UAB "GT TRANSPORT"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 123,91 | 19 | 4 632,47 |
| 2026-06 | 1 107,81 | 18 | 4 275,89 |
| 2026-05 | 829,22 | 18 | 3 287,14 |
| 2026-04 | 880,14 | 16 | 3 107,08 |
| 2026-03 | 774,38 | 15 | 2 534,72 |
| 2026-02 | 743,36 | 12 | 2 022,31 |
| 2026-01 | 950,14 | 17 | 3 712,73 |
| 2025-12 | 861,76 | 19 | 3 820,46 |
| 2025-11 | 995,20 | 19 | 4 418,21 |
| 2025-10 | 926,61 | 20 | 4 324,39 |
| 2025-09 | 1 024,15 | 20 | 4 784,05 |
| 2025-08 | 930,13 | 24 | 5 196,50 |
| 2025-07 | 942,89 | 22 | 4 823,39 |
| 2025-06 | 829,72 | 20 | 3 881,52 |
| 2025-05 | 984,66 | 17 | 3 947,48 |
| 2025-04 | 1 092,44 | 16 | 4 129,72 |
| 2025-03 | 971,19 | 18 | 3 899,55 |
| 2025-02 | 955,12 | 17 | 3 816,51 |
| 2025-01 | 879,34 | 16 | 3 302,91 |
| 2024-12 | 766,57 | 17 | 3 074,38 |
| 2024-11 | 875,87 | 18 | 3 712,44 |
| 2024-10 | 780,49 | 19 | 3 462,93 |
| 2024-09 | 809,11 | 19 | 3 616,47 |
| 2024-08 | 905,28 | 21 | 4 426,47 |
| 2024-07 | 847,40 | 22 | 4 316,78 |
| 2024-06 | 762,78 | 22 | 3 908,72 |
| 2024-05 | 806,79 | 19 | 3 602,17 |
| 2024-04 | 861,26 | 15 | 3 030,77 |
| 2024-03 | 871,67 | 15 | 3 051,45 |
| 2024-02 | 822,15 | 13 | 2 496,06 |
| 2024-01 | 563,00 | 15 | 1 960,34 |
| 2023-12 | 913,26 | 16 | 3 404,24 |
| 2023-11 | 789,93 | 15 | 2 771,44 |
| 2023-10 | 704,24 | 15 | 2 491,30 |
| 2023-09 | 746,90 | 16 | 2 823,25 |
| 2023-08 | 714,23 | 23 | 3 848,20 |
| 2023-07 | 747,77 | 25 | 4 377,18 |
| 2023-06 | 601,94 | 27 | 3 824,80 |
| 2023-05 | 731,68 | 20 | 3 450,93 |
| 2023-04 | 761,14 | 18 | 3 242,51 |
| 2023-03 | 823,26 | 17 | 3 302,34 |
| 2023-02 | 821,83 | 17 | 3 306,49 |
| 2023-01 | 834,68 | 17 | 3 353,53 |
| 2022-12 | 698,15 | 17 | 2 708,71 |
| 2022-11 | 678,17 | 20 | 3 094,63 |
| 2022-10 | 762,37 | 21 | 3 673,74 |
| 2022-09 | 750,84 | 21 | 3 629,81 |
| 2022-08 | 700,91 | 23 | 3 674,06 |
| 2022-07 | 689,88 | 22 | 3 494,47 |
| 2022-06 | 704,17 | 21 | 3 427,59 |
| 2022-05 | 647,50 | 18 | 2 701,04 |
| 2022-04 | 752,66 | 18 | 3 145,24 |
| 2022-03 | 711,01 | 18 | 2 927,45 |
| 2022-02 | 632,83 | 18 | 2 591,44 |
| 2022-01 | 698,82 | 17 | 2 709,61 |
| 2021-12 | 626,08 | 19 | 2 711,92 |
| 2021-11 | 604,80 | 18 | 2 496,80 |
| 2021-10 | 564,14 | 17 | 2 186,97 |
| 2021-09 | 528,76 | 19 | 2 277,16 |
| 2021-08 | 594,77 | 27 | 3 627,30 |
| 2021-07 | 572,54 | 30 | 3 917,07 |
| 2021-06 | 688,55 | 23 | 3 623,74 |
| 2021-05 | 700,51 | 25 | 4 018,08 |
| 2021-04 | 640,97 | 23 | 3 394,45 |
| 2021-03 | 524,19 | 24 | 2 892,19 |
| 2021-02 | 534,65 | 23 | 2 857,26 |
| 2021-01 | 436,56 | 21 | 2 121,87 |
| 2020-12 | 644,16 | 22 | 3 257,52 |
| 2020-11 | 442,97 | 24 | 2 437,94 |
| 2020-10 | 642,36 | 25 | 3 710,04 |
| 2020-09 | 561,03 | 25 | 3 255,94 |
| 2020-08 | 610,29 | 27 | 3 799,83 |
| 2020-07 | 574,48 | 27 | 3 594,19 |
| 2020-06 | 575,33 | 25 | 3 310,68 |
| 2020-05 | 453,81 | 21 | 2 201,51 |
| 2020-04 | 363,79 | 19 | 1 615,64 |
| 2020-03 | 471,86 | 22 | 2 397,85 |
| 2020-02 | 509,74 | 21 | 2 489,87 |
| 2020-01 | 484,59 | 23 | 2 582,10 |
| 2019-12 | 571,43 | 22 | 2 889,65 |
| 2019-11 | 488,84 | 24 | 2 685,33 |
| 2019-10 | 480,52 | 25 | 2 744,42 |
| 2019-09 | 516,43 | 24 | 2 838,61 |
| 2019-08 | 472,39 | 26 | 2 807,25 |
| 2019-07 | 476,03 | 26 | 2 817,96 |
| 2019-06 | 394,35 | 29 | 2 610,14 |
| 2019-05 | 414,05 | 26 | 2 468,91 |
| 2019-04 | 300,76 | 25 | 1 732,66 |
| 2019-03 | 346,16 | 23 | 1 825,09 |
| 2019-02 | 239,13 | 27 | 1 481,00 |
| 2019-01 | 206,33 | 27 | 1 296,13 |
| 2018-12 | 309,75 | 27 | 3 414,18 |
| 2018-11 | 325,56 | 24 | 3 185,86 |
| 2018-10 | 357,33 | 21 | 3 058,49 |
| 2018-09 | 367,37 | 19 | 2 844,36 |
| 2018-08 | 410,99 | 18 | 3 008,25 |
| 2018-07 | 356,53 | 17 | 2 470,53 |
| 2018-06 | 302,62 | 16 | 1 962,98 |
| 2018-05 | 230,37 | 17 | 1 591,21 |
| 2018-04 | 224,71 | 17 | 1 550,70 |
| 2018-03 | 240,71 | 16 | 1 557,37 |
| 2018-02 | 192,55 | 17 | 1 330,46 |
| 2018-01 | 187,98 | 18 | 1 375,49 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Akmens pjaustymas, tašymas ir apdailinimas
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Betono gaminių, skirtų statybinėms reikmėms, gamyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones