UAB GRAŽINA BUCKIŪNIENĖ IR PARTNERIAI
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 825,82 | 9 | 3 618,77 |
| 2026-06 | 1 734,47 | 9 | 3 450,88 |
| 2026-05 | 2 097,41 | 9 | 4 162,76 |
| 2026-04 | 1 740,84 | 9 | 3 460,80 |
| 2026-03 | 1 522,62 | 9 | 3 026,91 |
| 2026-02 | 1 570,63 | 9 | 3 180,92 |
| 2026-01 | 1 485,85 | 9 | 3 019,19 |
| 2025-12 | 1 322,19 | 10 | 2 979,53 |
| 2025-11 | 1 479,77 | 9 | 2 999,51 |
| 2025-10 | 1 564,66 | 9 | 3 180,54 |
| 2025-09 | 1 512,00 | 9 | 3 063,82 |
| 2025-08 | 1 548,45 | 9 | 3 137,09 |
| 2025-07 | 1 540,76 | 9 | 3 122,37 |
| 2025-06 | 1 278,59 | 11 | 3 172,68 |
| 2025-05 | 1 465,09 | 11 | 3 631,93 |
| 2025-04 | 1 257,69 | 11 | 3 120,84 |
| 2025-03 | 1 206,19 | 11 | 2 987,66 |
| 2025-02 | 1 210,51 | 11 | 2 997,76 |
| 2025-01 | 1 156,74 | 11 | 2 871,00 |
| 2024-12 | 1 074,85 | 11 | 2 668,67 |
| 2024-11 | 1 007,41 | 11 | 2 509,54 |
| 2024-10 | 1 062,85 | 11 | 2 639,26 |
| 2024-09 | 1 027,63 | 11 | 2 557,54 |
| 2024-08 | 1 148,94 | 10 | 2 596,71 |
| 2024-07 | 1 132,12 | 10 | 2 560,52 |
| 2024-06 | 1 135,26 | 10 | 2 567,22 |
| 2024-05 | 1 640,72 | 11 | 4 036,42 |
| 2024-04 | 1 360,34 | 11 | 3 378,33 |
| 2024-03 | 1 059,99 | 12 | 2 852,20 |
| 2024-02 | 1 060,26 | 12 | 2 852,89 |
| 2024-01 | 1 100,11 | 12 | 2 954,43 |
| 2023-12 | 1 036,72 | 12 | 2 788,79 |
| 2023-11 | 1 012,39 | 12 | 2 722,99 |
| 2023-10 | 1 080,08 | 12 | 2 896,84 |
| 2023-09 | 1 201,88 | 11 | 2 951,10 |
| 2023-08 | 1 266,84 | 11 | 3 096,70 |
| 2023-07 | 1 185,05 | 11 | 2 911,56 |
| 2023-06 | 1 151,59 | 11 | 2 825,48 |
| 2023-05 | 1 560,91 | 11 | 3 834,09 |
| 2023-04 | 1 106,32 | 11 | 2 715,70 |
| 2023-03 | 1 067,45 | 10 | 2 396,10 |
| 2023-02 | 1 182,43 | 10 | 2 633,17 |
| 2023-01 | 1 159,26 | 9 | 2 301,50 |
| 2022-12 | 1 054,74 | 10 | 2 326,56 |
| 2022-11 | 1 015,71 | 10 | 2 239,40 |
| 2022-10 | 1 129,17 | 10 | 2 484,24 |
| 2022-09 | 1 118,83 | 10 | 2 462,39 |
| 2022-08 | 1 201,92 | 10 | 2 641,03 |
| 2022-07 | 1 065,44 | 10 | 2 347,09 |
| 2022-06 | 1 364,67 | 11 | 3 305,08 |
| 2022-05 | 958,93 | 11 | 2 333,22 |
| 2022-04 | 1 110,61 | 9 | 2 233,69 |
| 2022-03 | 1 137,46 | 9 | 2 308,31 |
| 2022-02 | 1 093,40 | 9 | 2 220,58 |
| 2022-01 | 1 093,82 | 10 | 2 452,27 |
| 2021-12 | 1 032,30 | 10 | 2 312,54 |
| 2021-11 | 1 127,22 | 9 | 2 273,29 |
| 2021-10 | 1 017,37 | 10 | 2 278,99 |
| 2021-09 | 1 002,88 | 11 | 2 420,56 |
| 2021-08 | 1 064,42 | 10 | 2 329,07 |
| 2021-07 | 997,67 | 10 | 2 186,39 |
| 2021-06 | 995,51 | 10 | 2 180,39 |
| 2021-05 | 1 241,15 | 10 | 2 729,70 |
| 2021-04 | 955,19 | 10 | 2 088,92 |
| 2021-03 | 908,51 | 10 | 1 992,10 |
| 2021-02 | 913,97 | 9 | 1 809,31 |
| 2021-01 | 898,01 | 9 | 1 778,39 |
| 2020-12 | 861,59 | 9 | 1 708,58 |
| 2020-11 | 884,74 | 9 | 1 752,14 |
| 2020-10 | 834,34 | 9 | 1 657,53 |
| 2020-09 | 1 299,93 | 10 | 2 825,16 |
| 2020-08 | 896,90 | 10 | 1 981,75 |
| 2020-07 | 919,44 | 9 | 1 838,42 |
| 2020-06 | 1 120,26 | 10 | 2 471,82 |
| 2020-05 | 922,33 | 10 | 2 020,70 |
| 2020-04 | 909,20 | 10 | 1 992,45 |
| 2020-03 | 910,52 | 10 | 1 995,65 |
| 2020-02 | 901,43 | 10 | 1 975,91 |
| 2020-01 | 908,80 | 10 | 1 992,19 |
| 2019-12 | 872,42 | 10 | 1 912,62 |
| 2019-11 | 892,90 | 10 | 1 977,05 |
| 2019-10 | 1 044,36 | 11 | 2 517,17 |
| 2019-09 | 868,13 | 10 | 1 887,84 |
| 2019-08 | 864,62 | 10 | 1 881,32 |
| 2019-07 | 873,50 | 10 | 1 901,84 |
| 2019-06 | 851,37 | 10 | 1 852,93 |
| 2019-05 | 980,42 | 10 | 2 186,49 |
| 2019-04 | 857,28 | 10 | 1 903,89 |
| 2019-03 | 848,02 | 10 | 1 884,10 |
| 2019-02 | 846,79 | 10 | 1 881,13 |
| 2019-01 | 856,98 | 10 | 1 903,03 |
| 2018-12 | 694,58 | 12 | 3 411,76 |
| 2018-11 | 628,24 | 11 | 2 832,71 |
| 2018-10 | 603,71 | 11 | 2 721,49 |
| 2018-09 | 588,26 | 11 | 2 652,28 |
| 2018-08 | 665,38 | 12 | 3 286,65 |
| 2018-07 | 649,32 | 12 | 3 204,68 |
| 2018-06 | 634,19 | 12 | 3 116,29 |
| 2018-05 | 690,40 | 13 | 3 682,34 |
| 2018-04 | 584,60 | 13 | 3 111,76 |
| 2018-03 | 592,31 | 13 | 3 152,34 |
| 2018-02 | 591,54 | 13 | 3 146,50 |
| 2018-01 | 611,20 | 13 | 3 247,61 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Apskaitos, buhalterijos ir audito veikla; konsultacijos mokesčių klausimais
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones