 2021-03 | 857,65 | 10 | 2 060,81 |
| 2021-02 | 914,40 | 9 | 1 976,62 |
| 2021-01 | 839,76 | 10 | 2 017,39 |
| 2020-12 | 807,77 | 10 | 1 929,73 |
| 2020-11 | 846,06 | 10 | 2 022,66 |
| 2020-10 | 834,44 | 10 | 1 994,44 |
| 2020-09 | 847,50 | 10 | 2 026,08 |
| 2020-08 | 846,06 | 10 | 2 022,66 |
| 2020-07 | 849,63 | 10 | 2 031,34 |
| 2020-06 | 842,88 | 10 | 2 014,91 |
| 2020-05 | 838,86 | 10 | 2 005,18 |
| 2020-04 | 801,19 | 10 | 1 914,00 |
| 2020-03 | 749,60 | 8 | 1 424,66 |
| 2020-02 | 721,73 | 10 | 1 720,90 |
| 2020-01 | 846,33 | 10 | 2 023,29 |
| 2019-12 | 744,38 | 10 | 1 756,59 |
| 2019-11 | 733,64 | 10 | 1 733,86 |
| 2019-10 | 816,90 | 10 | 1 928,48 |
| 2019-09 | 819,86 | 10 | 1 918,14 |
| 2019-08 | 815,62 | 10 | 1 907,84 |
| 2019-07 | 842,97 | 9 | 1 777,04 |
| 2019-06 | 986,67 | 9 | 2 077,40 |
| 2019-05 | 747,73 | 8 | 1 399,44 |
| 2019-04 | 665,81 | 9 | 1 408,95 |
| 2019-03 | 761,66 | 9 | 1 601,42 |
| 2019-02 | 695,80 | 9 | 1 471,77 |
| 2019-01 | 694,50 | 9 | 1 469,08 |
| 2018-12 | 608,05 | 8 | 1 996,19 |
| 2018-11 | 556,64 | 9 | 2 054,85 |
| 2018-10 | 524,19 | 9 | 1 937,53 |
| 2018-09 | 531,60 | 9 | 1 964,32 |
| 2018-08 | 500,52 | 9 | 1 846,38 |
| 2018-07 | 500,25 | 9 | 1 845,30 |
| 2018-06 | 500,91 | 9 | 1 847,81 |
| 2018-05 | 465,71 | 9 | 1 719,63 |
| 2018-04 | 482,23 | 9 | 1 778,82 |
| 2018-03 | 487,25 | 9 | 1 796,98 |
| 2018-02 | 481,11 | 9 | 1 766,39 |
| 2018-01 | 483,18 | 9 | 1 773,86 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninė prekyba
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones