UAB Lazdynų veterinarijos klinika
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 347,23 | 4 | 1 243,89 |
| 2026-06 | 1 334,30 | 4 | 1 232,89 |
| 2026-05 | 1 214,97 | 4 | 1 118,79 |
| 2026-04 | 1 319,29 | 4 | 1 207,55 |
| 2026-03 | 1 214,97 | 4 | 1 179,50 |
| 2026-02 | 1 214,97 | 4 | 1 179,50 |
| 2026-01 | 1 214,97 | 4 | 1 179,50 |
| 2025-12 | 1 184,82 | 4 | 1 150,23 |
| 2025-11 | 1 479,48 | 4 | 1 436,28 |
| 2025-10 | 1 138,32 | 4 | 1 105,08 |
| 2025-09 | 1 190,73 | 4 | 1 155,97 |
| 2025-08 | 1 088,00 | 4 | 1 056,24 |
| 2025-07 | 1 027,57 | 4 | 997,57 |
| 2025-06 | 1 079,14 | 4 | 1 047,64 |
| 2025-05 | 1 085,91 | 4 | 1 054,20 |
| 2025-04 | 1 085,91 | 4 | 1 054,20 |
| 2025-03 | 1 085,91 | 4 | 1 054,20 |
| 2025-02 | 1 085,91 | 4 | 1 054,20 |
| 2025-01 | 1 085,91 | 4 | 1 054,20 |
| 2024-12 | 1 023,21 | 4 | 993,33 |
| 2024-11 | 1 023,21 | 4 | 993,33 |
| 2024-10 | 1 023,21 | 4 | 993,33 |
| 2024-09 | 1 023,21 | 4 | 993,33 |
| 2024-08 | 1 021,62 | 4 | 991,79 |
| 2024-07 | 1 060,53 | 4 | 1 029,56 |
| 2024-06 | 1 013,06 | 4 | 983,49 |
| 2024-05 | 1 023,21 | 4 | 993,33 |
| 2024-04 | 1 023,21 | 4 | 993,33 |
| 2024-03 | 1 023,21 | 4 | 993,33 |
| 2024-02 | 1 276,65 | 5 | 1 549,21 |
| 2024-01 | 1 023,21 | 4 | 993,33 |
| 2023-12 | 1 003,54 | 4 | 974,23 |
| 2023-11 | 1 003,54 | 4 | 974,23 |
| 2023-10 | 1 003,54 | 4 | 974,23 |
| 2023-09 | 1 003,54 | 4 | 974,23 |
| 2023-08 | 1 025,51 | 4 | 995,57 |
| 2023-07 | 1 002,51 | 4 | 973,24 |
| 2023-06 | 1 020,43 | 4 | 990,64 |
| 2023-05 | 1 003,54 | 4 | 974,23 |
| 2023-04 | 1 003,54 | 4 | 974,23 |
| 2023-03 | 1 008,50 | 4 | 979,05 |
| 2023-02 | 1 003,54 | 4 | 974,23 |
| 2023-01 | 1 003,54 | 4 | 974,23 |
| 2022-12 | 978,37 | 4 | 943,73 |
| 2022-11 | 978,37 | 4 | 943,73 |
| 2022-10 | 962,77 | 4 | 928,60 |
| 2022-09 | 978,37 | 4 | 943,73 |
| 2022-08 | 963,57 | 4 | 929,24 |
| 2022-07 | 953,71 | 4 | 919,79 |
| 2022-06 | 953,71 | 4 | 919,79 |
| 2022-05 | 961,23 | 4 | 927,09 |
| 2022-04 | 953,71 | 4 | 919,79 |
| 2022-03 | 953,71 | 4 | 919,79 |
| 2022-02 | 925,03 | 4 | 891,96 |
| 2022-01 | 925,03 | 4 | 891,96 |
| 2021-12 | 855,01 | 4 | 830,06 |
| 2021-11 | 854,11 | 4 | 829,19 |
| 2021-10 | 787,54 | 4 | 764,56 |
| 2021-09 | 787,54 | 4 | 764,56 |
| 2021-08 | 787,54 | 4 | 764,56 |
| 2021-07 | 783,46 | 4 | 760,60 |
| 2021-06 | 764,35 | 4 | 742,05 |
| 2021-05 | 764,35 | 4 | 742,05 |
| 2021-04 | 764,35 | 4 | 742,05 |
| 2021-03 | 764,35 | 4 | 742,05 |
| 2021-02 | 623,01 | 4 | 604,82 |
| 2021-01 | 727,25 | 4 | 706,02 |
| 2020-12 | 808,17 | 4 | 784,57 |
| 2020-11 | 808,17 | 4 | 784,57 |
| 2020-10 | 826,95 | 4 | 802,81 |
| 2020-09 | 820,69 | 4 | 796,72 |
| 2020-08 | 657,87 | 4 | 638,65 |
| 2020-07 | 660,55 | 4 | 641,27 |
| 2020-06 | 657,87 | 4 | 638,65 |
| 2020-05 | 657,87 | 4 | 638,65 |
| 2020-04 | 657,87 | 4 | 638,65 |
| 2020-03 | 657,87 | 4 | 638,65 |
| 2020-02 | 527,76 | 5 | 640,43 |
| 2020-01 | 527,04 | 5 | 639,56 |
| 2019-12 | 506,97 | 5 | 615,19 |
| 2019-11 | 506,97 | 5 | 615,19 |
| 2019-10 | 506,97 | 5 | 615,19 |
| 2019-09 | 506,97 | 5 | 615,19 |
| 2019-08 | 506,97 | 5 | 615,19 |
| 2019-07 | 506,97 | 5 | 615,19 |
| 2019-06 | 506,97 | 5 | 615,19 |
| 2019-05 | 399,42 | 5 | 484,63 |
| 2019-04 | 439,52 | 4 | 426,63 |
| 2019-03 | 439,52 | 4 | 426,63 |
| 2019-02 | 439,52 | 4 | 426,63 |
| 2019-01 | 439,52 | 4 | 426,63 |
| 2018-12 | 326,21 | 4 | 550,32 |
| 2018-11 | 326,21 | 4 | 550,32 |
| 2018-10 | 326,21 | 4 | 550,32 |
| 2018-09 | 326,21 | 4 | 550,32 |
| 2018-08 | 244,33 | 5 | 507,05 |
| 2018-07 | 243,98 | 5 | 506,35 |
| 2018-06 | 243,98 | 5 | 506,35 |
| 2018-05 | 243,98 | 5 | 506,35 |
| 2018-04 | 243,98 | 5 | 506,35 |
| 2018-03 | 243,98 | 5 | 506,35 |
| 2018-02 | 243,98 | 5 | 506,35 |
| 2018-01 | 243,98 | 5 | 506,35 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Veterinarinė veikla
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones