UAB "Gedimino Jurevičiaus studija"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 532,29 | 6 | 2 009,22 |
| 2026-06 | 1 522,11 | 6 | 1 988,65 |
| 2026-05 | 1 507,00 | 6 | 2 057,94 |
| 2026-04 | 1 510,10 | 6 | 2 062,44 |
| 2026-03 | 1 510,04 | 6 | 2 062,36 |
| 2026-02 | 1 498,64 | 6 | 2 118,14 |
| 2026-01 | 1 507,00 | 6 | 2 128,80 |
| 2025-12 | 1 515,50 | 6 | 2 141,18 |
| 2025-11 | 1 515,50 | 6 | 2 141,18 |
| 2025-10 | 1 515,50 | 6 | 2 141,18 |
| 2025-09 | 1 522,34 | 6 | 2 151,14 |
| 2025-08 | 1 501,11 | 6 | 2 120,61 |
| 2025-07 | 2 172,30 | 6 | 3 095,61 |
| 2025-06 | 1 512,43 | 6 | 2 136,92 |
| 2025-05 | 1 519,95 | 6 | 2 147,67 |
| 2025-04 | 1 517,43 | 6 | 2 143,94 |
| 2025-03 | 1 513,59 | 6 | 2 138,39 |
| 2025-02 | 1 514,28 | 6 | 2 139,45 |
| 2025-01 | 1 530,53 | 6 | 2 160,36 |
| 2024-12 | 1 533,17 | 6 | 2 166,91 |
| 2024-11 | 1 525,35 | 6 | 2 155,52 |
| 2024-10 | 1 540,71 | 6 | 2 177,33 |
| 2024-09 | 1 533,16 | 6 | 2 166,91 |
| 2024-08 | 1 543,48 | 6 | 2 180,06 |
| 2024-07 | 1 552,06 | 6 | 2 194,42 |
| 2024-06 | 1 540,31 | 6 | 2 177,32 |
| 2024-05 | 1 549,57 | 6 | 2 189,42 |
| 2024-04 | 1 533,17 | 6 | 2 166,91 |
| 2024-03 | 1 558,05 | 6 | 2 203,13 |
| 2024-02 | 1 503,61 | 6 | 2 124,03 |
| 2024-01 | 1 523,80 | 5 | 1 783,44 |
| 2023-12 | 3 168,47 | 5 | 3 527,85 |
| 2023-11 | 1 502,92 | 5 | 1 757,46 |
| 2023-10 | 1 500,25 | 5 | 1 754,85 |
| 2023-09 | 1 499,32 | 5 | 1 753,42 |
| 2023-08 | 1 507,99 | 5 | 1 762,84 |
| 2023-07 | 1 460,83 | 5 | 1 706,31 |
| 2023-06 | 1 532,62 | 5 | 1 788,31 |
| 2023-05 | 1 475,43 | 5 | 1 723,34 |
| 2023-04 | 1 459,60 | 5 | 1 705,52 |
| 2023-03 | 1 284,88 | 6 | 1 808,30 |
| 2023-02 | 1 390,90 | 5 | 1 631,63 |
| 2023-01 | 1 493,74 | 5 | 1 741,64 |
| 2022-12 | 2 096,67 | 6 | 2 831,18 |
| 2022-11 | 1 194,28 | 6 | 1 673,42 |
| 2022-10 | 1 199,50 | 6 | 1 681,03 |
| 2022-09 | 1 462,83 | 6 | 2 064,50 |
| 2022-08 | 1 474,03 | 6 | 2 079,92 |
| 2022-07 | 1 447,19 | 6 | 2 041,70 |
| 2022-06 | 1 444,91 | 6 | 1 997,78 |
| 2022-05 | 1 431,65 | 6 | 1 978,37 |
| 2022-04 | 1 427,07 | 6 | 1 971,84 |
| 2022-03 | 1 436,37 | 6 | 1 984,40 |
| 2022-02 | 1 341,63 | 6 | 1 848,18 |
| 2022-01 | 1 361,10 | 6 | 1 875,68 |
| 2021-12 | 1 950,82 | 6 | 2 629,66 |
| 2021-11 | 1 359,17 | 6 | 1 872,82 |
| 2021-10 | 1 339,36 | 6 | 1 944,46 |
| 2021-09 | 1 342,50 | 6 | 1 851,55 |
| 2021-08 | 1 339,47 | 6 | 1 846,02 |
| 2021-07 | 1 250,16 | 6 | 1 717,08 |
| 2021-06 | 1 250,17 | 6 | 1 717,09 |
| 2021-05 | 1 250,17 | 6 | 1 717,09 |
| 2021-04 | 1 250,17 | 6 | 1 717,09 |
| 2021-03 | 1 250,17 | 6 | 1 717,09 |
| 2021-02 | 1 250,17 | 6 | 1 717,09 |
| 2021-01 | 1 250,17 | 6 | 1 717,09 |
| 2020-12 | 1 250,17 | 6 | 1 717,09 |
| 2020-11 | 1 250,17 | 6 | 1 717,09 |
| 2020-10 | 1 250,17 | 6 | 1 717,09 |
| 2020-09 | 1 250,17 | 6 | 1 717,09 |
| 2020-08 | 1 250,17 | 6 | 1 717,10 |
| 2020-07 | 1 261,28 | 6 | 1 732,24 |
| 2020-06 | 1 300,17 | 6 | 1 780,90 |
| 2020-05 | 1 250,17 | 6 | 1 717,09 |
| 2020-04 | 1 250,17 | 6 | 1 717,09 |
| 2020-03 | 1 250,17 | 6 | 1 717,09 |
| 2020-02 | 1 245,07 | 6 | 1 709,66 |
| 2020-01 | 1 255,14 | 6 | 1 723,44 |
| 2019-12 | 1 247,95 | 6 | 1 713,86 |
| 2019-11 | 1 250,17 | 6 | 1 717,09 |
| 2019-10 | 1 265,42 | 6 | 1 739,31 |
| 2019-09 | 1 333,07 | 6 | 1 851,38 |
| 2019-08 | 1 109,93 | 6 | 1 538,92 |
| 2019-07 | 1 252,87 | 6 | 1 721,03 |
| 2019-06 | 1 223,17 | 5 | 1 422,21 |
| 2019-05 | 1 460,32 | 6 | 1 986,89 |
| 2019-04 | 1 233,64 | 6 | 1 736,74 |
| 2019-03 | 1 233,51 | 6 | 1 736,54 |
| 2019-02 | 1 230,27 | 6 | 1 732,01 |
| 2019-01 | 1 234,59 | 6 | 1 738,14 |
| 2018-12 | 953,40 | 6 | 2 381,97 |
| 2018-11 | 957,33 | 6 | 2 391,92 |
| 2018-10 | 966,56 | 6 | 2 415,26 |
| 2018-09 | 923,01 | 6 | 2 305,25 |
| 2018-08 | 951,89 | 6 | 2 376,91 |
| 2018-07 | 924,13 | 6 | 2 307,88 |
| 2018-06 | 905,05 | 6 | 2 260,11 |
| 2018-05 | 936,41 | 6 | 2 339,21 |
| 2018-04 | 856,58 | 6 | 2 140,92 |
| 2018-03 | 862,65 | 6 | 2 156,30 |
| 2018-02 | 847,85 | 6 | 2 119,28 |
| 2018-01 | 773,29 | 7 | 2 256,15 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Architektūros veikla
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones