UAB "HQDS"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-12 | 1 770,83 | 37 | 14 632,93 |
| 2025-11 | 1 370,98 | 66 | 20 037,00 |
| 2025-10 | 1 498,40 | 97 | 32 636,76 |
| 2025-09 | 1 492,33 | 125 | 42 289,07 |
| 2025-08 | 1 967,39 | 137 | 60 933,02 |
| 2025-07 | 1 873,96 | 154 | 65 513,34 |
| 2025-06 | 2 077,55 | 166 | 77 322,72 |
| 2025-05 | 1 678,50 | 178 | 66 692,04 |
| 2025-04 | 1 765,59 | 188 | 74 161,60 |
| 2025-03 | 1 547,81 | 213 | 73 718,99 |
| 2025-02 | 1 250,68 | 271 | 75 815,74 |
| 2025-01 | 1 351,72 | 262 | 79 230,57 |
| 2024-12 | 1 695,81 | 268 | 101 566,18 |
| 2024-11 | 1 608,25 | 307 | 110 647,35 |
| 2024-10 | 1 502,40 | 313 | 105 072,35 |
| 2024-09 | 1 376,55 | 301 | 92 753,94 |
| 2024-08 | 1 660,97 | 277 | 103 004,64 |
| 2024-07 | 1 453,65 | 290 | 94 078,52 |
| 2024-06 | 1 583,42 | 292 | 102 769,64 |
| 2024-05 | 1 379,36 | 299 | 91 730,86 |
| 2024-04 | 1 635,73 | 299 | 108 251,46 |
| 2024-03 | 1 573,73 | 297 | 103 883,48 |
| 2024-02 | 1 643,69 | 293 | 106 993,32 |
| 2024-01 | 1 533,63 | 308 | 104 115,84 |
| 2023-12 | 1 913,46 | 309 | 130 406,85 |
| 2023-11 | 1 815,12 | 322 | 129 353,19 |
| 2023-10 | 1 602,99 | 321 | 113 361,49 |
| 2023-09 | 1 580,44 | 328 | 114 344,79 |
| 2023-08 | 1 947,97 | 337 | 143 630,45 |
| 2023-07 | 1 557,04 | 350 | 119 221,18 |
| 2023-06 | 1 732,04 | 348 | 131 595,80 |
| 2023-05 | 1 512,38 | 342 | 111 562,93 |
| 2023-04 | 1 438,61 | 340 | 103 604,98 |
| 2023-03 | 1 311,53 | 351 | 96 796,20 |
| 2023-02 | 1 305,49 | 337 | 92 705,43 |
| 2023-01 | 1 324,45 | 338 | 94 378,44 |
| 2022-12 | 1 708,67 | 344 | 124 718,59 |
| 2022-11 | 1 178,95 | 337 | 82 642,19 |
| 2022-10 | 1 043,38 | 333 | 72 136,80 |
| 2022-09 | 1 045,42 | 323 | 70 418,80 |
| 2022-08 | 1 200,24 | 296 | 74 577,61 |
| 2022-07 | 1 120,45 | 266 | 63 562,14 |
| 2022-06 | 1 186,33 | 240 | 61 048,53 |
| 2022-05 | 1 077,45 | 232 | 53 640,21 |
| 2022-04 | 1 139,21 | 247 | 60 500,37 |
| 2022-03 | 1 093,52 | 244 | 57 613,09 |
| 2022-02 | 1 059,25 | 243 | 55 047,41 |
| 2022-01 | 971,78 | 238 | 49 554,02 |
| 2021-12 | 1 109,92 | 210 | 49 896,11 |
| 2021-11 | 985,57 | 203 | 43 085,58 |
| 2021-10 | 905,29 | 196 | 38 539,09 |
| 2021-09 | 829,84 | 199 | 36 410,44 |
| 2021-08 | 791,63 | 213 | 37 265,57 |
| 2021-07 | 956,37 | 215 | 45 602,92 |
| 2021-06 | 1 027,57 | 229 | 51 961,26 |
| 2021-05 | 1 010,31 | 238 | 53 605,76 |
| 2021-04 | 1 236,54 | 237 | 66 053,85 |
| 2021-03 | 1 029,85 | 242 | 56 116,21 |
| 2021-02 | 1 014,42 | 231 | 53 075,92 |
| 2021-01 | 980,89 | 237 | 52 432,47 |
| 2020-12 | 993,79 | 244 | 54 703,23 |
| 2020-11 | 963,11 | 251 | 54 529,49 |
| 2020-10 | 913,41 | 247 | 50 778,02 |
| 2020-09 | 844,31 | 260 | 49 162,75 |
| 2020-08 | 840,34 | 244 | 45 931,29 |
| 2020-07 | 940,73 | 250 | 52 287,54 |
| 2020-06 | 881,42 | 227 | 44 749,43 |
| 2020-05 | 812,98 | 158 | 28 351,71 |
| 2020-04 | 669,95 | 211 | 30 511,85 |
| 2020-03 | 804,22 | 236 | 40 330,76 |
| 2020-02 | 909,14 | 248 | 47 186,74 |
| 2020-01 | 861,85 | 244 | 43 830,40 |
| 2019-12 | 706,18 | 236 | 34 878,83 |
| 2019-11 | 690,41 | 247 | 35 135,92 |
| 2019-10 | 645,96 | 245 | 32 737,28 |
| 2019-09 | 666,27 | 231 | 32 065,98 |
| 2019-08 | 627,61 | 231 | 30 181,91 |
| 2019-07 | 641,83 | 220 | 29 401,67 |
| 2019-06 | 690,58 | 212 | 30 494,20 |
| 2019-05 | 580,89 | 208 | 25 612,56 |
| 2019-04 | 588,70 | 190 | 23 525,42 |
| 2019-03 | 653,50 | 186 | 24 778,54 |
| 2019-02 | 595,93 | 175 | 20 738,13 |
| 2019-01 | 629,43 | 163 | 19 930,73 |
| 2018-12 | 475,78 | 167 | 29 269,60 |
| 2018-11 | 434,94 | 166 | 26 008,45 |
| 2018-10 | 460,67 | 140 | 23 215,17 |
| 2018-09 | 481,83 | 140 | 23 749,23 |
| 2018-08 | 480,79 | 132 | 21 788,75 |
| 2018-07 | 476,33 | 115 | 18 926,59 |
| 2018-06 | 479,17 | 105 | 17 199,00 |
| 2018-05 | 459,60 | 95 | 14 924,72 |
| 2018-04 | 506,91 | 83 | 14 260,27 |
| 2018-03 | 408,15 | 74 | 10 318,28 |
| 2018-02 | 351,34 | 35 | 4 712,43 |
| 2018-01 | 248,82 | 15 | 1 542,34 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Krovininis kelių transportas
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones