UAB "Japaletė"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 367,62 | 21 | 6 267,41 |
| 2026-06 | 1 371,88 | 22 | 6 552,13 |
| 2026-05 | 1 105,68 | 21 | 5 160,25 |
| 2026-04 | 1 287,28 | 22 | 6 202,23 |
| 2026-03 | 1 265,71 | 22 | 6 164,88 |
| 2026-02 | 1 384,38 | 20 | 6 239,70 |
| 2026-01 | 1 308,15 | 22 | 6 613,58 |
| 2025-12 | 1 288,23 | 23 | 6 826,63 |
| 2025-11 | 1 354,53 | 23 | 7 168,47 |
| 2025-10 | 1 320,35 | 23 | 7 007,65 |
| 2025-09 | 1 205,55 | 24 | 6 641,79 |
| 2025-08 | 1 387,55 | 24 | 7 626,05 |
| 2025-07 | 1 466,39 | 23 | 7 801,72 |
| 2025-06 | 1 227,16 | 23 | 6 490,70 |
| 2025-05 | 1 256,63 | 23 | 6 620,19 |
| 2025-04 | 1 281,28 | 23 | 6 759,36 |
| 2025-03 | 1 271,00 | 22 | 6 410,29 |
| 2025-02 | 1 221,83 | 22 | 6 081,25 |
| 2025-01 | 1 218,01 | 23 | 6 382,50 |
| 2024-12 | 1 169,46 | 22 | 5 881,62 |
| 2024-11 | 1 079,86 | 23 | 5 640,89 |
| 2024-10 | 1 272,24 | 24 | 6 970,85 |
| 2024-09 | 1 245,72 | 25 | 7 097,66 |
| 2024-08 | 1 200,56 | 25 | 6 803,06 |
| 2024-07 | 1 182,08 | 25 | 6 690,52 |
| 2024-06 | 1 234,21 | 24 | 6 644,93 |
| 2024-05 | 1 334,46 | 25 | 7 669,27 |
| 2024-04 | 1 195,45 | 26 | 7 000,28 |
| 2024-03 | 1 164,06 | 26 | 6 878,04 |
| 2024-02 | 1 254,03 | 26 | 7 463,95 |
| 2024-01 | 1 160,70 | 26 | 6 923,63 |
| 2023-12 | 1 026,44 | 26 | 6 096,03 |
| 2023-11 | 1 153,56 | 26 | 6 866,42 |
| 2023-10 | 1 056,93 | 26 | 6 293,68 |
| 2023-09 | 1 104,37 | 26 | 6 572,23 |
| 2023-08 | 1 113,85 | 26 | 6 604,38 |
| 2023-07 | 1 059,10 | 27 | 6 522,01 |
| 2023-06 | 1 038,75 | 27 | 6 383,04 |
| 2023-05 | 1 007,60 | 28 | 6 440,37 |
| 2023-04 | 1 075,65 | 25 | 6 101,52 |
| 2023-03 | 1 030,17 | 27 | 6 349,20 |
| 2023-02 | 1 127,64 | 27 | 6 942,81 |
| 2023-01 | 964,60 | 27 | 5 958,58 |
| 2022-12 | 982,87 | 27 | 6 037,86 |
| 2022-11 | 974,12 | 27 | 5 998,89 |
| 2022-10 | 849,96 | 28 | 5 412,63 |
| 2022-09 | 857,07 | 27 | 5 194,98 |
| 2022-08 | 893,48 | 29 | 5 844,52 |
| 2022-07 | 883,84 | 29 | 5 804,18 |
| 2022-06 | 953,58 | 26 | 5 642,29 |
| 2022-05 | 965,62 | 24 | 5 335,52 |
| 2022-04 | 837,26 | 24 | 4 682,58 |
| 2022-03 | 1 185,43 | 27 | 7 338,13 |
| 2022-02 | 848,61 | 29 | 5 650,88 |
| 2022-01 | 879,87 | 29 | 5 853,77 |
| 2021-12 | 779,36 | 35 | 6 242,74 |
| 2021-11 | 874,08 | 30 | 6 022,87 |
| 2021-10 | 841,75 | 30 | 5 806,49 |
| 2021-09 | 785,92 | 32 | 5 740,12 |
| 2021-08 | 825,84 | 33 | 6 214,27 |
| 2021-07 | 700,89 | 35 | 5 570,94 |
| 2021-06 | 845,27 | 29 | 5 587,26 |
| 2021-05 | 817,60 | 30 | 5 557,93 |
| 2021-04 | 769,19 | 34 | 5 905,77 |
| 2021-03 | 776,77 | 35 | 6 146,58 |
| 2021-02 | 674,30 | 32 | 4 917,12 |
| 2021-01 | 739,52 | 29 | 4 890,64 |
| 2020-12 | 806,54 | 28 | 5 128,27 |
| 2020-11 | 794,72 | 28 | 5 049,41 |
| 2020-10 | 785,71 | 28 | 4 995,94 |
| 2020-09 | 769,52 | 28 | 4 888,12 |
| 2020-08 | 724,84 | 29 | 4 769,90 |
| 2020-07 | 814,07 | 26 | 4 828,92 |
| 2020-06 | 740,97 | 25 | 4 194,34 |
| 2020-05 | 811,75 | 22 | 4 039,02 |
| 2020-04 | 802,14 | 22 | 4 001,15 |
| 2020-03 | 787,55 | 23 | 4 116,30 |
| 2020-02 | 820,30 | 22 | 4 107,72 |
| 2020-01 | 748,37 | 23 | 3 956,16 |
| 2019-12 | 825,38 | 19 | 3 593,83 |
| 2019-11 | 796,84 | 19 | 3 470,83 |
| 2019-10 | 804,06 | 18 | 3 309,18 |
| 2019-09 | 823,08 | 19 | 3 585,62 |
| 2019-08 | 830,08 | 19 | 3 615,35 |
| 2019-07 | 817,47 | 19 | 3 547,77 |
| 2019-06 | 791,86 | 19 | 3 411,75 |
| 2019-05 | 813,26 | 18 | 3 322,31 |
| 2019-04 | 763,46 | 19 | 3 287,46 |
| 2019-03 | 812,08 | 19 | 3 526,41 |
| 2019-02 | 813,74 | 18 | 3 371,51 |
| 2019-01 | 775,37 | 18 | 3 195,93 |
| 2018-12 | 549,24 | 17 | 3 827,33 |
| 2018-11 | 571,39 | 18 | 4 217,43 |
| 2018-10 | 592,12 | 15 | 3 638,74 |
| 2018-09 | 624,24 | 13 | 3 322,69 |
| 2018-08 | 599,84 | 13 | 3 192,17 |
| 2018-07 | 798,52 | 14 | 4 544,86 |
| 2018-06 | 582,72 | 14 | 3 327,53 |
| 2018-05 | 497,56 | 12 | 2 439,54 |
| 2018-04 | 364,11 | 15 | 2 231,58 |
| 2018-03 | 452,38 | 13 | 2 405,92 |
| 2018-02 | 398,49 | 14 | 2 285,57 |
| 2018-01 | 380,69 | 9 | 1 410,34 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Gofruotojo popieriaus ir kartono bei taros iš popieriaus ir kartono gamyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Popieriaus ir kartoninių gaminių gamyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones