UAB "GRINDOLITAS"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 537,56 | 33 | 11 292,28 |
| 2026-06 | 1 498,36 | 33 | 10 967,41 |
| 2026-05 | 1 514,28 | 32 | 10 928,58 |
| 2026-04 | 1 580,69 | 31 | 11 087,01 |
| 2026-03 | 1 453,50 | 32 | 10 568,58 |
| 2026-02 | 1 453,34 | 28 | 9 652,85 |
| 2026-01 | 1 441,50 | 28 | 9 648,93 |
| 2025-12 | 1 503,67 | 27 | 9 696,12 |
| 2025-11 | 1 488,36 | 29 | 10 292,41 |
| 2025-10 | 1 430,97 | 27 | 9 198,15 |
| 2025-09 | 1 420,97 | 27 | 9 185,64 |
| 2025-08 | 1 487,00 | 29 | 10 248,69 |
| 2025-07 | 1 408,50 | 31 | 10 410,84 |
| 2025-06 | 1 497,77 | 31 | 11 159,68 |
| 2025-05 | 1 292,43 | 29 | 9 028,66 |
| 2025-04 | 1 380,29 | 29 | 9 612,09 |
| 2025-03 | 1 269,54 | 28 | 8 553,00 |
| 2025-02 | 1 315,54 | 27 | 8 550,24 |
| 2025-01 | 1 379,33 | 29 | 9 529,91 |
| 2024-12 | 1 320,42 | 27 | 8 544,36 |
| 2024-11 | 1 391,02 | 26 | 8 693,33 |
| 2024-10 | 1 359,16 | 26 | 8 491,02 |
| 2024-09 | 1 259,37 | 26 | 7 852,45 |
| 2024-08 | 1 246,75 | 26 | 7 785,15 |
| 2024-06 | 1 274,32 | 26 | 7 949,38 |
| 2024-05 | 1 303,52 | 27 | 8 447,55 |
| 2024-04 | 1 363,94 | 27 | 8 845,94 |
| 2024-03 | 1 351,29 | 27 | 8 765,32 |
| 2024-02 | 1 324,49 | 27 | 8 584,76 |
| 2024-01 | 1 201,65 | 26 | 7 482,17 |
| 2023-12 | 1 197,00 | 24 | 6 867,73 |
| 2023-11 | 1 319,84 | 23 | 7 262,96 |
| 2023-10 | 1 296,18 | 26 | 8 026,07 |
| 2023-09 | 1 214,58 | 27 | 7 854,07 |
| 2023-08 | 1 295,15 | 26 | 8 092,83 |
| 2023-07 | 1 261,19 | 26 | 7 908,62 |
| 2023-06 | 1 298,40 | 26 | 8 047,58 |
| 2023-05 | 976,52 | 25 | 5 810,16 |
| 2023-04 | 987,22 | 25 | 5 877,10 |
| 2023-03 | 915,99 | 26 | 5 635,30 |
| 2023-02 | 961,60 | 25 | 5 678,82 |
| 2023-01 | 934,49 | 24 | 5 292,26 |
| 2022-12 | 922,96 | 25 | 5 428,99 |
| 2022-11 | 962,34 | 25 | 5 640,90 |
| 2022-10 | 879,33 | 25 | 5 151,81 |
| 2022-09 | 866,87 | 26 | 5 277,79 |
| 2022-08 | 823,71 | 26 | 5 014,22 |
| 2022-07 | 872,51 | 24 | 4 920,87 |
| 2022-06 | 832,86 | 24 | 4 725,45 |
| 2022-05 | 956,83 | 25 | 5 663,53 |
| 2022-04 | 820,63 | 26 | 5 062,01 |
| 2022-03 | 857,23 | 25 | 5 090,08 |
| 2022-02 | 787,66 | 25 | 4 703,22 |
| 2022-01 | 751,22 | 25 | 4 500,55 |
| 2021-12 | 826,13 | 24 | 4 723,07 |
| 2021-11 | 803,68 | 25 | 4 784,06 |
| 2021-10 | 745,15 | 25 | 4 435,12 |
| 2021-09 | 775,69 | 24 | 4 429,36 |
| 2021-08 | 779,43 | 24 | 4 416,81 |
| 2021-07 | 798,05 | 24 | 4 522,83 |
| 2021-06 | 765,63 | 24 | 4 368,89 |
| 2021-05 | 697,97 | 24 | 4 004,02 |
| 2021-04 | 758,35 | 23 | 4 183,05 |
| 2021-03 | 785,35 | 22 | 4 135,34 |
| 2021-02 | 750,87 | 22 | 3 956,21 |
| 2021-01 | 740,13 | 21 | 3 729,11 |
| 2020-12 | 628,56 | 21 | 3 151,22 |
| 2020-11 | 663,42 | 19 | 3 006,56 |
| 2020-10 | 667,66 | 19 | 3 023,06 |
| 2020-09 | 637,22 | 18 | 2 732,74 |
| 2020-08 | 568,54 | 17 | 2 296,11 |
| 2020-07 | 675,72 | 14 | 2 250,79 |
| 2020-06 | 685,10 | 14 | 2 283,52 |
| 2020-05 | 651,25 | 14 | 2 175,13 |
| 2020-04 | 638,13 | 14 | 2 126,04 |
| 2020-03 | 621,78 | 14 | 2 069,21 |
| 2020-02 | 568,62 | 16 | 2 159,72 |
| 2020-01 | 656,34 | 16 | 2 471,65 |
| 2019-12 | 613,55 | 15 | 2 176,17 |
| 2019-11 | 634,38 | 15 | 2 249,80 |
| 2019-10 | 634,43 | 16 | 2 402,60 |
| 2019-09 | 628,78 | 16 | 2 380,65 |
| 2019-08 | 591,75 | 16 | 2 242,54 |
| 2019-07 | 564,96 | 17 | 2 247,90 |
| 2019-06 | 613,79 | 16 | 2 275,16 |
| 2019-05 | 638,24 | 18 | 2 692,91 |
| 2019-04 | 552,87 | 19 | 2 437,21 |
| 2019-03 | 480,19 | 16 | 1 771,17 |
| 2019-02 | 558,94 | 14 | 1 810,88 |
| 2019-01 | 565,07 | 16 | 2 083,59 |
| 2018-12 | 431,18 | 17 | 2 998,50 |
| 2018-11 | 431,71 | 17 | 3 002,66 |
| 2018-10 | 405,81 | 17 | 2 819,66 |
| 2018-09 | 365,70 | 17 | 2 534,02 |
| 2018-08 | 432,81 | 17 | 3 000,29 |
| 2018-07 | 431,36 | 17 | 2 989,08 |
| 2018-06 | 380,11 | 18 | 2 786,96 |
| 2018-05 | 422,58 | 15 | 2 581,87 |
| 2018-04 | 439,49 | 14 | 2 505,27 |
| 2018-03 | 383,38 | 14 | 2 178,88 |
| 2018-02 | 387,98 | 13 | 2 053,38 |
| 2018-01 | 402,98 | 13 | 2 129,03 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Kiti statybos baigiamieji ir apdailos darbai
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kita, niekur kitur nepriskirta, specializuota statybos veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones