UAB "Egmus"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 3 109,47 | 5 | 3 366,92 |
| 2026-06 | 2 438,32 | 5 | 2 653,15 |
| 2026-05 | 2 328,32 | 5 | 2 536,16 |
| 2026-04 | 1 917,64 | 6 | 2 509,01 |
| 2026-03 | 2 337,82 | 5 | 2 550,78 |
| 2026-01 | 2 342,80 | 6 | 3 411,59 |
| 2025-12 | 2 159,44 | 6 | 3 144,58 |
| 2025-11 | 4 576,10 | 6 | 6 663,73 |
| 2025-10 | 2 133,87 | 5 | 2 589,46 |
| 2025-09 | 1 732,61 | 6 | 2 523,03 |
| 2025-08 | 2 528,13 | 5 | 3 067,89 |
| 2025-07 | 3 288,88 | 5 | 3 991,07 |
| 2025-06 | 1 502,41 | 4 | 1 458,53 |
| 2025-05 | 1 502,41 | 4 | 1 458,53 |
| 2025-04 | 1 502,41 | 4 | 1 458,53 |
| 2025-03 | 1 502,41 | 4 | 1 458,53 |
| 2025-02 | 1 502,41 | 4 | 1 458,53 |
| 2025-01 | 1 163,95 | 4 | 1 129,96 |
| 2024-10 | 985,41 | 4 | 956,63 |
| 2024-09 | 985,41 | 4 | 956,63 |
| 2024-08 | 1 911,68 | 5 | 2 319,82 |
| 2024-07 | 1 198,13 | 5 | 1 453,93 |
| 2024-06 | 1 195,34 | 5 | 1 450,54 |
| 2024-05 | 1 199,06 | 5 | 1 455,06 |
| 2024-03 | 1 195,34 | 5 | 1 450,54 |
| 2024-02 | 1 188,66 | 5 | 1 442,44 |
| 2024-01 | 1 195,34 | 5 | 1 450,54 |
| 2023-12 | 1 193,34 | 5 | 1 448,12 |
| 2023-11 | 995,36 | 6 | 1 449,46 |
| 2023-10 | 1 012,78 | 6 | 1 474,82 |
| 2023-09 | 1 011,67 | 6 | 1 473,20 |
| 2023-08 | 1 013,10 | 6 | 1 475,28 |
| 2023-07 | 987,77 | 6 | 1 438,41 |
| 2023-06 | 1 008,61 | 6 | 1 468,75 |
| 2023-05 | 959,75 | 6 | 1 397,60 |
| 2023-04 | 994,39 | 6 | 1 448,05 |
| 2023-03 | 1 220,86 | 6 | 1 777,83 |
| 2023-02 | 1 220,86 | 6 | 1 777,83 |
| 2023-01 | 747,50 | 7 | 1 269,94 |
| 2022-12 | 527,90 | 6 | 766,49 |
| 2022-11 | 461,07 | 7 | 780,31 |
| 2022-10 | 537,35 | 7 | 908,43 |
| 2022-09 | 514,16 | 7 | 869,74 |
| 2022-08 | 531,67 | 6 | 771,99 |
| 2022-07 | 546,79 | 7 | 924,46 |
| 2022-06 | 519,24 | 8 | 1 000,36 |
| 2022-05 | 588,70 | 8 | 1 115,45 |
| 2022-04 | 586,13 | 8 | 1 111,06 |
| 2022-03 | 586,32 | 8 | 1 111,44 |
| 2022-02 | 558,45 | 8 | 1 057,32 |
| 2022-01 | 563,93 | 8 | 1 068,49 |
| 2021-12 | 497,83 | 7 | 822,35 |
| 2021-11 | 474,62 | 7 | 787,78 |
| 2021-10 | 472,47 | 6 | 684,09 |
| 2021-09 | 481,51 | 7 | 810,90 |
| 2021-08 | 448,74 | 7 | 756,66 |
| 2021-07 | 423,24 | 5 | 513,61 |
| 2021-06 | 444,63 | 5 | 539,56 |
| 2021-05 | 436,00 | 5 | 529,09 |
| 2021-04 | 436,00 | 5 | 529,09 |
| 2021-03 | 436,00 | 5 | 529,09 |
| 2021-02 | 436,00 | 5 | 529,09 |
| 2021-01 | 436,00 | 5 | 529,09 |
| 2020-12 | 436,00 | 5 | 529,09 |
| 2020-11 | 436,00 | 5 | 529,09 |
| 2020-10 | 436,00 | 5 | 529,09 |
| 2020-09 | 436,00 | 5 | 529,09 |
| 2020-08 | 436,00 | 5 | 529,09 |
| 2020-07 | 436,00 | 5 | 529,09 |
| 2020-06 | 436,00 | 5 | 529,09 |
| 2020-05 | 435,19 | 5 | 528,11 |
| 2020-04 | 459,94 | 4 | 446,52 |
| 2020-03 | 521,58 | 4 | 506,36 |
| 2020-02 | 373,25 | 4 | 362,36 |
| 2020-01 | 399,45 | 5 | 484,77 |
| 2019-12 | 432,00 | 5 | 524,25 |
| 2019-11 | 432,00 | 5 | 524,25 |
| 2019-10 | 432,00 | 5 | 524,25 |
| 2019-09 | 425,54 | 5 | 516,42 |
| 2019-08 | 437,28 | 5 | 530,68 |
| 2019-07 | 439,24 | 5 | 533,03 |
| 2019-06 | 431,32 | 5 | 522,50 |
| 2019-05 | 432,00 | 5 | 523,35 |
| 2019-04 | 432,00 | 5 | 523,35 |
| 2019-03 | 416,16 | 6 | 595,01 |
| 2019-02 | 456,49 | 6 | 646,45 |
| 2019-01 | 456,67 | 6 | 646,72 |
| 2018-12 | 325,33 | 6 | 813,22 |
| 2018-11 | 317,72 | 6 | 794,89 |
| 2018-10 | 250,16 | 6 | 623,91 |
| 2018-09 | 317,72 | 6 | 794,89 |
| 2018-08 | 289,29 | 6 | 722,95 |
| 2018-07 | 255,64 | 6 | 637,77 |
| 2018-06 | 377,54 | 6 | 946,30 |
| 2018-05 | 319,16 | 6 | 798,55 |
| 2018-04 | 317,72 | 6 | 794,89 |
| 2018-03 | 317,72 | 6 | 794,89 |
| 2018-02 | 317,72 | 6 | 794,89 |
| 2018-01 | 317,72 | 6 | 794,89 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Kiti statybos baigiamieji ir apdailos darbai
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Specializuota statybos veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones