UAB "Marijampolės centro projektai"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 163,81 | 10 | 2 642,16 |
| 2026-06 | 1 220,72 | 10 | 2 774,60 |
| 2026-05 | 1 475,75 | 11 | 3 629,74 |
| 2026-04 | 1 189,68 | 11 | 2 956,52 |
| 2026-03 | 1 167,44 | 11 | 2 900,17 |
| 2026-02 | 1 140,47 | 10 | 2 636,03 |
| 2026-01 | 1 202,50 | 11 | 3 062,34 |
| 2025-12 | 974,36 | 12 | 2 707,47 |
| 2025-11 | 998,67 | 12 | 2 764,04 |
| 2025-10 | 1 051,85 | 12 | 2 923,52 |
| 2025-09 | 1 125,27 | 12 | 3 126,18 |
| 2025-08 | 1 179,75 | 11 | 3 021,60 |
| 2025-07 | 1 311,11 | 12 | 3 585,93 |
| 2025-06 | 1 089,74 | 12 | 3 036,73 |
| 2025-05 | 1 083,33 | 10 | 2 513,95 |
| 2025-04 | 1 026,86 | 12 | 2 849,70 |
| 2025-03 | 1 059,30 | 11 | 2 680,27 |
| 2025-02 | 1 042,78 | 11 | 2 642,72 |
| 2025-01 | 1 242,08 | 11 | 3 122,78 |
| 2024-12 | 1 092,80 | 11 | 2 771,44 |
| 2024-11 | 1 049,34 | 11 | 2 658,15 |
| 2024-10 | 947,00 | 12 | 2 614,43 |
| 2024-09 | 981,70 | 12 | 2 701,55 |
| 2024-08 | 1 079,19 | 11 | 2 730,51 |
| 2024-07 | 1 051,58 | 11 | 2 662,41 |
| 2024-06 | 1 139,55 | 12 | 3 179,30 |
| 2024-05 | 1 055,68 | 11 | 2 674,37 |
| 2024-04 | 986,49 | 11 | 2 500,62 |
| 2024-03 | 1 051,07 | 11 | 2 654,91 |
| 2024-02 | 969,54 | 11 | 2 465,04 |
| 2024-01 | 945,28 | 11 | 2 397,83 |
| 2023-12 | 1 249,21 | 11 | 3 211,41 |
| 2023-11 | 856,47 | 11 | 2 159,41 |
| 2023-10 | 887,12 | 11 | 2 256,54 |
| 2023-09 | 958,40 | 11 | 2 427,58 |
| 2023-08 | 938,81 | 11 | 2 378,44 |
| 2023-07 | 952,75 | 12 | 2 621,55 |
| 2023-06 | 892,50 | 11 | 2 236,47 |
| 2023-05 | 807,87 | 12 | 2 200,71 |
| 2023-04 | 820,74 | 11 | 2 044,65 |
| 2023-03 | 922,62 | 11 | 2 301,20 |
| 2023-02 | 889,15 | 11 | 2 199,41 |
| 2023-01 | 943,28 | 11 | 2 332,43 |
| 2022-12 | 888,33 | 11 | 2 192,82 |
| 2022-11 | 817,80 | 12 | 2 235,28 |
| 2022-10 | 796,60 | 13 | 2 384,31 |
| 2022-09 | 851,64 | 13 | 2 572,87 |
| 2022-08 | 826,29 | 12 | 2 288,10 |
| 2022-07 | 843,48 | 13 | 2 541,53 |
| 2022-06 | 771,18 | 15 | 2 687,33 |
| 2022-05 | 776,89 | 14 | 2 529,80 |
| 2022-04 | 760,52 | 13 | 2 306,52 |
| 2022-03 | 831,85 | 13 | 2 512,63 |
| 2022-02 | 666,05 | 13 | 2 000,25 |
| 2022-01 | 570,30 | 10 | 1 321,77 |
| 2021-12 | 900,18 | 13 | 2 716,41 |
| 2021-11 | 727,93 | 12 | 2 026,34 |
| 2021-10 | 806,58 | 12 | 2 246,15 |
| 2021-09 | 832,81 | 12 | 2 330,91 |
| 2021-08 | 859,11 | 12 | 2 381,56 |
| 2021-07 | 771,53 | 11 | 1 997,42 |
| 2021-06 | 720,53 | 10 | 1 695,73 |
| 2021-05 | 671,37 | 10 | 1 576,55 |
| 2021-04 | 747,97 | 11 | 1 945,95 |
| 2021-03 | 635,53 | 12 | 1 789,37 |
| 2021-02 | 653,17 | 12 | 1 832,42 |
| 2021-01 | 671,93 | 12 | 1 886,74 |
| 2020-12 | 644,71 | 12 | 1 802,79 |
| 2020-11 | 635,77 | 12 | 1 776,77 |
| 2020-10 | 646,53 | 12 | 1 806,11 |
| 2020-09 | 644,45 | 12 | 1 804,34 |
| 2020-08 | 658,49 | 12 | 1 843,89 |
| 2020-07 | 692,00 | 10 | 1 615,17 |
| 2020-06 | 615,34 | 12 | 1 726,33 |
| 2020-05 | 630,81 | 13 | 1 920,09 |
| 2020-04 | 639,48 | 13 | 1 948,64 |
| 2020-03 | 578,55 | 13 | 1 756,21 |
| 2020-02 | 647,69 | 13 | 1 974,49 |
| 2020-01 | 647,83 | 13 | 1 971,98 |
| 2019-12 | 623,91 | 14 | 2 046,40 |
| 2019-11 | 669,76 | 14 | 2 203,24 |
| 2019-10 | 645,25 | 14 | 2 119,07 |
| 2019-09 | 637,13 | 14 | 2 077,26 |
| 2019-08 | 710,97 | 13 | 2 146,11 |
| 2019-07 | 670,23 | 13 | 2 024,47 |
| 2019-06 | 646,25 | 13 | 1 930,23 |
| 2019-05 | 586,48 | 13 | 1 775,16 |
| 2019-04 | 580,71 | 13 | 1 757,75 |
| 2019-03 | 651,25 | 13 | 1 965,42 |
| 2019-02 | 599,69 | 13 | 1 813,71 |
| 2019-01 | 603,35 | 14 | 1 940,45 |
| 2018-12 | 493,29 | 14 | 2 857,80 |
| 2018-11 | 459,73 | 14 | 2 655,17 |
| 2018-10 | 469,21 | 13 | 2 519,18 |
| 2018-09 | 483,88 | 13 | 2 607,58 |
| 2018-08 | 530,10 | 13 | 2 854,25 |
| 2018-07 | 542,69 | 13 | 2 918,95 |
| 2018-06 | 503,55 | 13 | 2 719,21 |
| 2018-05 | 462,59 | 12 | 2 300,52 |
| 2018-04 | 450,30 | 11 | 2 052,17 |
| 2018-03 | 470,20 | 11 | 2 141,15 |
| 2018-02 | 432,67 | 12 | 2 151,35 |
| 2018-01 | 485,23 | 12 | 2 417,34 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Restoranų ir pagaminto valgio teikimo veikla
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones