UAB "Klaipėdos dienraštis"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 546,00 | 21 | 7 313,72 |
| 2026-06 | 1 532,33 | 23 | 7 966,17 |
| 2026-05 | 1 575,93 | 23 | 8 234,64 |
| 2026-04 | 1 608,61 | 23 | 8 420,54 |
| 2026-03 | 1 574,06 | 22 | 7 945,69 |
| 2026-02 | 1 634,40 | 22 | 8 325,42 |
| 2026-01 | 1 549,24 | 22 | 7 866,63 |
| 2025-12 | 1 757,94 | 23 | 10 160,72 |
| 2025-11 | 1 493,29 | 23 | 7 880,27 |
| 2025-10 | 1 479,83 | 23 | 7 789,58 |
| 2025-09 | 1 486,84 | 23 | 7 834,70 |
| 2025-08 | 1 481,62 | 22 | 7 455,50 |
| 2025-07 | 1 620,53 | 22 | 8 200,15 |
| 2025-06 | 1 430,64 | 26 | 8 538,24 |
| 2025-05 | 1 343,46 | 26 | 8 020,93 |
| 2025-04 | 1 272,41 | 26 | 7 587,96 |
| 2025-03 | 1 307,89 | 24 | 7 201,45 |
| 2025-02 | 1 355,91 | 24 | 7 472,16 |
| 2025-01 | 1 397,92 | 25 | 8 086,77 |
| 2024-12 | 1 367,89 | 26 | 9 166,01 |
| 2024-11 | 1 272,42 | 25 | 7 293,73 |
| 2024-10 | 1 343,43 | 25 | 7 709,40 |
| 2024-09 | 1 308,81 | 25 | 7 533,90 |
| 2024-08 | 1 298,54 | 25 | 7 454,34 |
| 2024-07 | 1 310,45 | 26 | 7 807,78 |
| 2024-06 | 1 269,65 | 26 | 7 581,30 |
| 2024-05 | 1 339,20 | 25 | 7 717,01 |
| 2024-04 | 1 255,03 | 26 | 7 496,30 |
| 2024-03 | 1 359,11 | 27 | 8 392,41 |
| 2024-02 | 1 224,96 | 27 | 7 600,19 |
| 2024-01 | 1 228,45 | 28 | 7 881,87 |
| 2023-12 | 1 186,68 | 28 | 8 311,75 |
| 2023-11 | 1 148,92 | 28 | 7 371,26 |
| 2023-10 | 1 181,09 | 28 | 7 584,92 |
| 2023-09 | 1 184,72 | 28 | 7 591,96 |
| 2023-08 | 1 188,89 | 28 | 7 590,37 |
| 2023-07 | 1 144,80 | 27 | 7 049,49 |
| 2023-06 | 1 162,80 | 28 | 7 429,65 |
| 2023-05 | 1 163,75 | 26 | 6 921,11 |
| 2023-04 | 1 175,30 | 24 | 6 442,46 |
| 2023-03 | 1 190,30 | 25 | 6 794,73 |
| 2023-02 | 1 164,72 | 26 | 6 900,48 |
| 2023-01 | 1 189,59 | 26 | 7 236,81 |
| 2022-12 | 1 121,63 | 27 | 6 903,92 |
| 2022-11 | 1 108,02 | 27 | 6 821,85 |
| 2022-10 | 1 104,08 | 25 | 6 284,04 |
| 2022-09 | 1 072,90 | 25 | 6 098,58 |
| 2022-08 | 1 110,88 | 24 | 6 058,83 |
| 2022-07 | 1 069,38 | 23 | 5 568,56 |
| 2022-06 | 1 158,28 | 24 | 6 337,36 |
| 2022-05 | 1 113,98 | 24 | 6 077,67 |
| 2022-04 | 1 088,28 | 24 | 5 934,99 |
| 2022-03 | 1 044,44 | 25 | 5 945,32 |
| 2022-02 | 1 067,63 | 24 | 5 809,69 |
| 2022-01 | 1 106,77 | 24 | 7 169,10 |
| 2021-12 | 1 080,11 | 23 | 5 631,45 |
| 2021-11 | 1 045,57 | 23 | 5 449,29 |
| 2021-10 | 1 021,79 | 24 | 5 551,69 |
| 2021-09 | 1 076,92 | 23 | 5 627,93 |
| 2021-08 | 1 019,56 | 21 | 4 877,10 |
| 2021-07 | 1 236,11 | 22 | 6 259,29 |
| 2021-06 | 1 194,14 | 23 | 6 337,13 |
| 2021-05 | 1 098,70 | 23 | 5 820,28 |
| 2021-04 | 1 098,13 | 22 | 5 544,10 |
| 2021-03 | 1 115,08 | 22 | 5 631,92 |
| 2021-02 | 1 061,78 | 22 | 5 356,01 |
| 2021-01 | 1 057,97 | 22 | 5 332,75 |
| 2020-12 | 1 068,82 | 22 | 5 357,32 |
| 2020-11 | 1 049,57 | 22 | 5 282,26 |
| 2020-10 | 1 120,15 | 21 | 5 385,84 |
| 2020-09 | 1 069,38 | 22 | 5 362,50 |
| 2020-08 | 1 074,56 | 22 | 5 395,09 |
| 2020-07 | 1 122,76 | 22 | 5 634,30 |
| 2020-06 | 1 226,36 | 24 | 6 634,14 |
| 2020-05 | 975,32 | 23 | 5 094,07 |
| 2020-04 | 842,30 | 22 | 4 178,14 |
| 2020-03 | 850,98 | 26 | 5 027,36 |
| 2020-02 | 1 026,16 | 26 | 6 060,79 |
| 2020-01 | 1 066,45 | 28 | 6 762,82 |
| 2019-12 | 951,88 | 28 | 6 047,71 |
| 2019-11 | 915,90 | 27 | 5 614,36 |
| 2019-10 | 992,82 | 28 | 6 296,47 |
| 2019-09 | 964,00 | 30 | 6 595,35 |
| 2019-08 | 993,63 | 29 | 6 580,94 |
| 2019-07 | 1 021,46 | 29 | 6 767,17 |
| 2019-06 | 950,21 | 30 | 6 476,46 |
| 2019-05 | 988,57 | 31 | 7 039,95 |
| 2019-04 | 991,99 | 30 | 6 889,28 |
| 2019-03 | 922,87 | 30 | 6 403,05 |
| 2019-02 | 915,56 | 30 | 6 347,53 |
| 2019-01 | 966,81 | 31 | 6 952,03 |
| 2018-12 | 736,71 | 30 | 9 153,67 |
| 2018-11 | 740,45 | 30 | 9 199,31 |
| 2018-10 | 796,39 | 27 | 8 899,83 |
| 2018-09 | 775,36 | 28 | 8 993,56 |
| 2018-08 | 741,98 | 31 | 9 499,41 |
| 2018-07 | 719,86 | 33 | 9 809,55 |
| 2018-06 | 734,50 | 31 | 9 392,22 |
| 2018-05 | 777,18 | 33 | 10 562,28 |
| 2018-04 | 706,31 | 32 | 9 302,99 |
| 2018-03 | 729,54 | 33 | 9 902,61 |
| 2018-02 | 677,82 | 33 | 9 206,86 |
| 2018-01 | 700,63 | 35 | 10 081,71 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Knygų leidyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Laikraščių leidyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones