UAB "KLAIPĖDOS KARTONO TARA"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 673,76 | 173 | 102 082,23 |
| 2026-06 | 2 508,82 | 174 | 96 401,18 |
| 2026-05 | 2 496,99 | 175 | 96 536,27 |
| 2026-04 | 2 807,36 | 179 | 110 737,50 |
| 2026-03 | 2 589,55 | 178 | 101 924,30 |
| 2026-02 | 2 279,72 | 179 | 92 571,41 |
| 2026-01 | 2 453,79 | 176 | 99 816,72 |
| 2025-12 | 2 426,75 | 181 | 101 204,12 |
| 2025-11 | 2 375,19 | 175 | 95 764,64 |
| 2025-10 | 2 512,72 | 173 | 100 740,42 |
| 2025-09 | 2 444,94 | 177 | 100 545,92 |
| 2025-08 | 2 181,92 | 181 | 91 374,86 |
| 2025-07 | 2 422,18 | 189 | 105 777,37 |
| 2025-06 | 2 243,64 | 187 | 97 092,00 |
| 2025-05 | 2 600,57 | 187 | 112 414,45 |
| 2025-04 | 2 457,44 | 192 | 109 315,37 |
| 2025-03 | 2 238,73 | 195 | 101 165,63 |
| 2025-02 | 2 218,07 | 193 | 99 254,78 |
| 2025-01 | 2 372,11 | 194 | 106 760,18 |
| 2024-12 | 2 201,20 | 204 | 103 195,98 |
| 2024-11 | 2 208,53 | 202 | 102 589,51 |
| 2024-10 | 2 207,38 | 206 | 104 886,09 |
| 2024-09 | 2 215,09 | 204 | 105 191,99 |
| 2024-08 | 2 231,34 | 210 | 108 818,67 |
| 2024-07 | 2 312,89 | 210 | 112 775,14 |
| 2024-06 | 2 153,76 | 206 | 102 514,44 |
| 2024-05 | 2 274,60 | 203 | 106 995,81 |
| 2024-04 | 2 195,90 | 205 | 104 170,39 |
| 2024-03 | 2 486,71 | 204 | 117 019,28 |
| 2024-02 | 2 149,38 | 203 | 101 161,91 |
| 2024-01 | 2 205,34 | 207 | 105 779,32 |
| 2023-12 | 1 904,27 | 213 | 93 328,26 |
| 2023-11 | 2 031,38 | 207 | 96 429,79 |
| 2023-10 | 2 013,71 | 207 | 96 006,51 |
| 2023-09 | 1 940,24 | 210 | 94 488,67 |
| 2023-08 | 2 057,47 | 219 | 104 187,21 |
| 2023-07 | 1 772,30 | 225 | 92 727,09 |
| 2023-06 | 2 029,98 | 239 | 112 818,97 |
| 2023-05 | 2 335,66 | 244 | 131 669,04 |
| 2023-04 | 1 922,92 | 248 | 110 742,37 |
| 2023-03 | 2 208,73 | 252 | 129 044,06 |
| 2023-02 | 1 867,26 | 252 | 109 096,35 |
| 2023-01 | 1 958,73 | 255 | 116 014,67 |
| 2022-12 | 1 909,65 | 258 | 113 275,06 |
| 2022-11 | 1 826,36 | 255 | 107 080,18 |
| 2022-10 | 1 939,76 | 255 | 113 621,94 |
| 2022-09 | 1 914,80 | 258 | 113 593,71 |
| 2022-08 | 1 887,84 | 260 | 113 751,84 |
| 2022-07 | 1 900,72 | 258 | 113 278,71 |
| 2022-06 | 1 818,71 | 256 | 107 306,72 |
| 2022-05 | 1 850,64 | 259 | 110 615,32 |
| 2022-04 | 1 846,38 | 258 | 109 900,70 |
| 2022-03 | 2 142,06 | 258 | 126 895,33 |
| 2022-02 | 1 601,26 | 257 | 94 803,66 |
| 2022-01 | 1 749,93 | 258 | 104 045,68 |
| 2021-12 | 1 759,32 | 265 | 106 235,19 |
| 2021-11 | 1 633,81 | 259 | 95 775,43 |
| 2021-10 | 1 577,93 | 261 | 93 977,63 |
| 2021-09 | 1 590,06 | 258 | 94 200,35 |
| 2021-08 | 1 668,24 | 253 | 97 095,54 |
| 2021-07 | 1 623,24 | 252 | 94 112,84 |
| 2021-06 | 1 637,45 | 254 | 95 580,47 |
| 2021-05 | 1 879,75 | 252 | 108 353,17 |
| 2021-04 | 1 572,58 | 254 | 91 686,61 |
| 2021-03 | 1 564,11 | 257 | 92 406,70 |
| 2021-02 | 1 438,83 | 256 | 84 596,39 |
| 2021-01 | 1 451,28 | 253 | 84 368,97 |
| 2020-12 | 1 494,69 | 261 | 89 554,93 |
| 2020-11 | 1 413,76 | 255 | 82 769,46 |
| 2020-10 | 1 552,96 | 257 | 91 522,80 |
| 2020-09 | 1 511,49 | 258 | 89 421,43 |
| 2020-08 | 1 474,24 | 260 | 87 806,73 |
| 2020-07 | 1 512,20 | 260 | 90 228,23 |
| 2020-06 | 1 438,37 | 257 | 84 822,57 |
| 2020-05 | 1 334,46 | 255 | 78 087,54 |
| 2020-04 | 1 403,82 | 253 | 81 586,79 |
| 2020-03 | 1 476,34 | 255 | 86 507,71 |
| 2020-02 | 1 411,80 | 254 | 82 274,59 |
| 2020-01 | 1 477,59 | 257 | 87 113,21 |
| 2019-12 | 1 354,48 | 258 | 80 005,20 |
| 2019-11 | 1 381,56 | 252 | 79 770,19 |
| 2019-10 | 1 327,74 | 251 | 76 411,17 |
| 2019-09 | 1 288,35 | 249 | 73 642,87 |
| 2019-08 | 1 312,27 | 255 | 76 904,41 |
| 2019-07 | 1 423,29 | 261 | 85 125,40 |
| 2019-06 | 1 234,14 | 255 | 71 913,14 |
| 2019-05 | 1 314,68 | 252 | 76 310,89 |
| 2019-04 | 1 317,68 | 247 | 75 056,28 |
| 2019-03 | 1 234,55 | 247 | 70 714,69 |
| 2019-02 | 1 208,20 | 248 | 69 572,50 |
| 2019-01 | 1 286,70 | 249 | 74 404,29 |
| 2018-12 | 983,51 | 254 | 103 075,10 |
| 2018-11 | 950,49 | 250 | 98 202,44 |
| 2018-10 | 963,09 | 249 | 99 420,43 |
| 2018-09 | 921,56 | 253 | 96 613,62 |
| 2018-08 | 976,87 | 258 | 104 531,15 |
| 2018-07 | 983,47 | 253 | 103 296,35 |
| 2018-06 | 959,19 | 251 | 99 925,05 |
| 2018-05 | 949,59 | 252 | 99 242,90 |
| 2018-04 | 915,82 | 253 | 96 104,42 |
| 2018-03 | 880,71 | 253 | 92 411,76 |
| 2018-02 | 808,02 | 253 | 84 761,07 |
| 2018-01 | 902,89 | 254 | 95 102,48 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Gofruotojo popieriaus ir kartono bei taros iš popieriaus ir kartono gamyba
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones