UAB "Loseria"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 331,02 | 49 | 14 466,31 |
| 2026-06 | 1 674,40 | 50 | 18 311,91 |
| 2026-05 | 1 437,93 | 52 | 16 487,89 |
| 2026-04 | 1 470,58 | 49 | 15 768,51 |
| 2026-03 | 1 409,11 | 42 | 13 009,02 |
| 2026-02 | 1 447,30 | 35 | 11 578,44 |
| 2026-01 | 1 218,05 | 38 | 10 681,65 |
| 2025-12 | 1 085,48 | 37 | 9 161,79 |
| 2025-11 | 1 581,84 | 45 | 16 194,30 |
| 2025-10 | 1 318,61 | 53 | 16 040,29 |
| 2025-09 | 1 379,67 | 42 | 13 342,19 |
| 2025-08 | 1 162,30 | 52 | 13 963,12 |
| 2025-07 | 1 426,75 | 55 | 18 065,85 |
| 2025-06 | 1 140,89 | 50 | 12 893,86 |
| 2025-05 | 1 243,51 | 39 | 11 528,84 |
| 2025-04 | 1 171,90 | 34 | 8 990,31 |
| 2025-03 | 1 135,44 | 20 | 5 069,59 |
| 2025-02 | 1 350,02 | 28 | 8 487,16 |
| 2025-01 | 1 516,96 | 27 | 9 314,44 |
| 2024-12 | 1 035,86 | 42 | 9 954,21 |
| 2024-11 | 1 253,04 | 46 | 13 131,08 |
| 2024-10 | 1 257,12 | 52 | 15 043,86 |
| 2024-09 | 1 318,00 | 42 | 12 717,02 |
| 2024-08 | 1 230,95 | 44 | 12 583,97 |
| 2024-07 | 1 375,10 | 46 | 14 599,86 |
| 2024-06 | 1 303,99 | 38 | 11 360,48 |
| 2024-05 | 1 438,91 | 34 | 11 325,05 |
| 2024-04 | 1 276,11 | 29 | 8 542,19 |
| 2024-03 | 1 384,56 | 27 | 8 632,02 |
| 2024-02 | 1 317,91 | 30 | 9 159,04 |
| 2024-01 | 1 121,10 | 29 | 7 501,65 |
| 2023-12 | 967,15 | 30 | 6 619,12 |
| 2023-11 | 1 174,53 | 37 | 9 957,08 |
| 2023-10 | 1 213,60 | 36 | 10 085,71 |
| 2023-09 | 1 100,51 | 39 | 9 928,53 |
| 2023-08 | 1 243,89 | 41 | 11 829,61 |
| 2023-07 | 1 120,24 | 45 | 11 607,04 |
| 2023-06 | 1 176,20 | 39 | 10 403,11 |
| 2023-05 | 1 155,80 | 35 | 9 187,28 |
| 2023-04 | 1 037,61 | 41 | 9 623,96 |
| 2023-03 | 1 092,02 | 38 | 9 447,67 |
| 2023-02 | 983,70 | 42 | 9 415,64 |
| 2023-01 | 887,28 | 41 | 8 386,42 |
| 2022-12 | 820,17 | 40 | 7 556,34 |
| 2022-11 | 934,78 | 46 | 9 903,45 |
| 2022-10 | 974,25 | 49 | 11 014,20 |
| 2022-09 | 1 000,33 | 47 | 10 795,96 |
| 2022-08 | 942,85 | 42 | 9 124,06 |
| 2022-07 | 902,59 | 34 | 7 116,24 |
| 2022-06 | 1 016,51 | 31 | 7 358,57 |
| 2022-05 | 1 007,62 | 32 | 7 509,57 |
| 2022-04 | 1 035,76 | 24 | 5 825,38 |
| 2022-03 | 985,70 | 27 | 6 180,02 |
| 2022-02 | 714,37 | 26 | 4 329,82 |
| 2022-01 | 779,47 | 17 | 3 130,50 |
| 2021-12 | 885,71 | 23 | 4 729,27 |
| 2021-11 | 769,94 | 30 | 5 357,76 |
| 2021-10 | 834,73 | 28 | 5 377,55 |
| 2021-09 | 987,38 | 29 | 6 554,54 |
| 2021-08 | 767,68 | 32 | 5 663,26 |
| 2021-07 | 867,79 | 25 | 5 055,57 |
| 2021-06 | 833,12 | 26 | 5 011,53 |
| 2021-05 | 839,48 | 27 | 5 215,51 |
| 2021-04 | 830,17 | 23 | 4 388,72 |
| 2021-03 | 961,06 | 18 | 4 067,97 |
| 2021-02 | 781,97 | 15 | 2 797,10 |
| 2021-01 | 601,28 | 18 | 2 563,80 |
| 2020-12 | 689,73 | 19 | 3 069,60 |
| 2020-11 | 821,72 | 21 | 4 008,64 |
| 2020-10 | 873,84 | 25 | 5 032,78 |
| 2020-09 | 922,21 | 23 | 4 882,10 |
| 2020-08 | 704,82 | 25 | 4 092,52 |
| 2020-07 | 975,33 | 31 | 7 034,51 |
| 2020-06 | 983,25 | 29 | 6 502,92 |
| 2020-05 | 834,79 | 28 | 5 301,49 |
| 2020-04 | 989,10 | 22 | 4 903,10 |
| 2020-03 | 832,89 | 24 | 4 492,05 |
| 2020-02 | 920,39 | 21 | 4 326,02 |
| 2020-01 | 849,64 | 18 | 3 432,80 |
| 2019-12 | 675,18 | 21 | 3 181,74 |
| 2019-11 | 699,26 | 22 | 3 474,00 |
| 2019-10 | 758,77 | 21 | 3 550,20 |
| 2019-09 | 711,36 | 18 | 2 575,78 |
| 2019-08 | 587,05 | 14 | 1 542,40 |
| 2019-07 | 609,24 | 14 | 1 637,81 |
| 2019-06 | 594,80 | 9 | 1 105,47 |
| 2019-05 | 531,41 | 9 | 1 075,03 |
| 2019-04 | 395,98 | 10 | 907,41 |
| 2019-03 | 695,02 | 14 | 1 898,81 |
| 2019-02 | 414,74 | 16 | 1 425,84 |
| 2019-01 | 474,86 | 27 | 2 711,41 |
| 2018-12 | 398,84 | 22 | 3 345,10 |
| 2018-11 | 427,96 | 23 | 3 786,43 |
| 2018-10 | 459,13 | 26 | 4 649,09 |
| 2018-09 | 365,03 | 26 | 3 644,60 |
| 2018-08 | 423,54 | 20 | 3 207,08 |
| 2018-07 | 412,54 | 20 | 3 267,17 |
| 2018-06 | 443,29 | 18 | 3 262,61 |
| 2018-05 | 460,03 | 16 | 3 014,27 |
| 2018-04 | 356,19 | 12 | 1 749,75 |
| 2018-03 | 494,03 | 9 | 1 818,92 |
| 2018-02 | 513,24 | 6 | 1 260,29 |
| 2018-01 | 227,61 | 17 | 1 588,04 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Įdarbinimo agentūrų veikla
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kitas darbo jėgos teikimas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones