UAB "Gilės inžinerija"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 219,45 | 6 | 1 619,92 |
| 2026-06 | 1 208,67 | 6 | 1 606,15 |
| 2026-05 | 1 206,27 | 6 | 1 603,08 |
| 2026-04 | 1 177,15 | 6 | 1 560,68 |
| 2026-03 | 1 180,33 | 6 | 1 569,19 |
| 2026-02 | 1 168,27 | 6 | 1 701,23 |
| 2026-01 | 1 177,15 | 6 | 1 714,16 |
| 2025-12 | 1 090,24 | 6 | 1 587,61 |
| 2025-11 | 1 097,62 | 6 | 1 598,36 |
| 2025-10 | 1 001,65 | 7 | 1 688,94 |
| 2025-09 | 863,61 | 6 | 1 257,59 |
| 2025-08 | 1 066,83 | 6 | 1 553,52 |
| 2025-07 | 1 107,20 | 6 | 1 612,33 |
| 2025-06 | 1 023,55 | 7 | 1 738,93 |
| 2025-05 | 1 098,06 | 6 | 1 599,02 |
| 2025-04 | 1 088,48 | 6 | 1 585,06 |
| 2025-03 | 1 087,00 | 5 | 1 319,08 |
| 2025-02 | 979,98 | 6 | 1 427,05 |
| 2025-01 | 849,07 | 7 | 1 420,18 |
| 2024-12 | 811,86 | 7 | 1 356,96 |
| 2024-11 | 843,16 | 7 | 1 403,56 |
| 2024-10 | 811,56 | 7 | 1 356,50 |
| 2024-09 | 840,98 | 7 | 1 400,51 |
| 2024-08 | 883,36 | 7 | 1 463,28 |
| 2024-07 | 928,26 | 6 | 1 336,74 |
| 2024-06 | 979,40 | 6 | 1 398,98 |
| 2024-05 | 930,38 | 7 | 1 539,23 |
| 2024-04 | 872,04 | 7 | 1 447,72 |
| 2024-03 | 1 090,52 | 6 | 1 539,06 |
| 2024-02 | 1 320,65 | 4 | 1 267,07 |
| 2024-01 | 1 320,65 | 4 | 1 267,07 |
| 2023-12 | 1 668,16 | 6 | 2 342,83 |
| 2023-11 | 1 202,42 | 5 | 1 418,33 |
| 2023-10 | 1 202,42 | 5 | 1 418,32 |
| 2023-09 | 1 202,42 | 5 | 1 418,32 |
| 2023-08 | 1 383,58 | 4 | 1 317,37 |
| 2023-07 | 1 085,21 | 6 | 1 548,55 |
| 2023-06 | 1 147,52 | 6 | 1 629,82 |
| 2023-05 | 1 149,39 | 6 | 1 632,20 |
| 2023-04 | 1 145,35 | 6 | 1 627,05 |
| 2023-03 | 1 145,35 | 6 | 1 627,05 |
| 2023-02 | 1 145,35 | 6 | 1 627,05 |
| 2023-01 | 1 145,35 | 6 | 1 627,05 |
| 2022-12 | 1 091,34 | 8 | 2 048,59 |
| 2022-11 | 912,70 | 6 | 1 281,30 |
| 2022-10 | 961,73 | 7 | 1 587,28 |
| 2022-09 | 742,60 | 7 | 1 184,80 |
| 2022-08 | 893,72 | 6 | 1 267,55 |
| 2022-07 | 748,07 | 6 | 1 050,11 |
| 2022-06 | 768,20 | 6 | 1 079,41 |
| 2022-05 | 746,35 | 6 | 1 052,91 |
| 2022-04 | 842,00 | 5 | 994,53 |
| 2022-03 | 842,00 | 5 | 994,53 |
| 2022-02 | 770,00 | 5 | 907,47 |
| 2022-01 | 827,12 | 5 | 976,47 |
| 2021-12 | 1 303,02 | 5 | 1 543,28 |
| 2021-11 | 1 891,41 | 5 | 2 243,01 |
| 2021-10 | 1 891,41 | 5 | 2 243,01 |
| 2021-09 | 716,06 | 5 | 845,22 |
| 2021-08 | 719,69 | 5 | 849,26 |
| 2021-07 | 748,39 | 5 | 884,52 |
| 2021-06 | 714,30 | 5 | 843,17 |
| 2021-05 | 711,95 | 5 | 840,41 |
| 2021-04 | 667,24 | 5 | 786,12 |
| 2021-03 | 772,66 | 5 | 913,96 |
| 2021-02 | 583,41 | 5 | 684,39 |
| 2021-01 | 566,90 | 6 | 799,97 |
| 2020-12 | 589,13 | 8 | 1 105,50 |
| 2020-11 | 610,53 | 8 | 1 146,78 |
| 2020-10 | 644,20 | 9 | 1 360,25 |
| 2020-09 | 614,91 | 9 | 1 307,14 |
| 2020-08 | 706,02 | 8 | 1 342,55 |
| 2020-07 | 797,07 | 7 | 1 328,51 |
| 2020-06 | 558,05 | 8 | 1 068,13 |
| 2020-05 | 658,34 | 4 | 633,66 |
| 2020-04 | 640,93 | 4 | 616,76 |
| 2020-03 | 605,86 | 6 | 876,58 |
| 2020-02 | 712,13 | 5 | 858,25 |
| 2020-01 | 738,31 | 5 | 888,93 |
| 2019-12 | 700,89 | 5 | 843,27 |
| 2019-11 | 699,51 | 5 | 841,59 |
| 2019-10 | 701,73 | 5 | 844,28 |
| 2019-09 | 689,45 | 5 | 829,38 |
| 2019-08 | 585,10 | 5 | 702,76 |
| 2019-07 | 705,92 | 5 | 849,37 |
| 2019-06 | 695,93 | 5 | 837,24 |
| 2019-05 | 702,20 | 5 | 844,86 |
| 2019-04 | 701,94 | 5 | 844,54 |
| 2019-03 | 616,14 | 6 | 894,32 |
| 2019-02 | 634,34 | 6 | 918,22 |
| 2019-01 | 696,06 | 5 | 827,64 |
| 2018-12 | 540,00 | 5 | 1 116,86 |
| 2018-11 | 539,39 | 5 | 1 115,63 |
| 2018-10 | 516,09 | 5 | 1 068,82 |
| 2018-09 | 537,50 | 4 | 895,87 |
| 2018-08 | 683,09 | 6 | 1 674,71 |
| 2018-07 | 552,64 | 6 | 1 353,79 |
| 2018-06 | 564,11 | 6 | 1 381,48 |
| 2018-05 | 496,95 | 6 | 1 220,05 |
| 2018-04 | 522,46 | 8 | 1 726,70 |
| 2018-03 | 391,42 | 8 | 1 283,81 |
| 2018-02 | 390,84 | 8 | 1 282,42 |
| 2018-01 | 468,18 | 7 | 1 340,35 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Kitų, niekur kitur nepriskirtų, bendrosios paskirties mašinų ir įrangos gamyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Niekur kitur nepriskirtų mašinų ir įrangos gamyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones