UAB "Geodezinių matavimų projektai"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 186,19 | 12 | 5 872,84 |
| 2026-06 | 2 172,42 | 12 | 5 825,61 |
| 2026-05 | 2 204,80 | 12 | 6 056,12 |
| 2026-04 | 2 174,34 | 12 | 5 979,13 |
| 2026-03 | 2 110,96 | 12 | 5 787,97 |
| 2026-02 | 2 007,99 | 12 | 5 813,52 |
| 2026-01 | 2 138,18 | 12 | 6 192,72 |
| 2025-12 | 1 951,90 | 12 | 5 684,84 |
| 2025-11 | 2 087,57 | 12 | 6 079,87 |
| 2025-10 | 2 094,76 | 12 | 6 066,89 |
| 2025-09 | 1 953,69 | 13 | 6 130,21 |
| 2025-08 | 2 120,95 | 12 | 6 143,19 |
| 2025-07 | 2 097,47 | 12 | 6 082,78 |
| 2025-06 | 1 951,10 | 12 | 5 648,99 |
| 2025-05 | 2 006,14 | 12 | 5 808,75 |
| 2025-04 | 2 042,85 | 12 | 5 915,70 |
| 2025-03 | 1 983,69 | 12 | 5 743,45 |
| 2025-02 | 2 087,50 | 12 | 6 045,80 |
| 2025-01 | 1 912,24 | 12 | 5 535,35 |
| 2024-12 | 2 012,46 | 12 | 5 827,84 |
| 2024-11 | 1 891,24 | 12 | 5 474,17 |
| 2024-10 | 2 068,15 | 11 | 5 521,36 |
| 2024-09 | 1 897,46 | 12 | 5 526,20 |
| 2024-08 | 2 062,62 | 12 | 6 007,20 |
| 2024-07 | 2 020,11 | 12 | 5 883,36 |
| 2024-06 | 1 980,84 | 12 | 5 769,01 |
| 2024-05 | 1 953,90 | 12 | 5 690,55 |
| 2024-04 | 1 829,33 | 12 | 5 327,74 |
| 2024-03 | 1 955,20 | 11 | 5 219,81 |
| 2024-02 | 1 980,65 | 11 | 5 287,76 |
| 2024-01 | 1 918,43 | 11 | 5 121,66 |
| 2023-12 | 1 637,08 | 13 | 5 165,18 |
| 2023-11 | 1 894,30 | 14 | 6 436,43 |
| 2023-10 | 2 017,69 | 13 | 6 365,99 |
| 2023-09 | 1 934,18 | 13 | 6 102,50 |
| 2023-08 | 1 970,82 | 13 | 6 218,12 |
| 2023-07 | 1 875,65 | 13 | 5 862,62 |
| 2023-06 | 1 948,98 | 12 | 5 620,95 |
| 2023-05 | 1 659,99 | 13 | 5 165,92 |
| 2023-04 | 1 869,44 | 12 | 5 369,40 |
| 2023-03 | 1 847,19 | 12 | 5 292,57 |
| 2023-02 | 1 769,91 | 12 | 5 074,95 |
| 2023-01 | 1 909,82 | 11 | 5 011,44 |
| 2022-12 | 1 954,33 | 11 | 5 108,71 |
| 2022-11 | 1 991,23 | 10 | 4 754,85 |
| 2022-10 | 1 970,57 | 10 | 4 703,75 |
| 2022-09 | 1 952,58 | 10 | 4 660,09 |
| 2022-08 | 1 926,00 | 10 | 4 595,59 |
| 2022-07 | 1 743,79 | 11 | 4 632,45 |
| 2022-06 | 1 689,16 | 11 | 4 483,19 |
| 2022-05 | 1 689,98 | 11 | 4 466,06 |
| 2022-04 | 1 534,75 | 11 | 4 046,48 |
| 2022-03 | 1 638,13 | 12 | 4 743,28 |
| 2022-02 | 1 489,11 | 10 | 3 604,00 |
| 2022-01 | 1 501,64 | 10 | 3 634,89 |
| 2021-12 | 1 668,02 | 10 | 4 028,08 |
| 2021-11 | 1 624,85 | 10 | 3 923,65 |
| 2021-10 | 1 599,65 | 10 | 3 862,28 |
| 2021-09 | 1 573,84 | 10 | 3 799,66 |
| 2021-08 | 1 576,13 | 10 | 3 807,83 |
| 2021-07 | 1 790,54 | 7 | 3 029,74 |
| 2021-06 | 1 778,80 | 8 | 3 434,60 |
| 2021-05 | 1 745,75 | 8 | 3 369,50 |
| 2021-04 | 1 672,37 | 8 | 3 230,27 |
| 2021-03 | 1 531,29 | 7 | 2 584,38 |
| 2021-02 | 1 448,67 | 8 | 2 795,93 |
| 2021-01 | 1 449,00 | 7 | 2 444,91 |
| 2020-12 | 1 592,73 | 8 | 3 067,26 |
| 2020-11 | 1 532,50 | 8 | 2 950,31 |
| 2020-10 | 1 583,87 | 8 | 3 050,04 |
| 2020-09 | 1 544,90 | 8 | 2 974,35 |
| 2020-08 | 1 545,22 | 8 | 2 975,17 |
| 2020-07 | 1 592,14 | 8 | 3 066,08 |
| 2020-06 | 1 362,00 | 8 | 2 628,12 |
| 2020-05 | 1 464,06 | 6 | 2 127,48 |
| 2020-04 | 1 326,64 | 6 | 1 930,62 |
| 2020-03 | 1 103,00 | 9 | 2 392,07 |
| 2020-02 | 1 446,92 | 9 | 3 120,38 |
| 2020-01 | 1 363,01 | 9 | 2 942,34 |
| 2019-12 | 1 322,03 | 9 | 2 834,92 |
| 2019-11 | 1 337,91 | 9 | 2 870,84 |
| 2019-10 | 1 484,51 | 9 | 3 093,93 |
| 2019-09 | 1 294,81 | 9 | 2 742,27 |
| 2019-08 | 1 192,03 | 9 | 2 517,82 |
| 2019-07 | 1 404,38 | 8 | 2 639,75 |
| 2019-06 | 1 392,39 | 8 | 2 617,54 |
| 2019-05 | 1 378,88 | 8 | 2 643,58 |
| 2019-04 | 1 307,08 | 8 | 2 504,17 |
| 2019-03 | 1 421,76 | 7 | 2 381,78 |
| 2019-02 | 1 252,70 | 8 | 2 398,60 |
| 2019-01 | 1 408,43 | 7 | 2 359,13 |
| 2018-12 | 911,66 | 7 | 2 650,57 |
| 2018-11 | 937,73 | 7 | 2 727,55 |
| 2018-10 | 978,04 | 7 | 2 843,82 |
| 2018-09 | 772,23 | 7 | 2 244,26 |
| 2018-08 | 886,50 | 6 | 2 207,72 |
| 2018-07 | 853,80 | 6 | 2 124,98 |
| 2018-06 | 859,92 | 6 | 2 140,48 |
| 2018-05 | 867,11 | 7 | 2 524,40 |
| 2018-04 | 862,74 | 7 | 2 511,50 |
| 2018-03 | 995,16 | 7 | 2 902,51 |
| 2018-02 | 970,79 | 7 | 2 831,55 |
| 2018-01 | 1 004,00 | 6 | 2 525,94 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Architektūros veikla
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Geodezinė veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones