UAB "Džiunglių kelias"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 508,19 | 7 | 2 376,29 |
| 2026-06 | 1 362,34 | 7 | 2 118,26 |
| 2026-05 | 1 242,16 | 7 | 1 927,68 |
| 2026-04 | 1 009,13 | 8 | 1 792,61 |
| 2026-03 | 1 385,01 | 8 | 2 441,46 |
| 2026-02 | 1 106,85 | 8 | 1 966,20 |
| 2026-01 | 1 207,30 | 8 | 2 208,72 |
| 2025-12 | 1 234,67 | 7 | 1 966,15 |
| 2025-11 | 976,52 | 8 | 1 774,41 |
| 2025-10 | 959,58 | 9 | 1 985,06 |
| 2025-09 | 1 137,40 | 8 | 2 131,46 |
| 2025-08 | 1 361,70 | 8 | 2 468,41 |
| 2025-07 | 1 539,25 | 8 | 2 826,47 |
| 2025-06 | 1 213,27 | 8 | 2 197,37 |
| 2025-05 | 1 287,24 | 8 | 2 348,62 |
| 2025-04 | 1 239,68 | 8 | 2 262,28 |
| 2025-03 | 1 073,62 | 9 | 2 197,78 |
| 2025-02 | 955,68 | 9 | 1 952,23 |
| 2025-01 | 1 190,18 | 9 | 2 459,16 |
| 2024-12 | 1 036,62 | 9 | 2 119,04 |
| 2024-11 | 1 067,87 | 9 | 2 168,21 |
| 2024-10 | 1 115,71 | 10 | 2 541,62 |
| 2024-09 | 1 017,12 | 11 | 2 567,04 |
| 2024-08 | 1 132,23 | 10 | 2 640,60 |
| 2024-07 | 1 100,14 | 11 | 2 856,72 |
| 2024-06 | 1 262,67 | 10 | 2 898,92 |
| 2024-05 | 1 049,30 | 10 | 2 393,93 |
| 2024-04 | 1 310,85 | 9 | 2 664,87 |
| 2024-03 | 1 246,50 | 11 | 3 071,43 |
| 2024-02 | 1 335,33 | 9 | 2 703,57 |
| 2024-01 | 1 361,16 | 9 | 2 708,10 |
| 2023-12 | 1 425,70 | 10 | 3 208,40 |
| 2023-11 | 1 121,20 | 11 | 2 722,75 |
| 2023-10 | 1 201,05 | 11 | 2 937,95 |
| 2023-09 | 1 443,26 | 11 | 3 487,03 |
| 2023-08 | 1 226,96 | 10 | 2 646,78 |
| 2023-07 | 1 302,17 | 9 | 2 529,28 |
| 2023-06 | 1 269,43 | 8 | 2 195,34 |
| 2023-05 | 1 368,63 | 9 | 2 651,24 |
| 2023-04 | 1 502,35 | 9 | 2 891,62 |
| 2023-03 | 1 719,46 | 8 | 2 959,86 |
| 2023-02 | 1 247,31 | 9 | 2 425,84 |
| 2023-01 | 1 339,43 | 8 | 2 309,19 |
| 2022-12 | 1 121,38 | 8 | 1 931,09 |
| 2022-11 | 1 280,78 | 10 | 2 839,44 |
| 2022-10 | 1 496,55 | 9 | 3 032,56 |
| 2022-09 | 1 535,00 | 8 | 2 758,67 |
| 2022-08 | 1 539,77 | 8 | 2 789,26 |
| 2022-07 | 1 852,60 | 8 | 3 333,18 |
| 2022-06 | 1 337,31 | 11 | 3 311,71 |
| 2022-05 | 1 342,31 | 8 | 2 400,22 |
| 2022-04 | 1 200,25 | 8 | 2 114,84 |
| 2022-03 | 1 194,97 | 9 | 2 363,96 |
| 2022-02 | 1 028,20 | 9 | 2 022,69 |
| 2022-01 | 1 422,14 | 8 | 2 486,83 |
| 2021-12 | 1 205,18 | 8 | 2 122,15 |
| 2021-11 | 1 286,32 | 8 | 2 252,74 |
| 2021-10 | 1 447,04 | 9 | 2 834,07 |
| 2021-09 | 1 337,59 | 8 | 2 342,04 |
| 2021-08 | 1 354,65 | 12 | 3 592,94 |
| 2021-07 | 1 270,26 | 13 | 3 654,37 |
| 2021-06 | 1 225,46 | 14 | 3 770,75 |
| 2021-05 | 1 253,21 | 10 | 2 786,19 |
| 2021-04 | 1 034,75 | 8 | 1 825,65 |
| 2021-03 | 1 128,00 | 8 | 2 003,19 |
| 2021-02 | 1 041,60 | 8 | 1 846,40 |
| 2021-01 | 1 059,38 | 8 | 1 879,23 |
| 2020-12 | 1 093,48 | 8 | 1 937,30 |
| 2020-11 | 1 059,38 | 8 | 1 876,49 |
| 2020-10 | 1 087,16 | 8 | 1 929,07 |
| 2020-09 | 1 007,18 | 10 | 2 257,48 |
| 2020-08 | 1 377,18 | 14 | 4 301,14 |
| 2020-07 | 971,36 | 15 | 3 265,50 |
| 2020-06 | 1 019,82 | 12 | 2 696,20 |
| 2020-05 | 841,15 | 8 | 1 452,06 |
| 2020-04 | 889,60 | 7 | 1 327,07 |
| 2020-03 | 824,98 | 7 | 1 240,77 |
| 2020-02 | 1 478,26 | 7 | 2 221,60 |
| 2020-01 | 1 090,02 | 7 | 1 640,45 |
| 2019-12 | 1 110,92 | 7 | 1 663,12 |
| 2019-11 | 1 227,33 | 6 | 1 566,28 |
| 2019-10 | 1 081,05 | 9 | 2 167,12 |
| 2019-09 | 701,12 | 12 | 1 861,35 |
| 2019-08 | 1 009,52 | 12 | 2 692,97 |
| 2019-07 | 833,53 | 13 | 2 389,19 |
| 2019-06 | 709,41 | 14 | 2 198,99 |
| 2019-05 | 893,91 | 11 | 2 168,16 |
| 2019-04 | 940,03 | 8 | 1 671,06 |
| 2019-03 | 1 035,34 | 7 | 1 598,62 |
| 2019-02 | 970,64 | 7 | 1 534,84 |
| 2019-01 | 1 017,90 | 7 | 1 688,25 |
| 2018-12 | 760,29 | 7 | 2 193,32 |
| 2018-11 | 735,63 | 8 | 2 428,59 |
| 2018-10 | 863,43 | 9 | 3 192,32 |
| 2018-09 | 684,56 | 9 | 2 543,26 |
| 2018-08 | 649,22 | 9 | 2 405,46 |
| 2018-07 | 591,16 | 10 | 2 424,08 |
| 2018-06 | 441,07 | 10 | 1 820,92 |
| 2018-05 | 506,57 | 10 | 2 083,96 |
| 2018-04 | 476,47 | 9 | 1 756,49 |
| 2018-03 | 395,28 | 9 | 1 452,39 |
| 2018-02 | 475,82 | 9 | 1 752,39 |
| 2018-01 | 526,81 | 8 | 1 726,25 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Restoranų ir pagaminto valgio teikimo veikla
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones