UAB "IDAMAS"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 505,60 | 5 | 570,26 |
| 2026-06 | 494,32 | 5 | 556,79 |
| 2026-05 | 503,88 | 5 | 568,42 |
| 2026-04 | 503,99 | 5 | 568,55 |
| 2026-03 | 503,99 | 5 | 568,55 |
| 2026-02 | 491,22 | 5 | 553,05 |
| 2026-01 | 331,71 | 5 | 385,33 |
| 2025-12 | 378,35 | 5 | 434,93 |
| 2025-11 | 329,86 | 5 | 383,31 |
| 2025-10 | 344,50 | 5 | 397,11 |
| 2025-09 | 500,83 | 5 | 564,71 |
| 2025-08 | 497,16 | 5 | 561,28 |
| 2025-07 | 509,48 | 5 | 574,39 |
| 2025-06 | 503,74 | 5 | 568,26 |
| 2025-05 | 504,14 | 5 | 568,73 |
| 2025-04 | 474,18 | 5 | 532,37 |
| 2025-03 | 500,19 | 5 | 563,96 |
| 2025-02 | 503,84 | 5 | 568,38 |
| 2025-01 | 507,01 | 5 | 571,75 |
| 2024-12 | 500,25 | 5 | 564,56 |
| 2024-11 | 500,21 | 5 | 564,48 |
| 2024-10 | 504,29 | 5 | 568,86 |
| 2024-09 | 503,82 | 5 | 568,37 |
| 2024-08 | 503,93 | 5 | 568,48 |
| 2024-07 | 508,96 | 5 | 573,83 |
| 2024-06 | 501,76 | 5 | 566,03 |
| 2024-05 | 504,22 | 5 | 568,79 |
| 2024-04 | 504,08 | 5 | 568,64 |
| 2024-03 | 503,89 | 5 | 568,45 |
| 2024-02 | 503,86 | 5 | 568,40 |
| 2024-01 | 503,99 | 5 | 568,55 |
| 2023-12 | 499,46 | 5 | 563,73 |
| 2023-11 | 474,55 | 6 | 638,18 |
| 2023-10 | 543,89 | 4 | 484,93 |
| 2023-09 | 542,83 | 4 | 483,96 |
| 2023-08 | 842,02 | 5 | 917,61 |
| 2023-07 | 781,72 | 5 | 853,45 |
| 2023-06 | 1 010,46 | 6 | 1 369,07 |
| 2023-05 | 1 023,86 | 6 | 1 388,84 |
| 2023-04 | 1 156,56 | 7 | 1 871,71 |
| 2023-03 | 1 049,20 | 7 | 1 686,76 |
| 2023-02 | 1 088,91 | 7 | 1 755,82 |
| 2023-01 | 969,06 | 7 | 1 570,27 |
| 2022-12 | 1 132,54 | 7 | 1 811,40 |
| 2022-11 | 1 094,21 | 7 | 1 759,77 |
| 2022-10 | 1 085,22 | 7 | 1 744,96 |
| 2022-09 | 1 043,19 | 7 | 1 674,40 |
| 2022-08 | 1 036,06 | 7 | 1 661,52 |
| 2022-07 | 993,58 | 8 | 1 829,72 |
| 2022-06 | 1 108,94 | 8 | 2 050,27 |
| 2022-05 | 1 105,32 | 8 | 2 037,93 |
| 2022-04 | 1 102,51 | 8 | 2 024,52 |
| 2022-03 | 1 176,37 | 8 | 2 168,38 |
| 2022-02 | 981,97 | 8 | 1 803,93 |
| 2022-01 | 543,24 | 4 | 484,01 |
| 2021-12 | 549,25 | 4 | 489,04 |
| 2021-11 | 542,73 | 4 | 483,25 |
| 2021-10 | 542,91 | 4 | 483,42 |
| 2021-09 | 543,07 | 4 | 483,57 |
| 2021-08 | 549,98 | 4 | 489,45 |
| 2021-07 | 543,03 | 4 | 483,52 |
| 2021-06 | 543,03 | 4 | 483,54 |
| 2021-05 | 543,03 | 4 | 483,54 |
| 2021-04 | 544,03 | 4 | 484,50 |
| 2021-03 | 543,03 | 4 | 483,54 |
| 2021-02 | 543,03 | 4 | 483,54 |
| 2021-01 | 543,03 | 4 | 483,54 |
| 2020-12 | 713,94 | 5 | 780,51 |
| 2020-11 | 642,81 | 5 | 704,86 |
| 2020-10 | 542,40 | 5 | 598,07 |
| 2020-09 | 706,54 | 5 | 772,63 |
| 2020-08 | 708,03 | 5 | 774,22 |
| 2020-07 | 716,42 | 5 | 783,14 |
| 2020-06 | 665,71 | 5 | 729,21 |
| 2020-05 | 692,47 | 5 | 757,67 |
| 2020-04 | 680,46 | 5 | 744,90 |
| 2020-03 | 674,25 | 5 | 738,29 |
| 2020-02 | 730,39 | 5 | 797,99 |
| 2020-01 | 711,33 | 5 | 777,73 |
| 2019-12 | 701,12 | 5 | 766,56 |
| 2019-11 | 688,97 | 5 | 753,02 |
| 2019-10 | 707,03 | 5 | 772,87 |
| 2019-09 | 700,08 | 5 | 765,47 |
| 2019-08 | 703,99 | 5 | 769,72 |
| 2019-07 | 711,28 | 5 | 777,65 |
| 2019-06 | 707,11 | 5 | 772,94 |
| 2019-05 | 721,72 | 5 | 788,48 |
| 2019-04 | 736,34 | 5 | 806,89 |
| 2019-03 | 985,41 | 9 | 1 976,66 |
| 2019-02 | 877,61 | 9 | 1 751,77 |
| 2019-01 | 895,93 | 9 | 1 798,03 |
| 2018-12 | 685,00 | 9 | 2 499,03 |
| 2018-11 | 499,97 | 11 | 2 242,05 |
| 2018-10 | 525,32 | 9 | 1 932,03 |
| 2018-09 | 577,05 | 8 | 1 890,92 |
| 2018-08 | 617,63 | 8 | 2 023,94 |
| 2018-07 | 675,65 | 8 | 2 211,02 |
| 2018-06 | 478,12 | 9 | 1 767,62 |
| 2018-05 | 553,37 | 10 | 2 256,59 |
| 2018-04 | 666,50 | 11 | 2 968,17 |
| 2018-03 | 632,20 | 9 | 2 307,17 |
| 2018-02 | 620,50 | 9 | 2 264,13 |
| 2018-01 | 605,21 | 10 | 2 451,81 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Kompiuterių programavimo, konsultacinė ir susijusi veikla
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones