UAB "Medaus pirkliai"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 651,44 | 8 | 2 930,71 |
| 2026-06 | 1 725,70 | 8 | 3 056,50 |
| 2026-05 | 1 466,12 | 9 | 2 970,86 |
| 2026-04 | 1 694,91 | 8 | 3 065,45 |
| 2026-03 | 1 758,32 | 7 | 2 775,52 |
| 2026-02 | 1 751,51 | 7 | 2 849,09 |
| 2026-01 | 1 570,60 | 8 | 2 911,28 |
| 2025-12 | 1 590,50 | 8 | 2 905,08 |
| 2025-11 | 1 620,60 | 7 | 2 603,06 |
| 2025-10 | 1 630,65 | 6 | 2 247,99 |
| 2025-09 | 1 357,81 | 7 | 2 175,30 |
| 2025-08 | 1 556,83 | 8 | 2 856,75 |
| 2025-07 | 1 250,25 | 10 | 2 866,94 |
| 2025-06 | 1 388,93 | 11 | 3 496,83 |
| 2025-05 | 1 492,98 | 11 | 3 752,28 |
| 2025-04 | 1 417,65 | 10 | 3 237,76 |
| 2025-03 | 1 337,27 | 11 | 3 304,78 |
| 2025-02 | 1 230,69 | 12 | 3 354,70 |
| 2025-01 | 1 366,56 | 11 | 3 433,85 |
| 2024-12 | 1 468,58 | 10 | 3 310,53 |
| 2024-11 | 1 341,54 | 11 | 3 323,93 |
| 2024-10 | 1 483,74 | 10 | 3 343,53 |
| 2024-09 | 1 345,39 | 10 | 3 047,61 |
| 2024-08 | 1 283,69 | 10 | 2 905,88 |
| 2024-07 | 1 372,51 | 11 | 3 430,49 |
| 2024-06 | 1 386,78 | 10 | 3 176,18 |
| 2024-05 | 1 400,36 | 10 | 3 214,92 |
| 2024-04 | 1 255,53 | 12 | 3 438,19 |
| 2024-03 | 1 407,15 | 10 | 3 202,16 |
| 2024-02 | 1 362,64 | 10 | 3 097,37 |
| 2024-01 | 1 212,24 | 12 | 3 285,54 |
| 2023-12 | 1 306,05 | 10 | 3 010,04 |
| 2023-11 | 1 230,96 | 12 | 3 394,03 |
| 2023-10 | 1 132,91 | 14 | 3 638,86 |
| 2023-09 | 1 093,73 | 14 | 3 529,38 |
| 2023-08 | 1 254,53 | 12 | 3 475,07 |
| 2023-07 | 1 193,11 | 12 | 3 294,90 |
| 2023-06 | 1 298,84 | 12 | 3 579,90 |
| 2023-05 | 1 298,42 | 11 | 3 270,90 |
| 2023-04 | 1 228,27 | 11 | 3 122,21 |
| 2023-03 | 1 183,39 | 12 | 3 294,31 |
| 2023-02 | 1 119,40 | 13 | 3 390,58 |
| 2023-01 | 1 079,40 | 13 | 3 245,90 |
| 2022-12 | 1 106,13 | 12 | 3 061,96 |
| 2022-11 | 1 132,54 | 12 | 3 140,46 |
| 2022-10 | 1 006,15 | 12 | 2 812,55 |
| 2022-09 | 1 014,83 | 13 | 3 045,99 |
| 2022-08 | 1 018,99 | 13 | 3 061,11 |
| 2022-07 | 1 009,74 | 13 | 3 029,23 |
| 2022-06 | 950,93 | 14 | 3 039,04 |
| 2022-05 | 983,42 | 13 | 2 931,92 |
| 2022-04 | 977,71 | 14 | 3 133,54 |
| 2022-03 | 962,20 | 14 | 3 057,49 |
| 2022-02 | 950,98 | 14 | 3 061,19 |
| 2022-01 | 834,09 | 14 | 2 676,26 |
| 2021-12 | 850,62 | 15 | 2 905,67 |
| 2021-11 | 957,60 | 14 | 3 044,97 |
| 2021-10 | 863,10 | 15 | 2 971,45 |
| 2021-09 | 787,95 | 17 | 3 076,59 |
| 2021-08 | 860,71 | 15 | 2 968,43 |
| 2021-07 | 901,12 | 12 | 2 482,80 |
| 2021-06 | 965,89 | 12 | 2 656,25 |
| 2021-05 | 946,01 | 11 | 2 390,90 |
| 2021-04 | 883,30 | 13 | 2 642,69 |
| 2021-03 | 867,23 | 14 | 2 799,04 |
| 2021-02 | 813,68 | 15 | 2 817,67 |
| 2021-01 | 870,64 | 13 | 2 597,19 |
| 2020-12 | 792,50 | 14 | 2 532,84 |
| 2020-11 | 907,69 | 14 | 2 912,27 |
| 2020-10 | 982,53 | 14 | 3 198,69 |
| 2020-09 | 881,99 | 14 | 2 816,34 |
| 2020-08 | 864,20 | 15 | 2 965,32 |
| 2020-07 | 829,70 | 14 | 2 678,34 |
| 2020-06 | 800,32 | 14 | 2 574,22 |
| 2020-05 | 760,96 | 17 | 2 977,75 |
| 2020-04 | 804,23 | 17 | 3 151,53 |
| 2020-03 | 865,68 | 17 | 3 418,92 |
| 2020-02 | 957,05 | 17 | 3 810,42 |
| 2020-01 | 880,01 | 16 | 3 279,65 |
| 2019-12 | 889,69 | 16 | 3 335,98 |
| 2019-11 | 853,84 | 19 | 3 762,15 |
| 2019-10 | 865,99 | 18 | 3 620,25 |
| 2019-09 | 870,77 | 17 | 3 471,96 |
| 2019-08 | 911,49 | 16 | 3 421,23 |
| 2019-07 | 951,48 | 16 | 3 576,14 |
| 2019-06 | 886,62 | 16 | 3 331,08 |
| 2019-05 | 830,76 | 19 | 3 644,41 |
| 2019-04 | 889,96 | 15 | 3 066,23 |
| 2019-03 | 863,54 | 17 | 3 382,42 |
| 2019-02 | 870,06 | 19 | 3 835,96 |
| 2019-01 | 849,85 | 21 | 4 174,69 |
| 2018-12 | 650,39 | 21 | 5 649,00 |
| 2018-11 | 640,06 | 22 | 5 826,43 |
| 2018-10 | 599,41 | 21 | 5 218,74 |
| 2018-09 | 610,84 | 20 | 5 063,43 |
| 2018-08 | 572,87 | 21 | 4 976,09 |
| 2018-07 | 599,89 | 20 | 4 971,38 |
| 2018-06 | 647,15 | 15 | 4 007,68 |
| 2018-05 | 669,83 | 15 | 4 141,41 |
| 2018-04 | 613,62 | 19 | 4 835,64 |
| 2018-03 | 604,55 | 19 | 4 762,55 |
| 2018-02 | 595,50 | 19 | 4 693,24 |
| 2018-01 | 598,10 | 19 | 4 713,71 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Duonos gamyba; šviežių konditerijos kepinių ir pyragaičių gamyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kitų, niekur kitur nepriskirtų, maisto produktų gamyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones